葵笙文學社

葵笙文學社始建於2012年12月初由創始人沈暮卿（柯雨辛）正式創立，由小落（譚美玉），番茄等網路文學愛好者共同組建。

基本介紹

• 中文名：葵笙文學社
• 創立時間：2012年12月
• 創始人：沈暮卿
• 構成部門：委員會、編輯部、宣傳部

創始人

葵笙文學社始建於2012年12月初由創始人沈暮卿（柯雨辛）正式創立，由小落(譚美玉)，番茄等網路文學愛好者共同組建。其社團性質為非盈利網路文學社主要由網路成員加入構成，基本社員由學生黨構成。主要發展方向為電子雜誌《葵苑未風》。葵笙文學社也簡稱為"KS"文學社。

內部結構

葵笙文學社內部結構劃分為委員會、編輯部、宣傳部三個部門構成。委員會由葵笙高層組辦，決定事情。編輯部內分為一組四部：策劃組、文字部、美工部、畫師部、審評部。人事部分為三組：考核組、外宣組、新聞組。 葵笙文學社堅持以"個性獨特、風格多元、團結一致、熱情開朗"為來培養社員，以為“文學愛好者提供一個展示自己才華的舞台，共同攜手走在夢想的路上，用心塑造一個屬於我們的家園”為社團宗旨。

而社團的名字也是取自番茄游秦皇島一詩中的標題葵笙。
　　葵笙
——番茄
葵岸有笙簫 ，紫菀乘碧濤。
遲雨濕青艾 ，暉暮待旭朝。
隱月浮池沼 ，蟬鳴透曦昭。
香樟覆白綬 ，待挽舊時綽。

學社結構

編輯部

1.策劃組：策劃每期刊物的風格類型定向，每期主題與特別欄目的構想及具體實施方案。並且策劃每期出刊時的宣傳檔案。

2寫字組：每月必交一稿並由組長下達每月交稿類型。寫字組優秀稿件摘選上刊，寫字組也許參加不定期舉辦的提高寫作能力的組內培訓。

3美工組：按照策劃組策劃的風格，美工製作社刊封面及插圖，圖編蒐集優美圖片，參與所需要的宣傳圖的製作。每人要積極提高自己的作圖能力，多多搜羅有助於能力提高的教程與組內人員分享。也要參加每月月練。

4審計組：文審須將每月寫手組的稿件，摘選分配進刊內，校對文內的差錯，及封面與插圖上的文章名作者名校對。

5製作組：必須會使用iebook，會排版面，完成刊物的後期製作，人不需多要精簡能幹。

人事部

1人事組：負責社內人員招募，培訓，考核。負責社員信息記錄，能對社員留去整理名單，在年底統計是公布。

2外交組：負責社內對外宣傳，對外溝通及尋找適合文社的合作對象。

3新聞組：收集整理自己所在地方的風景小吃及新聞採訪，作為社團人員的娛樂組，給大家自由發展的空間任何社員都可以加入，無需考核既可以進入。

重大事件

2013年5月6號，社長小落因個人原因退出該社，社內原本就隱藏內患，隨著社長離去，社內變得低沉，始建人副社長蘇單柒獨挑大樑，接任社長後立即宣布停止刊內一切活動。

2013年5月18號，社長蘇單柒(百里辛)做事果斷，私召婧琀，盛夏，梓沐等進行內部會議，確立進行社風整頓計畫命名為"零"計畫，故為一切從零開始。繼而內部宣布解散委員會，重新確立高層。

任命由主編經驗的婧琀為總主編，前任執行主編盛夏提升至主編，執行主編一位空缺，人事部長梓沐則負責篩選社員進行清理，進行全面大換血。內部也進行整頓。

高層繼而也進行換血變動。

2013年5月底葵笙文學社因內部原因解散，六十餘人皆散去。

2013年6月30號晚上重組訊息發布，目前在內部部門重建改革招募中。。

2013年7月1號，社長回歸社裡管理事務，整體改革中

學社發展

葵笙文學社注重社員的整體發展, 對社員有一定嚴格的要求，其一是為了提高社內社員素質，其二是為讓社員自我求進。葵笙文學社對於社員接納很容易無論是聲音獨特，寫的一手好字，都是社團在青春的路途上接納他們一起走下去的原因。社團內部改革後決定將進行不定期的各方面特長培訓供社員學習，交流，鍛鍊，培養能力。讓他們也體會中明白做人道理，讓其素質也得到提升。

我們立志將葵笙文學社打造成一個乾淨青春和諧努力向上的網路社團，社團為了激勵社員採取獎勵措施，根據每年社員的表現，都會在年底進行優秀社員評估，評估社員將得到一份社團力所能力鼓勵的禮物。

葵笙文學社優秀插畫手Гι·Ж，葵笙文學社重量級人物，繪得一手好畫，畫作樸實傳神是葵笙文學社不可多得重量人物。

學社特點

性質：葵笙文學社是一個家，讓我們每個人，都努力將這個家做到最好

宗旨：一直一直都要有夢想，即使磕磕碰碰我們也不放棄。

特點：組織健全，社員、幹部；紀律嚴明、稿件紀律、活動豐富，包括必要活動和主要活動。

精神：（思想）思想自由，個性獨特，風格多元，團結一致；（行動）精思，少說，實幹。

社團紀律

請假條例

①在官方號開請假貼，社員留言。

②請假時間:至多三個月。三個月未歸，當做自動退社，管理清退。

③請假先申請，回來及時銷假。

④高三黨可以請半年假，大三黨可請假一年。

潛水

①萬年潛水者，先予以警告。三次不聽者，清退處理。

②潛水時間一個月，管理會提醒補假條，詳見請假條例

③月初第一個周末，管理會審查發言記錄

3、作業問題

①每月布置次數，以及交作業時間，由各部部長自行決定。

②各部門管理及時批判作業，好的上傳至官方號發表，或選出來出電子雜誌。

③允許3次欠作業，欠的話在官方號留言板留名，請假時期作業不計。

④每隔半年葵笙文學社會進行一次考核，未參加考核者清退出群。

⑤作業不準抄襲，一經多次發現且不聽勸告者，管理清退出群。

群聊天規定

①葵笙文學社總群禁止閒聊（不禁止與文學有關的話題）。

②禁止謾罵以及發不文明圖片。當場警告，再不聽者，管理清退。

③發群廣告必須與管理先聯繫，同意後由管理髮。否則一次警告，履不悔改或出言不遜者，管理清退。

另外，管理可以酌情考慮是否同意出廣告。

交流與活動

①社內一個月或者規定期內，會開展文學講座與文學交流，希望大家積極參與，共同學習。

②文學分部會有文學的交流與活動，具體事宜安排，分部的管理以及負責人員，會策劃並實行。

考核細則

1、欲參加葵笙文學社文學社，先進考核群考核。拒絕考核者，一律清退，或自動退群。考核通過者方可正式加入葵笙文學社。

2、新人選擇相應部門進行考核，分別有詩詞、詩歌、散文、小說、宣傳、美工六個部門。為了方便統計人數，每個人只能選擇一個分部。（非文學分部可以考核一個文學分部）

3、不得對考核者不敬、不屑或者出言漫罵。否則一律清出群，無權接受考核。

4、考核通過後，向負責人提交入社申請，在暱稱前加上“葵笙”二字，原因是為了提高社員歸屬感。

5、拒絕戴墨林“”者，不能進入正式的文學分部。擅自摘掉“葵笙”，當做退社，管理人員清退出群。

6、入社人員一律加起點文學社官方號。並且轉載宣傳文並置頂至少一個月。

7、葵笙文學社有一個文學課堂。文學課堂為方便文學基礎或者底子薄弱的朋友而開設，由講師講課，一般每科十五天教授完畢，並且接受考核，考核通過並提交入社申請便可加入正式的文學分部。考核不過，仍可留在課堂內繼續學習。