神州泰岳[300002]

神州泰岳[300002]是一支以計算機網路綜合管理及網路系統集成、通訊設備技術開發、技術服務、技術轉讓、技術培訓等為主營業務的股票。

基本介紹

• 中文名：神州泰岳[300002]
• 產品類型：股票
• 股票代碼：300002

所屬板塊

創業板板塊，物聯網板塊，深成500板塊，預虧預減板塊，創業成份板塊，手遊概念板塊，線上教育板塊，證金持股板塊，三網融合板塊，軟體服務板塊，北京板塊，HS300_板塊，雲計算板塊，融資融券板塊。

經營範圍

計算機網路綜合管理及網路系統集成、通訊設備技術開發、技術服務、技術轉讓、技術培訓；電子信息技術諮詢（中介除外）；委託生產通訊設備；銷售計算機網路軟硬體產品、通訊設備；電子信息技術系統工程設計；通訊設備售後服務；技術進出口、代理進出口、貨物進出口。

重大併購-收購北京祥生軟體

2015年年6月1日晚間公告稱，公司擬以自有資金收購王寧、李力等15名自然人持有的北京神州祥升軟體有限公司（簡稱“祥升軟體”）合計100%股權，交易金額合計3億元。交易完成後，祥升軟體成為公司的全資子公司。　根據公告，交易對方中，王寧、李力系公司實際控制人；齊強、黃松浪、萬能、汪鋮、徐斯平系公司現任董事或高級管理人員；沙菲系神州泰岳員工，且系公司副總經理許芃的配偶等，此次交易構成關聯交易。

主營IT運維管理

公司經過多年的業務實踐與積累，基本形成以運維管理、網際網路領域為主的業務格局。在運維管理領域，主要向國內電信、金融、能源等行業的大中型企業和政府部門提供IT運維管理的整體解決方案；在網際網路領域，主要從事以中國移動“飛信”、“農信通”為代表的網際網路業務的開發及運營。

攜手管理團隊涉足線上教育等領域

2015年3月9日公告稱，公司計畫與天津雲中融信網路科技合夥企業共同出資設立三家新公司。其中，融信網路科技公司註冊資本600萬元，公司占比75%，公司主要定位於為網際網路、移動網際網路開發者提供基於雲計算架構的即時通訊雲平台，及基於該平台的相關服務；融聚世界網路公司註冊資本500萬元，其中神州泰岳占比75%，公司定位為4G時代的手機廠商提供融合通信產品解決方案；泰岳教育科技公司註冊資本600萬元，其中神州泰岳占比75%，公司以線上方式或實訓基地模式為在校大學生和初入職場人員提供職業能力培訓實訓服務。

重大契約-與移動簽3000萬通信業務契約

2014年12月25日公告稱，近日，公司全資子公司北京新媒傳信科技有限公司與中國移動通信集團廣東有限公司簽署了《中國移動個人融合通信系統一期工程擴展功能平台及APP客戶端定製軟體項目——擴展功能平台定製軟體開發項目契約》，契約金額為3289.356萬元。根據契約，新媒傳信負責中國移動融合通信擴展功能平台定製軟體，主要包括負責中國移動融合通信 Native 終端及 RCS APP 業務與飛信平台互通互聯，Profile、二維碼、好友關係調用、公眾平台、圈子、表情商城和網上門市底層平台建設，同時提供部分擴展 AS 的 Android 和 IOS 版本的 SDK 能力。

7.4億併購兩家網路公司 涉足教育領域

2014年10月29日公告稱，公司擬通過“股票+現金”方式併購兩家網路公司，合計交易金額達7.4億元。根據公告，擬以發行股份及支付現金的方式購買天元偉業、元朔科技、以及孟洛明等33位自然人所持有的天元網路100%股權，天元網路100%股權作價4.4億元，由神州泰岳發行股份支付85%，以現金方式支付15%；擬通過發行股份的方式購買王寧等16位自然人所持有的祥升軟體 100%股權，祥升軟體 100%股權作價3億元，全部均由神州泰岳發行股份支付。據了解，天元網路主要從事通信和計算機網路運營所需的各類運營支撐系統（OSS）軟體平台及OSS套用軟體開發、生產和銷售，主要客戶包括中國聯通和中國電信，祥升軟體是一家為職業教育機構提供實驗實訓系統解決方案和信息化建設整體外包服務的專業化企業。值得注意的是，天元網路曾於2009年向證監會遞交創業板上市申請，但由於2011年市場環境變化，天元網路經營業績出現一定程度下滑，折戟IPO。

投資設立教育產業基金

2015年4月2日公告稱，公司計畫與深圳市前海梧桐併購投資基金管理有限公司聯合設立面向職前教育產業的專業化投資管理有限公司，合資公司註冊資本1000萬元，雙方各投資500萬元。合資公司將立足於職前教育市場的投資併購機會，產品覆蓋整個職前教育市場，以一線城市為重點，二、三線城市為輔助進行多點布局，投資職前教育專業課程產品及職前教育培訓機構，通過集聚行業專家資源、社會資本資源，打造一個涵蓋教育產品開發、課程著作權、招生渠道、線上平台、就業對接平台以及資本退出全過程的職前教育產業生態鏈。

電信運維之自動撥測

2011年6月，公司擬以不超過超募資金2.4億元收購寧波普天全部股權，其在電信運維管理領域中的自動撥測業務有著豐富的成功案例以及產品線等，獨家承建中國移動全國曆次自動撥測系統的建設和TD-SCDMA測試系統的建設，已成為電信運營商網路管理的重要技術支撐手段之一，目前初步形成覆蓋三大運營商的業務布局，收購後將提升公司在無線網路最佳化領域的行業競爭力。2010年、2011年1-3月實現淨利潤2053.38萬元、899.95萬元，原股東承諾：寧波普天2011年-2013年歸屬於母公司股東的淨利潤分別不低於3600萬元、4300萬元、5000萬元，若低於上述承諾，給予現金補償。（股權轉讓款中7000萬元根據2011-2013年度業績情況支付）

農信通

2010年6月公司用超募資金10330萬元在重慶設立全資子公司，構建面向全網的農村信息網運營支撐中心及服務體系。農信通是中移動在重慶建立的面向全國、服務“三農”的網路平台，主要覆蓋西部12省和海南省。公司為中國移動唯一指定的農村信息網業務運營戰略合作夥伴，截至2011年一季度該業務已納入中國移動基地化管理中，其產品計畫、推廣目標與策略等方面業已確定並啟動。由於商務細節未最終確定，公司2011年一季度尚未確認收入。

非公開發行-收購天津殼木

2013年8月，公司擬以17.23元/股的價格向天津殼木的全體股東發行4,570.52萬股股份及支付現金42,750萬元的方式，用以收購天津殼木100%的股權。殼木軟體的收入主要來源於《小小帝國》一款遊戲，該遊戲在Google Play同類產品排名中一直保持領先地位。本次交易的標的資產殼木軟體100%股權的預估值約為12.17億元，經交易各方協商，標的資產擬作價12.15億元。

重大契約1

2012年4月，公司全資子公司北京新媒傳信科技有限公司與中國移動通信集團廣東有限公司圍繞著飛信業務的主要工作內容簽署了《飛信系統技術實施與支撐契約》。契約約定由新媒傳信繼續提供飛信相關係統開發、技術實施與支撐服務工作，本期契約的工作內容增加了飛聊、社區的產品開發、技術實施與支撐服務等工作。本契約的服務價款上限金額為6億元。契約履行期限為自2011年11月1日起至2012年10月31日止。契約的順利執行對公司2011年度及2012年度的經營業績會產生積極的促進作用。

重大契約2

2013年6月，公司全資子公司——北京新媒傳信科技有限公司中標中國移動廣東公司《飛信業務基礎服務子項目》技術實施支撐及軟體開發項目、《飛信業務公共服務子項目》技術實施支撐及軟體開發項目、《飛信業務同窗子項目》技術實施支撐及軟體開發項目，契約金額總計約3.99億元，占公司2012年度營業收入的28%。

實現效益2668.74萬元

投入8813萬元於“電信綜合網管產品Ultra-TIMP項目”(35.45%)；投入6422萬元於“無線網路最佳化平台Ultra-WOSS項目”(47.16%)；投入7149萬元於“IT監控管理平台Ultra-ΣM系列軟體項目”(41.70%)；投入5994萬元於“運維服務流程管理系統項目”(37.25%)；投入5031萬元於“新一代安全運行管理中心Ultra-SOMC3.0項目”(50.27%)。以上項目開發期均為2年，開發成功後，將年均新增銷售收入84872萬元，新增淨利潤18118萬元。

拓展醫療電子商務及三網融合

2011年1月，公司計畫用自有資金1485萬元對“事天訊通”增資入股(占18.94%)。事天訊通定位於醫療服務類的電子商務平台。目前主要提供醫院的網上及電話預約診療掛號業務，已與部分三甲醫院及中國聯通形成合作夥伴關係。（目前尚處於研發投入階段，2010年淨利潤-420.8萬元）事天訊通未來三年的目標是針對國內的1233家三級醫院，實現30%的入網醫院覆蓋率。另公司計畫用自有資金20000萬元對“中科白雲”增資入股（占11.11%）。中科白雲專門面向有線電視網路領域內優質企業進行投資並對該項投資進行管理。通過本次投資將公司現有產業鏈內的產品和服務與三網融合領域內的業務進行契合。

物聯網

2011年3月公司計畫以超募資金2050萬元對奇點新源國際技術開發(北京)有限公司進行收購及增資，完成後占其註冊資本的80%（截至2011年一季度進度42.44%）。奇點國際主要從事物聯網領域、無線網路最佳化領域的技術研發及行業套用解決方案。在物聯網產品相關領域，擁有射頻識別、無線自組網路、語音處理等相關核心技術；在無線網路最佳化產品領域，已推出多種網路制式的綜合無線網路自動化測試設備。

股權與限制性股票激勵

2012年5月，公司擬授予激勵對象850萬份股票期權和450萬股公司限制性股票，分別占公司股本總額的2.24%和1.19%。授予激勵對象每1份股票期權的行權價格為18.3元。每1份限制性股票價格為8.97元。此次授予行權條件為以2011年淨利潤為基數，2012-2015年相對於2011年淨資產收益率分別不低於12%、13%、14%、15%；淨利潤比上一年增長不低於20%。該計畫激勵對象為目前公司的董事、高級管理人員以及公司董事會認為需要進行激勵的相關員工，總計370人。

股權激勵

2011年4月董事會同意授予262名激勵對象385.485萬份股票期權，首次授予日為2011年4月13日，約占總股本1.22%，行權價格為60.31元/份。本計畫有效期為自首次股票期權授權之日起計算，最長不超過6年；分四期行權，分別為首次授權日起12-24個月、24-36個月、36-48個月、48-60個月，可行權比例分別為20%、20%、30%、30%；行權條件：2011-2014年淨資產收益率分別不低於12%、13%、14%、15%，淨利潤比2010年增長分別不低於20%、30%、50%、80%（2011年5月6日公告股權激勵計畫首期授予完成登記）。