人物經歷
1991年至1995年,在
南京師範大學政教系學習,獲法學學士學位;1998年至2001年,在
南京師範大學商學院學習,獲管理學碩士學位;2002年至2005年,在
南京大學商學院學習,獲管理學博士學位。2006年至2008年,在中國社會科學院工業經濟研究所工商管理學科博士後流動站從事研究工作。作為高級訪問學者曾先後在
香港金融管理學院、義大利威尼斯國際大學、
波蘭科學院、捷克科學院從事學術交流訪問。1995年至2008年,在
南京財經大學工作,副教授,歷任教研室副主任、主任、副系主任、校團委副書記。2006年至2008年,在中國社會科學院工業經濟研究所博士後流動站工作。2009年至今,在中國社會科學院工業經濟研究所工作,副研究員,中國社會科學院研究生院教授,碩士生導師。
研究方向
現從事產業經濟學、管理經濟學等專業的研究與教學工作,主要研究領域為產業分析、薪酬激勵、產業競爭力、企業競爭力、戰略管理等。
主要貢獻
2000年至2011年,在中國社會科學院要報、《領導參閱》、《中國工業經濟》、《經濟管理》、《經濟學動態》、《財貿經濟》、《財經科學》、《中央財經大學學報》、《華東師範大學學報》、《蘇州大學學報》、《南京社會科學》、《甘肅理論學刊》等
CSSCI核心期刊上共發表學術論文66篇,其中,有多篇學術論文被人民網、人大複印資料等全文轉載;出版專著3本,合著19本;完成各類研究報告35篇;主持省部級課題4項,作為主要成員參與完成課題27項,其中包括:國家社科基金重大項目1項、國家社科基金一般項目1項、
國家自然科學基金項目1項、中國-義大利政府合作項目2項目、國家“十一五”科技支撐項目1項、中國社會科學院重大課題5項等。
獲獎記錄
1、2012年,中國政府第三屆“三個一百”獎(合著)
2、2011年,2010年度先進工作者
3、2009年,中國社會科學院決策論文三等獎(獨立)
4、2008年,江蘇省高校第六屆哲社研究優秀成果一等獎(合著)
5、2005年,江蘇省哲學社會科學優秀成果二等獎(合著)
6、2005年,江蘇省教育廳精品教材獎(合著)
7、2005年,江蘇省社科聯 “社科套用研究精品工程”優秀成果一等獎(合著)
8、2005年,年度教學優秀質量獎
9、2005年,2004年度先進工作者