與公司共命運:優秀員工最高工作行動準則

與公司共命運:優秀員工最高工作行動準則

《與公司共命運優秀員工最高工作行動準則》是2004年中國財政經濟出版社出版的圖書。

基本介紹

  • 書名:與公司共命運:優秀員工最高工作行動準則
  • 原版名稱:Stand Together with the Company
  • 頁數:115頁
  • 出版社:中國財政經濟出版社
  • 出版時間:2004年1月1日
  • 裝幀:精裝
圖書信息,作者簡介,內容簡介,媒體評論,目錄,

圖書信息

正文語種: 簡體中文
開本: 32
ISBN: 7500572409
條形碼: 9787500572404
尺寸: 19.2 x 13.4 x 1 cm
重量: 200 g

作者簡介

作者:(美國)馬爾騰 編譯:肖文鍵
馬爾騰,已去世80年。曾著有《奮力向前》等50部書。
譯者簡介:
肖文鍵,譯有《自動自發地工作》。

內容簡介

《與公司共命運:優秀員工最高工作行動準則》給了每一位年輕人和公司職員一幅走向成功的藍圖,那就是努力為公司創造價值,全力以赴地執行自己的任務。只有這樣,公司和你才能得到雙贏!在競爭愈發激烈的今天,每一個公司比任何時候都需要與公司共命運的人,只有公司的全體職員都能夠齊心協力,同舟共濟,這樣的公司才能在競爭中永遠不敗。“與公司共命運”應該作為每一個員工的誓言貼在每一個公司的牆壁上,因為一個公司只有所有的員工負起責任來,所有的員工都能夠做到“公司興亡,我的責任”,這樣的公司才能真正取得勝利,並且永遠也不會失敗。

媒體評論

四條忠告
一個優秀的員工首先應該是視公司利益為第一的人,任何時候,他決不會以公司的名義去謀取私利;任何時候,他都保守公司的商業秘密, 決不出賣公司的利益;他不會為了工資的高低而對工作敷衍了事,也不會因工作任務沉重而有任何怨言。
問一問你自己,你給公司帶來了什麼?不要時刻想著自己被老闆剝削了多少價值,而應該想想自己為老闆創造了多少價值。如果換成別人, 我是否比別人做得更好;不要時刻想著自己是在為老闆打工,而應該把自己當成公司的主人。
千萬不要以為只要做一個聽老闆話的職員就夠了,你應該想方設法為公司創造價值,因為,公司請你來就是希望你能夠為公司創造價值的。 因此,無論你是開展工作,還是服務於老闆,你都要把為公司創造價值作為你最重要的目標。
公司的成功不僅意味著老闆的成功, 更意味著每個員工的成功。每個員工都應該明白這樣的道理,只有公司成功了,你才能夠成功。公司和你的關係就是:“一榮俱榮,一損俱損。”只有認識到這一點,你才能在工作中贏得老闆的賞識和尊重。

目錄

編譯者的話
英文版序言
第一章 與公司共命運
第二章 為公司努力工作
第三章 永不背叛公司
第四章 公司興亡,我的責任

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