重慶隆鑫地產

隆鑫地產創立於2002年，是隆鑫控股的三大產業板塊之一，是一家以城市住宅開發為主的大型企業集團，相關產業涵蓋酒店管理、物業管理等業務，為中國建設系統企業信譽AAA單位。具有國家一級房地產開發企業資質、國家一級物業管理企業資質。連續5屆被中國房地產研究會、中國房地產業協會等權威機構聯合評定為中國房地產開發企業50強，穩居重慶入選房企前3甲。

基本介紹

• 中文名：重慶隆鑫地產
• 成立時間：2002年
• 經營理念：創新無限，溫暖一生
• 核心員工：約500人

企業簡介

隆鑫地產logo

秉承“創新無限，溫暖一生”的經營理念，公司形成了以地產開發業務為核心的競爭優勢，先後進入四川、雲南、海南等省（市），儲備用地近萬畝。全國在建項目20餘個，擁有豐富的高層、洋房、別墅、寫字樓、酒店等多種物業類型開發、運營經驗。作為一家以城市住宅開發為主的地產企業，商業物業等產業地產的整體占比不超過30%，這是公司的基本戰略方針。
憑藉優質物業項目及服務，以持續建設“重慶本土領先、國內跨區域發展”的全國性房地產企業為戰略目標，公司正迅速成長為獨具口碑與實力的中國品牌房企。

品牌文化

隆鑫企業文化，凝聚隆鑫長期的經營管理之道、成長發展之道。它根植於中華大地，秉承東方燦爛的智慧思想，並蓄東西方企業管理的精華，在實踐的檢驗中不斷吐故納新、動態發展，表現出對環境的高度適應性和旺盛的青春活力。

服務領域

歷經10年潛心積澱，除地產開發領域相互支撐的城市住宅、旅遊地產、商業地產三條產線品，公司開始向房地產產業鏈上的物管服務、酒店管理、商業運營、高爾夫和公園管理等配套產業延伸，初步形成了以房地產開發為主和產業鏈相關業務多元化的發展格局。

專業團隊

公司擁有一支深具地產行業經驗和國際視野的管理團隊及資深幹練的員工隊伍。核心員工約500人，其中中級職稱65人，高級職稱21人，約60%為研究生學歷，專業範圍涉及建築設計、景觀設計施工、建築工程、物業管理、酒店管理等相關領域。 秉持“創新無限，溫暖一生”的價值觀，公司始終信奉知本的力量，將不同專業領域與技能的人才聚合在一起，尋求與員工建立心理契約，讓整個公司充滿專業人才的精英氣息，依託具有鮮明職業經理人特徵的企業文化及公司治理，隆鑫已成為集納四方英才的優質平台。

隆鑫里程碑

2002年，首個項目隆鑫駿逸天下正式啟動；

2004年10月，重慶隆鑫地產(集團)有限公司正式掛牌成立；

2005年04月，4盤同開，躋身重慶開發企業50強前10；

2006年03月，進軍重慶黔江區，開啟布局大重慶區縣市場序幕；

2006年08月，進入四川市場，拉開布局全國序幕；

2007年06月，名列重慶開發企業50強4強（此後6年蟬聯）；

2008年11月，隆鑫物業入選首屆中國物業百強企業50強，同年蟬聯物業服務滿意度“全國10佳”；

2008年12月，公司註冊增資到10億元，年開發竣工能力突破100萬方；

2009年02月，公司全面啟動信息化建設，藉助信息化手段實現管理模式的快速複製，保證集團管理戰略精準落地；

2010年05月，被住建部評定為中國最佳城市運營商、中國物業管理金牌管家；

2010年07月，隆鑫玫瑰酒店（五星級）開業，成功涉獵酒店經營；

2011年04月，公司首個城市綜合體項目隆鑫重慶中心正式啟動；

2011年08月，被CCTV、全國工商聯房地產商會等權威機構聯合評定為最佳品質地產品牌企業，成為全國數十家品牌房企中唯一獲此殊榮的企業；

2012年11月，公司聯合金融機構成功發行重慶首支GP型地產基金，開啟重慶地產市場融資模式多元化新格局；

2013年03月，公司連續5屆榮膺“中國房企50強”，並強化對國內二線以上城市布局。

項目介紹

城市住宅

隆鑫住宅地產板塊秉承為中產階級造房的開發理念，全方位進行產品客戶分級，實現產品標準化，建造精細化，售後服務系統化。

住宅地產代表作品：隆鑫花漾湖、隆鑫鴻府、隆鑫駿逸第一江岸、隆鑫愛琴海等。

商業地產

隆鑫商業地產選擇在城市核心稀缺地段，打造以體驗為主的購物目的地，集高級酒店、高端寫字樓、高檔居住、文化娛樂為一體的地標型超級綜合體。

城市綜合體代表作：重慶中心、隆鑫中心、隆鑫九熙、隆鑫西城匯。

旅遊地產

隆鑫地產為中國西部地區規模最大的旅遊地產開發商，致力於打造連鎖化的“主題公園+主題小鎮+主題酒店+隆鑫度假俱樂部為一體的複合型旅遊產業。

瀾天湖國家度假公園、重慶上邦高爾夫度假公園、三峽國家度假公園、三亞龍棲灣“諾亞方舟”海洋度假公園等。

人才理念

一流的人才、一流的企業，在隆鑫成就個人價值的同時，為隆鑫地產的發展貢獻個人的力量。
打造具有敬業樂業精神的員工隊伍、打造高效精英的職業經理人團隊，助推隆鑫地產戰略目標的實現。
高度認同隆鑫地產企業文化，以“創新無限、溫暖一生”為指導， 強化德才兼備的選人、育人機制，志存高遠，踐行隆鑫地產的願景。 推行能者上、平者讓、庸者下的用人機制，以平台和薪酬福利吸納優秀人才。