股票股息

股票股息又稱資本紅利(capital bonus)，是指以尚未公開發行的股票形式支付給股東的股息。與現金股息相對。 股票股息是股東權益賬戶中不同項目之間的轉移，對公司的資產、負債、股東權益總額毫無影響。 股票股利（Stock Dividends）是公司以發放的股票作為股利的支付方式。股票股利並不直接增加股東的財富，不導致公司資產的流出或負債的增加，因而不是公司資金的使用，同時也並不因此而增加公司的財產，但會引起所有者權益各項目的結構發生變化。

對股東意義

股票股息對股東來講，其意義主要有以下幾點：

1、如果公司在發放股票股利後同時發放現金股利，股東會因所持股數的增加而得到更多的現金；

2、有時公司發放股票股利後其股價並不成比例下降，這可使股東得到股票價值相對上升的好處；

3、發放股票股利通常由成長中的公司所為，因此，投資者往往認為發放股票股利預示著公司將會有較大發展，利潤將大幅度增長，足以抵消增發股票帶來的消極影響，這種心理會穩定住股價甚至反致略有上升；

4、在股東需要現金時，還可以將分得的股票股利出售。有些國家稅法規定，出售股票所需交納的資本利得（價值增值部分）稅率，比收到現金股利所需交納的所得稅率低，這使得股東可以從中獲得納稅上的好處。

對公司的意義

股票股利對公司的意義，主要有：

1、發放股票股利可使股東分享公司的盈餘而無須分配現金，這使公司留存了大量現金，便於進行再投資，有利於公司長期發展；

2、在盈餘和現金股利不變的情況下，發放股票股利可以降低每股價值，從而吸引更多的投資者；

3、發放股票股利往往會向社會傳遞公司將會繼續發展崐的信息，從而提高投資者對公司的信心，在一定程度上穩定股票價格。

4、發放股票股利的費用比發放現金股利的費用大，會增加公司的負擔。

動機分析

維持或提高每股收益水平和股票價格。

例如，經歷了五六十年代快速增長時期的IBM公司，70年代中期出現大量的現金盈餘，1976年末現金盈餘為61億美元，1977年末為54億美元。由於缺乏有吸引力的投資機會，IBM公司在增加現金紅利（1978年的紅利支付率為54%，而五六十年代紅利支付率僅為1%至2%）的同時，於1977年和1978年共斥資14億美元回購本公司股票。據統計，1986——1989年期間，IBM公司用於回購本公司股票的資金達到56．6億美元，共回購4700萬股股票，平均紅利支付率為56%。另據了解，美國聯合電信器材公司1975——1986年期間，一直採用股票回購現金紅利政策，使公司股票價格從每股4美元上漲到每股35.5美元。無獨有偶，步入80年代中期，日本的許多企業亦步入成熟期，按照企業發展理論，一旦企業步入成熟期以後，不再片面追求增加設備投資，擴大企業規模，而日益重視剩餘資金的高效率運作。然而，如何高效率地運用剩餘資金，成為當時日本企業面臨的重要課題。恰在此時，美國的HBO&CO．公司利用剩餘資金回購了26%的發行在外的股票。受此影響，許多日本上市公司也開始利用剩餘資金回購本公司股票。