確定年金是年金支付期間事先確定的年金保險。確定年金與年金受領人的生死不發生關聯,年金按事先約定的期間支付。
確定年金是年金支付期間事先確定的年金保險。確定年金與年金受領人的生死不發生關聯,年金按事先約定的期間支付。
確定年金是年金支付期間事先確定的年金保險。確定年金與年金受領人的生死不發生關聯,年金按事先約定的期間支付。...
固定年金是年金時期確定的年金,也就是從第一次支付起到第末次支付止都是確定的年金,或者說它是不附帶任何條件的保付年金。與之相對稱的是或有年金,比如債券利息...
年金計畫是指企業或個人持續向養老基金交納一定年限的金額後,在個人退休之後能夠定期從其領取收入的計畫。...
《企業年金規定》是為了貫徹落實黨的十八屆三中全會關於加快發展企業年金,構建多層次社會保障體系的要求,進一步完善企業年金制度而制定的法規,2016年6月6日,《企業...
年金信託是日本主要的信託方式之一,把企業和職工積累的年金 (即退休金) 作為信託財產交給信託銀行管理和處理的一種信託方式。年金制度是日本政府針對本國人口老齡化...
企業年金是指企業及其職工在依法參加基本養老保險的基礎上,依據國家政策和本企業經濟狀況,經過必要的民主決策程式建立的享受國家稅優支持的養老保障計畫。企業年金是對...
公債的償還方法之一。將確定公債變為年金公債,然後償還的方法。通常是按照一定償還期限計算出公債本金與利息的總額,逐年平均予以償還。這種方法又分為終身年金和定期...
年金精算是一門專項技術,又稱為年金數理計算方法,年金預測,對每一年社會保險金支出和預測期內己參加及將參加社會保險制度人口繳納的保險基金,實現收支平衡的預測。...
《企業年金辦法》經2016年12月20日人社部第114次部務會審議通過,財政部審議通過,並於2017年12月18日公布。本辦法共七章三十二條,自2018年2月1日起施行。...
轉換年金保險(分紅型),契約有效期內,年金受益人可以每年領取一筆年金,最長可選擇領至被保險人100周歲,使被保險人老有所養,安享晚年,生活無憂。...
中國的職業年金是一種補充養老保障制度,既不是社會保險,也不是商業保險,而是一項單位福利制度,是事業單位及其職工依據自身經濟狀況建立的保障制度,事業單位及其職工...
職業年金是用人單位在參加國家基本養老保險的基礎上,為進一步提高職工退休後的生活水平,在國家政策指導和監督下實施的一種具有一定程度互濟性和強制性的社會保險項目,...
2015年4月6日,國務院辦公廳印發《機關事業單位職業年金辦法》(以下簡稱《辦法》)。《辦法》規定,從2014年10月1日起實施機關事業單位工作人員職業年金制度。這是...
企業年金方案,根據《企業年金試行辦法》規定,實質為集體契約,共包括九個內容,參加人員範圍廣,並且大多數的方案關鍵點集中在三大部分。...