金鑰匙國際榮譽協會

簡介非盈利組織

金鑰匙協會是全球最大的大學精英榮譽協會，入會必須憑協會發出的邀請函。邀請函僅向最優秀15%的二年級以上大學生和成績頂尖的研究生髮放。學術成就是其選擇會員的唯一參考標準。金鑰匙榮譽協會最早由美國喬治亞州里大學的一些教師和學生在1977年12月29日組建，後於2001年更名為金鑰匙國際榮譽協會，以表達其多元化和國際化的定位。

協會活動

金鑰匙協會為其會員提供一系列服務，包括履歷和研究生項目支持，職業規劃和養成，領導力培養，人際關係網路，和會員特別優惠。除了大量學術和職業發展機會，金鑰匙協會每年還提供50萬美元的獎學金和獎勵。服務社區是金鑰匙協會的核心價值之一。各分會在本地社區大量參與了各種志願者項目，包括 Habitat for Humanity, Terry Fox Run, Make a Difference Day, 及其他一些文化掃盲工作。金鑰匙協會是眾多國際組織的成員。其中美國註冊榮譽機構大學榮譽組織聯盟近期提供了一份報告，聲稱金鑰匙協會是提供最多實在福利和服務的榮譽協會。金鑰匙協會加入的組織還包括如:

美國國家大學榮譽委員會 (NCHC)

美國國家學生人事管理者協會 (NASPA)

國際教育工作者協會 (NAFSA)

美國國家獎學金贊助者協會 (NSPA)

美國大學招生官協會 (AACRAO)

爭議

有部分人士質疑其所提供獎學金的數額和其員工薪水之間的明顯差距。不列顛哥倫比亞大學學生報 Ubyssey 曾發表一篇文章，審視金鑰匙協會的財務和獎學金政策運作。協會聲稱“向會員及分會以福利和服務的形式返還75%的會費，另外25%作為管理和辦公費用”，然而 Ubyssey 發現1997年其薪金，管理，和其他一般支出總額為2,997,827美元，在協會所有支出6,430,054美元中占近47%。後另有一篇文章指出在1997年6月30日結束的財政年度中，金鑰匙協會僅發出獎學金289,461美元，不足其總支出的5%。協會目前聲稱每年提供大約500,000美元獎學金和獎勵，但考慮其收入自1997年至今應有顯著增加, 協會的支出結構並未有很大改變。

在非盈利組織(例如金鑰匙協會)的資金使用中，相關學者建議實體項目和管理，籌資等支出應保持65%/35%的比率。在其年度審計報告中，金鑰匙協會的該比率在2008年為84%實體項目/16%管理和籌資。根據以上審計數據，金鑰匙目前使用資金的方式遠優於“推薦標準”。獎學金項目僅是眾多福利項目中的一個。其他重點項目包括學術，領導力，和相關服務。

作為對於以上爭議的回應，一位金鑰匙協會會員最近聲稱70美元會費中11美元是被分配到各地分會，各個分會將根據需要來使用這筆資金。分會根據不同規模還有一筆數額不定(不低於300美元)的額外撥款作為分會的地方獎學金。地方獎學金的發放條件由分會自行決定，其中可能包括分會服務項目的參與程度和會議出席情況。大部分分會將其地方獎學金分為三個獎項，分別授予二年級，三年級，和四年級學生。

金鑰匙國際榮譽協會

基本介紹

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協會活動

爭議

部分榮譽會員

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