《舍與得的領導藝術課》是2011年中國華僑出版社出版的圖書，作者是蘭濤。
基本介紹
- 書名：舍與得的領導藝術課
- 作者：蘭濤
- 出版社：中國華僑出版社
- 出版時間：2011年12月1日
- 頁數：271 頁
- 裝幀：平裝
- ISBN：9787511318589
內容簡介,編輯推薦,目錄,
內容簡介
《舍與得的領導藝術課》由蘭濤編著。
《舍與得的領導藝術課》內容如下：
管理本身是一種舍與得的權衡，人才的評價、目標的實現、效益的追逐，都是在自已的付出與收穫之間進行的一種衡量，如果有效藉助理性的智慧進行分析，就能更為巨觀地把握方向，最終使各項工作得以遊刃有餘地開展。
我們以圓通處理人際關係，以低調贏取他人的尊重，以思謀支持決策，靠靈動進行協調，積極授權，充分激勵，以幫助我們獲取最有效的管理效果，也以此彰顯出領導者卓越的智慧與管理才能。
編輯推薦
《舍與得的領導藝術課》由蘭濤編著。
管理在生活中所扮演的角色已是如此不可或缺，它可以讓社會產生高效率，又可以推動社會的發展與文明的進步，這種重要性現在已為每個人所體會。
正因為重要，所以我們才有更多思考，我們思考團隊的構成與運作，我們思考如何改善管理的環節，我們思考如何發掘和發揮人才的作用……在不斷思考的過程中，我們發現許多精典小故事中所闡述的道理與管理規律之間存在許多共通之處。
目錄
第1章 舍與得的做人課：圓通的人際關係是當好領導的前提
收起冷漠面孔，讓員工感覺到來自領導的關愛
給員工表達不滿的機會，領導也要學會“受委屈”
放下領導的架子，與員工成為知己
不要忽視他人價值，尊重每一位員工
好領導要學會包容，能夠接納下屬的短處
做領導要捨棄浮躁，懂得忍耐
摒棄對完美的過分追求，不要求全責備
領導要嚴格要求自己，寬容對待員工
第2章 舍與得的威信課：低調的為人方式是贏得尊重的基礎
不誇誇其談，謹言慎語更能展現領導的自信
領導的威信在於言行間的堅守
捨棄一時的張狂，以知識和涵養增添個人魅力
改掉指手畫腳的習慣，內斂的方式更易為人所尊重
收斂自己的光芒，給員工施展才華的空間
放低身段，拉近與員工的距離
不要將權力等同於權威，威信在於員工的認可
放下領導的面子，勇於承認自己的錯誤
以身作則，要求下屬的自己必須首先做到
... ... ...
第3章 舍與得的決策課：多謀善斷是提高決策能力的必備素質
第4章 舍與得的人才課：不以親疏用人才能夠實現人盡其才
第5章 舍與得的授權課：丟掉專權專制是獲得輕鬆高效的途經
第6章 舍與得的激勵課：成全別人想要的才能得到自己想要的
第7章 舍與得的溝通課：巧妙的講話方式是收服人心的關鍵
第8章 舍與得的留人課：真誠地對待下屬是留住人才的有效方法
第9章 捨得的協調課：靈動處理是管理協調的重要前提
第10章 舍與得的團隊課：明確職責是打造優秀團隊的根本
