華北電力大學電力企業發展研究所本著“出思路、出人才、出效益”的發展理念，打造了一支思路獨特、理念新穎、工作認真的科研隊伍。自成立以來，研究所建立了廣泛的學術交流與合作網路，橫向與發改委、能源局、國資委、五大發電集團、兩大電網公司等單位均有過成功合作，切實解決企業發展面臨的實際問題，並贏得了良好的信譽與口碑；縱向承接國家自然科學基金面上項目、教育部人文社會科學研究規劃基金項目、北京市社會科學基金項目等，充分證明了研究團隊傑出的科研能力。面向未來，電力企業發展研究所將繼續發揮自身優勢，成為一支研究方向明確而有特色、研究隊伍合理而又穩定、研究成果突出而有影響的專業團隊。
1 主要研究方向和領域
近年來，研究所牢牢把握"企業發展動力"與"企業核心競爭力" 這兩大企業可持續發展的命脈，並依託學校、學院特色，以電力企業發展為突破口，探索能源型企業的經營管理問題。
電力企業發展研究所涵蓋企業管理、技術經濟及管理、工業工程等研究領域；涉及戰略規劃、經濟調度、人力資源規劃、生產管理、安全管理、企業績效評價等諸多研究方向。研究所的主要研究內容包括：企業發展動力的理論與套用、構成與特徵以及機制與策略，以及企業核心競爭力的組織設計、培育與構建、評價體系以及套用實踐等。通過以新的視角對這兩個領域進行深入研究，揭示企業發展的本質，提出創新性研究成果。
2 取得主要成果
電力企業發展研究所恪守“攜手企業，引領未來”的發展宗旨，經過多年的建設，與兩大電網及五大發電集團長期保持合作，具有良好的大型科技項目開發能力，以優質的技術支持和完善的售後服務在業內具有良好的信譽與口碑。
研究團隊一直致力於能源經濟、電力企業管理等方面的研究工作，並取得了一系列具有創新性地成果。近年來，團隊參與國家自然基金面上項目2項；參與教育部、國資委等省部級項目4項；完成國家發改委、能源局、大唐國際發電股份有限公司、國電集團、國家電網公司、山西省電力公司、河南省電力公司等單位橫向科研項目50餘項；團隊成員在所長指導下公開發表論文90餘篇，其中SCI、EI檢索20餘篇；出版專著《電網企業危險源管理研究》和《管理原來如此》2部；原創案例多次榮獲全國百篇優秀管理案例，科研成果榮獲省部級獎勵十餘項。具體成果見附錄。
3 學術交流與國際合作
電力企業發展研究所制度健全，學術交流活動豐富。所長每周組織研究所科研與學術工作交流例會，推進人才培養。通過合作研究、合作報告等實質性合作方式，著力建立標準化、精益化的科研與學術管理制度。此外，團隊成員積極參與國家公派聯合培養博士研究生項目，形成完善的國際合作交流人才計畫體系，並舉辦多種團建活動，全面提升團隊整體競爭力。電力企業發展研究所擬與學院其他研究所或實驗室開展項目經驗和學術交流，提高學術交流的開放性和互動性，形成相互學習、取長補短的良好氛圍，激發研究所的創新力與活力。
2018年初，電力企業發展研究所緊扣學校“雙一流”建設要求，制定了重點培育、前沿探索的科研任務布局，明確企業發展戰略諮詢研究是前瞻性、儲備性的前沿探索研究。面向未來，電力企業發展研究所將發揮集強大的科研團隊、學校“雙一流”建設背景、豐富的社會資源為一體的優勢，從解決企業實際發展問題的角度出發研判電力企業發展趨勢和突破方向，聚焦企業發展戰略與創新發展政策、企業發展動力、標準化建設等領域，匯聚優秀人才，建設開放合作的戰略，為企業發展決策提供科學依據，努力成為國內能源企業發展的思想引領者。
