《現代管理專題》是2003年中央廣播電視大學出版社出版的圖書。本書集啟發性、開放性、互動性、趣味性和服務性於一體。
基本介紹
- 書名：現代管理專題
- ISBN：9787304023614
- 頁數：239頁
- 出版社： 中央廣播電視大學出版社
- 出版時間：第1版 (2003年1月1日)
- 裝幀：平裝
- 開本：16
內容簡介,目錄,
內容簡介
《現代管理專題》系統介紹了現代管理的基本知識和基本原理，結合國外企業經營管理的實際情況，研究和介紹了知識經濟時代來臨後的企業管理髮展的新特點、企業再造理論、學習型組織、戰略聯盟、企業信息化、現代生產管理的技術發展與模式創新、電子商務、人本管理理論、企業文化、博奕論在企業經營決策中的套用、知識管理等內容，旨在培養工商管理專業學員的現代管理意識、理念，掌握現代管理的技巧與方法。《現代管理專題》編者本著啟發性、開放性、互動性、趣味性和服務性的原則，從現代管理專題課程的特點、廣播電視大學遠程開放教學和學習者的特徵出發，認真細緻地把握教學內容的科學性和先進性，設計多種學習模式，在每章前均設有學習要求、學習重點和難點、教學建議；正文中列舉了大量的案例，使抽象的理論更容易掌握，方便學生自主學習；每章後均設有學習自測題，通過練習有助於學習者對所學知識的理解和掌握。在編寫《現代管理專題》過程中，為適應遠程開放教育的需要，除了注意上述學習模式和課程結構的更新外，還力爭做到反映當前世界各國在本學科的最新研究成果，力爭做到視野開闊、資料豐富、論述精闢、語言簡潔、通俗易懂，《現代管理專題》既可作為廣播電視大學工商管理專業本科的教材，也可供各級管理人員培養使用。
目錄
專題一 知識經濟時代企業管理髮展的新特點
第一節 知識經濟時代的來臨
第二節 知識經濟時代企業管理髮展的新特點
專題二 企業再造理論
第一節 企業再造理論的基礎
第二節 企業再造的組織領導
第三節 企業再造的核心領域
第四節 流程再造的輔助工程
專題三 學習型組織
第一節 企業組織的持續發展問題
第二節 學習型組織的定義和特徵
第三節 學習型組織的五項修煉
專題四 戰略聯盟
第一節 戰略聯盟產生的背景
第二節 戰略聯盟的基本理論
第三節 企業戰略聯盟的組織與管理
專題五 企業信息化
第一節 企業的信息資源
第二節 企業信息化的含義、特徵及作用
第三節 企業信息化的內容
第四節 企業信息化成功實施的基本條件
專題六 現代生產管理的技術發展與模式創新
第一節 現代生產管理技術發展與模式創新的背景分析
第二節 製造資源計畫
第三節 企業資源計畫
第四節 供應鏈管理
第五節 敏捷製造
第六節 準時制生產方式
專題七 電子商務
第一節 電子商務的含義、內容與特點
第二節 網路行銷
第三節 電子商務系統的建立
專題八 人本管理理論
第一節 人本管理思想的產生和發展
第二節 人本管理的含義及特徵
第三節 人本管理的內容
第四節 人本管理的原則及方法
專題九 企業文化
第一節 企業文化的含義、特徵及功能
第二節 企業文化的層次和內容
第三節 企業文化的類型
第四節 企業文化建設
第五節 跨文化管理
專題十 博奕論在企業經營決策中的套用
第一節 博奕論的基本理論
第二節 簡單博奕與博奕均衡
第三節 重複博奕與序列博奕
第四節 阻止市場進入的策略
專題十一 知識管理
第一節 企業的知識資源
第二節 知識管理
主要參考文獻
