《綜合素質拓展訓練》是2010年旅遊教育出版社出版的圖書，作者是潘安嵐。本書從不同的角度詮釋了一個職場人應當具備的素質和能力。
基本介紹
- 書名：綜合素質拓展訓練:職場素質拓展、求職面試全攻略
- 作者：潘安嵐
- ISBN：9787563718061
- 定價：26.00 元
- 出版社：旅遊教育出版社
- 出版時間：2010年04月
- 開本： 16開
內容簡介,圖書目錄,
內容簡介
《綜合素質拓展訓練:職場素質拓展、求職面試全攻略》中，我們列舉了大量的實例，從職業人員職業意識的養成到職業能力的強化，從人際交往需要具備的品質到職場交往禁忌，從職業生涯設計到就業指導，只要掌握了其中的技巧，你就可以在實踐中進行嘗試。《綜合素質拓展訓練:職場素質拓展、求職面試全攻略》沒有更多的大道理，有的只是需要你去實踐的技能。通過在實踐中的操作，你會真切體會到：職業意識和職業能力的培養是必需的；職場禮儀的養成是必要的；職業生涯的設計是人生必經的關鍵階段！只有苦練內功，鍛造堅實的職業能力基礎，才會遊刃有餘地駕馭自己的職場。
當走出學校大門準備進入職場時，當想要跳槽換一個更為滿意的工作時，面對激烈的崗位競爭，怎樣才能使自己在眾多的競爭者中脫穎而出？入職求職時，什麼才是最重要的？進入職場後，如何被老闆賞識？又如何建立起良好的人際關係？有人說：細節決定成敗！也有人說：責任勝於能力！還會有人說：形象決定前途……為了解答上述問題，我們精心撰寫了《綜合素質拓展訓練:職場素質拓展、求職面試全攻略》。在編寫過程中，我們力爭體現以下特色：
首先，突出實用性。與其他談職場素質問題的著作不同，我們沒有用很多的筆墨去談理論，而是引用了很多案例，並通過對案例的分析幫助每一個迫切需要找到一份好職業或者想在職場上有所作為的人了解在職場上經常會遇到什麼樣的問題，以及如何面對和處理這些問題。例如，在面試時，主考人員會問什麼樣的問題，特別是問及個人隱私時該如何回答。又如，在與用人單位簽訂勞動契約時，我們該如何用法律保護自身權益。“職場無小事”，哪些細節問題會使你在職場上遊刃有餘或兵敗職場？撰稿人引用了大量的案例供讀者參考借鑑。
其次，注重操作性。企業的競爭說到底是人才的競爭，而人才競爭的根本說到底就是從業人員職業能力的競爭，如何提升自己的職業能力，就成為從業人員亟待解決的重要課題。
圖書目錄
上篇 如何提升你的職業能力
第一單元 職業意識養成
模組1 乾好工作需要良好的心態
模組2 學做負責任的員工
模組3 不要忽視了溝通
模組4 不可或缺的團隊意識
模組5 學會在競爭中生存
模組6 打造最佳服務意識
第二單元 職業能力訓練
模組1 職場成功源於敏銳的觀察判斷能力
模組2 用出色的語言表達展現你的才華
模組3 應變創新能力是激發工作熱情的催化劑
模組4 鍛鍊自己承受挫折的能力
模組5 通過多能力訓練及時有效收集信息
中篇 職業形象塑造
第一單元 塑造良好的職業形象
模組1 得體的形象是競爭的一把利器
模組2 包裝你幹練的職業形象
模組3 展示你優雅的舉止
第二單元 學做職場交往的高手
模組1 遊刃職場必須擁有的品質
模組2 交往禮儀——職場上的“通行證”
模組3 交往禁忌——職場上的“門禁”
下篇 就業指導
第一單元 職業生涯設計
模組1 認識職業生涯設計
模組2 認識自己，邁出職業生涯設計的第一步
模組3 用科學的測試再次認識自己
第二單元 就業指導
模組1 做好就業準備
模組2 了解趨勢，明確目標
模組3 調整好心態
第三單元 求職面試技巧
模組1 準備求職面試資料
模組2 求職面試心理攻略
模組3 求職面試技巧準備
模組4 求職面試形象準備
第四單元 依法保護合法權益
模組1 用促進就業法保護自身利益
模組2 就業保護傘——勞動契約法
參考書目
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