山西省永濟市卿頭鎮許家營村是永濟市的東大門，北臨運風高速，現有2308餘口人，6000多畝土地，人均年純收入6500元，村委一班人齊心協力，回響建設社會主義新農村要求，依託當地糧棉資源、養殖業，優越的地勢，便利的交通，立足實際，調整農業產業結構，大搞村級民營企業，走出了產、供、銷一體化的發展模式，先後興起有山西粟海、山西忠民、山西強勝在全球具有知名品牌的大型集團公司。
基本介紹
- 中文名稱：許家營村
- 所屬地區：山西省永濟市卿頭鎮
- 面積：6000多畝土地
- 人口：2308餘口人
簡介,許家營村組織機構、人員分工,許家營黨支部屆內任期目標,
簡介
村委領導一班人帶領村民硬化巷道、綠化環境，豐富村民文化生活。農民收入穩步上升，新農村建設成效顯著。許家營村將成為“永濟市新農村”的一顆璀璨明星。
許家營村組織機構、人員分工
組織機構 | 姓 名 | 職 務 | 分 工 |
黨支部 | 趙雲生 | 書 記 | 主持全面工作 |
衛必虎 | 副書記 | 主持村委全面工作 | |
戈紅萍 | 委 員 | 組織、宣傳、共青團、婦女、計生 | |
紀檢監督小組 | 戈紅萍 | 組 長 | 紀檢工作 |
謝隨元 | 成 員 | 黨務監督 | |
薛小六 | 成 員 | 村務監督 | |
村委會 | 衛必虎 | 主 任 | 村委全面工作 |
許豐收 | 副主任 | 院基、道路、土地、科技 | |
毛寶珠 | 副主任 | 民調、治保、民兵、理事、衛生 | |
戈紅萍 | 委 員 | 組織、宣傳、共青團、婦女、計生 | |
許小鎖 | 委 員 | 協助副主任做好工作 | |
監督委員會 | 戈永周 | 主 任 | 全面監督工作 |
王引勤 | 委 員 | 村務支出監督 | |
趙旭明 | 委 員 | 村務收入監督 | |
陳吉祥 | 委 員 | 村務支出監督 | |
趙國剛 | 委 員 | 村務收入監督 | |
民事調解小組 | 毛寶珠 | 組 長 | 全面民調工作 |
許小鎖 | 委 員 | 糾紛調解員 | |
衛武晨 | 委 員 | 糾紛調解員 | |
農廉查詢室 | 趙雲生 | 主 任 | 設備維修 |
衛必虎 | 委 員 | 協助查詢員 | |
戈紅萍 | 委 員 | 協助查詢員 |
許家營黨支部屆內任期目標
按照上級關於開展村幹部履職承諾的相關要求，結合本村發展規劃，現就村幹部任期創業目標、工作要求作如下承諾：
一、總體目標
及時完成上級黨委、政府部署的工作任務。
二、工作內容
（一）經濟發展
1、配合政府做好農業產業化園區建設。
2、做好萬畝園田方基礎設施建設。
3、在目前我村企業的框架下，我們也要走出去引進來，引進新的企業，為我村的經濟發展尋找更多的支點。在任期內引進3個投資500萬元的企業。
4、在目前棉花市場低靡的情況下，為農民尋找新的出路，千方百計增加農民收入。
（二）村鎮建設
1、大力實施實事工程建設， 全村村內道路硬化率達到100%，到2015年綠化面積人均達到15平方，徹底改變環境面貌。
2、加快新農村建設村步伐，完成村委大院改造重建。
3、切實加強土地管理，嚴格保護耕地，嚴禁違法用地和杜絕亂搭建和違章建築現象，協助處理土地違法違章案件。
4、鞏固環境整治成果，完善環境整治長效機制，強化監督，營造良好的環境整治氛圍。
（三）社會事業
1、活躍民眾文化：完善籃球場、桌球室、老年活動室等活動場地，開展文化特色村、體育特色村等創建工作。
2、強化衛生建設，新型農村合作醫療參保率達100%
3、加強計畫生育的教育管理，計畫生育符合率達到100%
4、搞好低保的動態管理和各類勞動技能培訓。
（四）基層黨建
1、落實基層黨建目標管理責任制，抓好黨員幹部的教育管理，村班子成員遵紀守法，不發生違紀違法行為；發展黨員3名，培養後備幹部2名；嚴格執行“三會一課”制度，每年組織12次黨員活動，開展10次黨員志願者活動。
2、規範做好一年四次“三務”公開，嚴格執行《村級財務管理》，規範支出管理，嚴格控制交際招待費用。
3、加強對黨員民眾的宣傳教育，維護使用好農村現代遠程教育網路，有專人負責，向民眾開放，定期組織收看。
4、重視民兵組織建設，開展村級民兵連規範化建設，完成民兵整組、軍事訓練、兵役登記和年度徵兵任務。
（五）平安建設
1、加強村級安全生產管理，力爭不發生職工死亡，重大工傷及火災、中毒等安全生產事故；杜絕由於勞動管理引起的民眾性事件的發生；認真排查和分析轄區內的不穩定因素，並及時採取有針對性的措施切實加以解決。
2、積極開展民間糾紛的調處，及時處置突發性事件，有效控制越級上訪和群體上訪。民間糾紛調處率100%，調處成功率95%以上。
以上承諾，敬請全村廣大黨員幹部民眾監督！
一、總體目標
及時完成上級黨委、政府部署的工作任務。
二、工作內容
（一）經濟發展
1、配合政府做好農業產業化園區建設。
2、做好萬畝園田方基礎設施建設。
3、在目前我村企業的框架下，我們也要走出去引進來，引進新的企業，為我村的經濟發展尋找更多的支點。在任期內引進3個投資500萬元的企業。
4、在目前棉花市場低靡的情況下，為農民尋找新的出路，千方百計增加農民收入。
（二）村鎮建設
1、大力實施實事工程建設， 全村村內道路硬化率達到100%，到2015年綠化面積人均達到15平方，徹底改變環境面貌。
2、加快新農村建設村步伐，完成村委大院改造重建。
3、切實加強土地管理，嚴格保護耕地，嚴禁違法用地和杜絕亂搭建和違章建築現象，協助處理土地違法違章案件。
4、鞏固環境整治成果，完善環境整治長效機制，強化監督，營造良好的環境整治氛圍。
（三）社會事業
1、活躍民眾文化：完善籃球場、桌球室、老年活動室等活動場地，開展文化特色村、體育特色村等創建工作。
2、強化衛生建設，新型農村合作醫療參保率達100%
3、加強計畫生育的教育管理，計畫生育符合率達到100%
4、搞好低保的動態管理和各類勞動技能培訓。
（四）基層黨建
1、落實基層黨建目標管理責任制，抓好黨員幹部的教育管理，村班子成員遵紀守法，不發生違紀違法行為；發展黨員3名，培養後備幹部2名；嚴格執行“三會一課”制度，每年組織12次黨員活動，開展10次黨員志願者活動。
2、規範做好一年四次“三務”公開，嚴格執行《村級財務管理》，規範支出管理，嚴格控制交際招待費用。
3、加強對黨員民眾的宣傳教育，維護使用好農村現代遠程教育網路，有專人負責，向民眾開放，定期組織收看。
4、重視民兵組織建設，開展村級民兵連規範化建設，完成民兵整組、軍事訓練、兵役登記和年度徵兵任務。
（五）平安建設
1、加強村級安全生產管理，力爭不發生職工死亡，重大工傷及火災、中毒等安全生產事故；杜絕由於勞動管理引起的民眾性事件的發生；認真排查和分析轄區內的不穩定因素，並及時採取有針對性的措施切實加以解決。
2、積極開展民間糾紛的調處，及時處置突發性事件，有效控制越級上訪和群體上訪。民間糾紛調處率100%，調處成功率95%以上。
以上承諾，敬請全村廣大黨員幹部民眾監督！
