《系統性的體制轉變》是2008年出版的圖書,作者是周小川。
基本介紹
- 中文名:系統性的體制轉變
- 作者:周小川
- 出版社:中國金融出版社
- 出版時間:2008年12月
- 頁數:450 頁
- 定價:60 元
- ISBN:9787504948816
《系統性的體制轉變》是2008年出版的圖書,作者是周小川。
《系統性的體制轉變》是2008年出版的圖書,作者是周小川。內容介紹《系統性的體制轉變:改革開放進程中的研究與探索》是我國著名經濟學家周小川博士對中國金融體系在改革開放進程中體質的轉變,做出系統科學的論述,從對外貿易、企業...
政府轉型是指政府組織的理念、結構、體制、功能和方法等從一種類型向另一種類型轉換,它是政府為了適應政治、經濟和社會發展的需要,通過對自身的系統性變革,以適應社會環境變遷並與之保持新的平衡的過程。作為一個整體範疇,政府轉型不是簡單地對現有政府管理體制的修補,而是建立一個與經濟轉型、社會轉型相適應的的...
與此同時衛生系統長期只重數量不重質量的問題一直沒有得到控制,導致我們不得不思考新的路徑進行恢復性的改革的孕育。 1978年後,隨著農村家庭聯產承包責任制的實行,拉開了中國30年改革的序幕,一方面為醫改提供了動力,另一方面經濟體制改革深刻影響中國社會的發展,不斷為衛生事業提出新的要求。(2)改革進程。本階段...
系統性 經濟體制改革是環環相扣、相互制約的,已往重點突破的改革在局部環節易於進展,但進入到一定深度就可能出現與整體不相協調的地方。按照系統論的觀點,改革不能偏廢於某一個方面,需要協調推進,從而使整個體制的各個方面協同發揮作用。人民 改革的目的是要實現以人民為中心的發展,人民擁護不擁護是檢驗改革成敗...
管理的系統原理源於系統理論,它認為應將組織作為人造開放性系統來進行管理。它要求管理應從組織整體的系統性出發,按照系統特徵的要求從整體上把握系統運行的規律,對管理各方面的前提做系統的分析,進行系統的最佳化,並按照組織活動的效果和社會環境的變化,及時調整和控制組織系統的運行,最終實現組織目標,這就是管理...
《發展方式轉變的體制與政策》創造性地提出了三大財富的概念,從財富平衡這一全新視角對發展方式轉變問題進行了系統性闡釋,能夠為研究部門、政府管理部門、企業提供參考 作者簡介 李海艦,經濟學博士,中國社會科學院哲學社會科學創新工程“長城學者”,工業經濟研究所二級研究員,中國社會科學院研究生院教授、博士生導師,...
一是“統籌”,即不是單個領域體制的調整和修補,而是各個方面體制與制度的深度革新,是全方位的改革和改進。二是“系統”,即不是各個領域體制改革的單向推進,而是各領域、各層次、各環節改革的系統推進。三是“集成”,即不是止步於改進體制機制,而是要著眼於制度聚合與集成,形成總體性的制度成果和制度文明。7...
科學謀劃,分步實施。建立公平競爭審查制度是一項長期性、系統性、複雜性工程。要尊重國情,堅持從實際出發,研究制定具有可操作性的方案;破立結合,在規範增量政策的同時,堅持分類處理、不溯及既往,逐步清理廢除妨礙全國統一市場和公平競爭的存量政策;著眼長遠,做好整體規劃,在實踐中分階段、分步驟地推進和完善。依...