《高校畢業生就業導航》是一本為大學畢業生提供就業指導的工具書，也可作為高校從事大學生職業指導工作教師的參考書。全書系統地向廣大大學生解析了如何做好擇業前的知識準備、能力準備、心理準備以及材料準備；在擇業前如何做好信息的蒐集和整合，如何進行有效的求職面試；如何簽訂有效的就業契約，在簽約過程中如何保障自己的合法權益；如何儘快實現由職場“新鮮人”到職業人的轉變，保持職業生涯的平穩順利發展。《高校畢業生就業導航》附錄了國家和河北省有關大學生就業的相關政策法規，供閱讀者參考。
基本介紹
- 中文名：高校畢業生就業導航
- 書名：高校畢業生就業導航
- 出版社：高等教育出版社
- 頁數：172頁
- 開本：16
- 品牌：高等教育出版社
- 作者：田芬
- 出版日期：2011年7月1日
- 語種：簡體中文
- ISBN：9787040325799, 7040325799
內容簡介,圖書目錄,文摘,編輯推薦,目錄,
內容簡介
《高校畢業生就業導航》由高等教育出版社出版。
圖書目錄
第一章 求職擇業的自我準備
一、求職擇業的知識準備
(一)樹立正確的學習觀
(二)加深對專業的了解
(三)如何學好本專業
二、求職擇業的能力準備
(一)職業能力素質的內容
(二)能力對職業選擇的影響
(三)提升大學生就業能力的途徑
三、求職擇業的思想、心理準備及心理調適
(一)求職擇業的思想準備
(二)求職擇業前的心理準備
(三)就業心理的調適
四、求職擇業的材料準備
(一)如何書寫求職簡歷
(二)求職信的寫作
第二章 就業信息的獲取和處理
一、就業信息的特徵和種類
(一)就業信息的含義
(二)就業信息的作用
(三)就業信息的特徵
(四)就業信息的種類
二、收集就業信息的原則
三、就業信息的獲取渠道
(一)通過學校的就業主管部門獲取信息
(二)通過公共就業服務機構獲取信息
(三)通過社會上的經營性就業服務機構獲取信息
(四)通過各級各類“人才交流會”、“供需見面會”獲取信息
(五)通過新聞媒體獲取就業信息
(六)通過招聘網站獲取就業信息
(七)通過社會關係等人脈資源獲取就業信息
(八)通過社會實踐和就業實習活動獲取信息
(九)通過高校的就業指導顧問委員會和就業基地獲取信息
(十)通過“自薦”獲取就業信息
四、獲取就業信息的方法
(一)“全面開花”獲取法
(二)“行業優先”獲取法
(三)“地域優先”獲取法
(四)“志趣優先”獲取法
五、就業信息的處理
(一)就業信息處理的過程
(二)就業信息處理的技巧
第三章 求職擇業技巧
一、求職定位
二、求職時間
(一)求職貫穿大學生整個大學學習生活過程
(二)校園招聘的時間特點
三、參加招聘會
(一)就業市場招聘會
(二)網路招聘
四、面試
(一)求職面試的準備步驟
(二)面試應掌握的技巧
(三)面試中的自我介紹
(四)面試中經常遇到的測評內容
五、筆試
第四章 就業手續的辦理
一、與就業手續有關的概念
(一)生源地
……
第五章 大學生基層服務性就業項目
第六章 職業適應與發展
第七章 創業有道
附錄
參考文獻
一、求職擇業的知識準備
(一)樹立正確的學習觀
(二)加深對專業的了解
(三)如何學好本專業
二、求職擇業的能力準備
(一)職業能力素質的內容
(二)能力對職業選擇的影響
(三)提升大學生就業能力的途徑
三、求職擇業的思想、心理準備及心理調適
(一)求職擇業的思想準備
(二)求職擇業前的心理準備
(三)就業心理的調適
四、求職擇業的材料準備
(一)如何書寫求職簡歷
(二)求職信的寫作
第二章 就業信息的獲取和處理
一、就業信息的特徵和種類
(一)就業信息的含義
(二)就業信息的作用
(三)就業信息的特徵
(四)就業信息的種類
二、收集就業信息的原則
三、就業信息的獲取渠道
(一)通過學校的就業主管部門獲取信息
(二)通過公共就業服務機構獲取信息
(三)通過社會上的經營性就業服務機構獲取信息
(四)通過各級各類“人才交流會”、“供需見面會”獲取信息
(五)通過新聞媒體獲取就業信息
(六)通過招聘網站獲取就業信息
(七)通過社會關係等人脈資源獲取就業信息
(八)通過社會實踐和就業實習活動獲取信息
(九)通過高校的就業指導顧問委員會和就業基地獲取信息
(十)通過“自薦”獲取就業信息
四、獲取就業信息的方法
(一)“全面開花”獲取法
(二)“行業優先”獲取法
(三)“地域優先”獲取法
(四)“志趣優先”獲取法
五、就業信息的處理
(一)就業信息處理的過程
(二)就業信息處理的技巧
第三章 求職擇業技巧
一、求職定位
二、求職時間
(一)求職貫穿大學生整個大學學習生活過程
(二)校園招聘的時間特點
三、參加招聘會
(一)就業市場招聘會
(二)網路招聘
四、面試
(一)求職面試的準備步驟
(二)面試應掌握的技巧
(三)面試中的自我介紹
(四)面試中經常遇到的測評內容
五、筆試
第四章 就業手續的辦理
一、與就業手續有關的概念
(一)生源地
……
第五章 大學生基層服務性就業項目
第六章 職業適應與發展
第七章 創業有道
附錄
參考文獻
文摘
著作權頁：
插圖：
1.樹立必勝的信念
或許你成績名列年級前三名，或許你的綜合評估已為你爭取到了留京名額，但如果你對自己毫無信心的話，勢必會影響自己在面試時的臨場發揮。因此，面試前你不妨試試下面的小“伎倆”：
（1）在面試前一天，與朋友彩排一下面試過程，準備好被經常提問的問題的答案，讓朋友提提意見。
（2）在面試前一小時，瀏覽一下自己的簡歷，特別是所獲獎勵等項。
（3）在面試前半小時，進行深呼吸，提醒自己以前遇到再大的坎兒也邁過來了，今後找工作還會經歷更多的面試。
（4）在面試前五分鐘到場，熟悉面試環境，放鬆自己的情緒，以便投入緊張的戰鬥。
2.有個人見解，有個人特色
只有具有獨到的個人見地和個人特色的回答，才會引起對方的興趣和注意。例如：“能介紹一下你自己嗎？”是面試時常問的問題，這時切記不要把自己的簡歷複述一遍，這時你甚至可以講一個自己的故事，讓對方了解你的性格和其他一些情況。又如：面試時，要注意自己的語音、語速。要想讓考官滿意，你可以模仿他們的語速。如果每次考官剛說完問題，你就迫不及待地去回答，會顯得不夠穩重。當然，如果每個問題都要想了又想再回答，又顯得過分謹慎，畏首畏尾。正確的做法是：大多數問題一經提出，你可以立即回答，邊回答邊考慮如何收尾。
插圖：
1.樹立必勝的信念
或許你成績名列年級前三名，或許你的綜合評估已為你爭取到了留京名額，但如果你對自己毫無信心的話，勢必會影響自己在面試時的臨場發揮。因此，面試前你不妨試試下面的小“伎倆”：
（1）在面試前一天，與朋友彩排一下面試過程，準備好被經常提問的問題的答案，讓朋友提提意見。
（2）在面試前一小時，瀏覽一下自己的簡歷，特別是所獲獎勵等項。
（3）在面試前半小時，進行深呼吸，提醒自己以前遇到再大的坎兒也邁過來了，今後找工作還會經歷更多的面試。
（4）在面試前五分鐘到場，熟悉面試環境，放鬆自己的情緒，以便投入緊張的戰鬥。
2.有個人見解，有個人特色
只有具有獨到的個人見地和個人特色的回答，才會引起對方的興趣和注意。例如：“能介紹一下你自己嗎？”是面試時常問的問題，這時切記不要把自己的簡歷複述一遍，這時你甚至可以講一個自己的故事，讓對方了解你的性格和其他一些情況。又如：面試時，要注意自己的語音、語速。要想讓考官滿意，你可以模仿他們的語速。如果每次考官剛說完問題，你就迫不及待地去回答，會顯得不夠穩重。當然，如果每個問題都要想了又想再回答，又顯得過分謹慎，畏首畏尾。正確的做法是：大多數問題一經提出，你可以立即回答，邊回答邊考慮如何收尾。
編輯推薦
《高校畢業生就業導航》由高等教育出版社出版。
目錄
第一章 求職擇業的自我準備
一、求職擇業的知識準備
(一)樹立正確的學習觀
(二)加深對專業的了解
(三)如何學好本專業
二、求職擇業的能力準備
(一)職業能力素質的內容
(二)能力對職業選擇的影響
(三)提升大學生就業能力的途徑
三、求職擇業的思想、心理準備及心理調適
(一)求職擇業的思想準備
(二)求職擇業前的心理準備
(三)就業心理的調適
四、求職擇業的材料準備
(一)如何書寫求職簡歷
(二)求職信的寫作
第二章 就業信息的獲取和處理
一、就業信息的特徵和種類
(一)就業信息的含義
(二)就業信息的作用
(三)就業信息的特徵
(四)就業信息的種類
二、收集就業信息的原則
三、就業信息的獲取渠道
(一)通過學校的就業主管部門獲取信息
(二)通過公共就業服務機構獲取信息
(三)通過社會上的經營性就業服務機構獲取信息
(四)通過各級各類“人才交流會”、“供需見面會”獲取信息
(五)通過新聞媒體獲取就業信息
(六)通過招聘網站獲取就業信息
(七)通過社會關係等人脈資源獲取就業信息
(八)通過社會實踐和就業實習活動獲取信息
(九)通過高校的就業指導顧問委員會和就業基地獲取信息
(十)通過“自薦”獲取就業信息
四、獲取就業信息的方法
(一)“全面開花”獲取法
(二)“行業優先”獲取法
(三)“地域優先”獲取法
(四)“志趣優先”獲取法
五、就業信息的處理
(一)就業信息處理的過程
(二)就業信息處理的技巧
第三章 求職擇業技巧
一、求職定位
二、求職時間
(一)求職貫穿大學生整個大學學習生活過程
(二)校園招聘的時間特點
三、參加招聘會
(一)就業市場招聘會
(二)網路招聘
四、面試
(一)求職面試的準備步驟
(二)面試應掌握的技巧
(三)面試中的自我介紹
(四)面試中經常遇到的測評內容
五、筆試
第四章 就業手續的辦理
一、與就業手續有關的概念
(一)生源地
……
第五章 大學生基層服務性就業項目
第六章 職業適應與發展
第七章 創業有道
附錄
參考文獻
一、求職擇業的知識準備
(一)樹立正確的學習觀
(二)加深對專業的了解
(三)如何學好本專業
二、求職擇業的能力準備
(一)職業能力素質的內容
(二)能力對職業選擇的影響
(三)提升大學生就業能力的途徑
三、求職擇業的思想、心理準備及心理調適
(一)求職擇業的思想準備
(二)求職擇業前的心理準備
(三)就業心理的調適
四、求職擇業的材料準備
(一)如何書寫求職簡歷
(二)求職信的寫作
第二章 就業信息的獲取和處理
一、就業信息的特徵和種類
(一)就業信息的含義
(二)就業信息的作用
(三)就業信息的特徵
(四)就業信息的種類
二、收集就業信息的原則
三、就業信息的獲取渠道
(一)通過學校的就業主管部門獲取信息
(二)通過公共就業服務機構獲取信息
(三)通過社會上的經營性就業服務機構獲取信息
(四)通過各級各類“人才交流會”、“供需見面會”獲取信息
(五)通過新聞媒體獲取就業信息
(六)通過招聘網站獲取就業信息
(七)通過社會關係等人脈資源獲取就業信息
(八)通過社會實踐和就業實習活動獲取信息
(九)通過高校的就業指導顧問委員會和就業基地獲取信息
(十)通過“自薦”獲取就業信息
四、獲取就業信息的方法
(一)“全面開花”獲取法
(二)“行業優先”獲取法
(三)“地域優先”獲取法
(四)“志趣優先”獲取法
五、就業信息的處理
(一)就業信息處理的過程
(二)就業信息處理的技巧
第三章 求職擇業技巧
一、求職定位
二、求職時間
(一)求職貫穿大學生整個大學學習生活過程
(二)校園招聘的時間特點
三、參加招聘會
(一)就業市場招聘會
(二)網路招聘
四、面試
(一)求職面試的準備步驟
(二)面試應掌握的技巧
(三)面試中的自我介紹
(四)面試中經常遇到的測評內容
五、筆試
第四章 就業手續的辦理
一、與就業手續有關的概念
(一)生源地
……
第五章 大學生基層服務性就業項目
第六章 職業適應與發展
第七章 創業有道
附錄
參考文獻
