《現代人際關係心理學(第2版)》根據人際關係的內在結構,從心理學的視角,以具體、細膩、靈動、雋永的筆觸,詳盡地闡析了人際認知、人際印象、人際魅力、人際衝突、人際溝通、人際交往等原理與技能,融學理性、套用性、文化性和文學性於一體,不乏哲理與文采,耐人尋味。
基本介紹
- 書名:現代人際關係心理學
- 出版社:西安交通大學出版社
- 頁數:321頁
- 開本:32
- 作者:陸衛明 李紅
- 出版日期:2013年7月1日
- 語種:簡體中文
- ISBN:7560554482
內容簡介,圖書目錄,後記,
內容簡介
《現代人際關係心理學(第2版)》可作為高校教材,供各高校選用,亦適合社會各界同仁,尤其是青年學子、管理人員、社會活動人士及教育工作者閱讀、鑑賞,為人生快樂、事業成功、組織發展、社會和諧揚起一面風帆!
圖書目錄
緒論
一、為關係正名
二、關係的本質
三、關係的效能
第一章人際關係
一、人際關係的界限
二、人際關係的結構
三、人際關係的基礎
四、人際關係的機理
五、人際關係的類型
六、人際關係的功能
第二章人際認知
一、人際認知的效用
二、人際認知的過程
三、人際認知的特性
四、人際認知的途徑
五、人際認知的歸因
第三章人際印象
一、人際印象的影響
二、人際印象的形成
三、人際印象的效應
四、人際印象的管理
第四章人際魅力
一、人際魅力的機理
二、人際魅力的規律
三、人際魅力的形態
第五章人際衝突
一、人際衝突的實質
二、人際衝突的過程
三、人際衝突的作用
四、人際衝突的根源
五、人際衝突的管理
第六章人際溝通
一、人際溝通的圖式
二、人際溝通的原則
三、人際溝通的方式
四、人際溝通的技能
第七章人際交往
一、人際交往的準則
二、人際交往的障礙
三、人際交往的技巧
第八章人際禮儀
一、儀表儀態
二、服飾打扮
三、待人接物
四、風俗習慣
第九章職場關係
一、內部關係
二、外部關係
第2版後記
一、為關係正名
二、關係的本質
三、關係的效能
第一章人際關係
一、人際關係的界限
二、人際關係的結構
三、人際關係的基礎
四、人際關係的機理
五、人際關係的類型
六、人際關係的功能
第二章人際認知
一、人際認知的效用
二、人際認知的過程
三、人際認知的特性
四、人際認知的途徑
五、人際認知的歸因
第三章人際印象
一、人際印象的影響
二、人際印象的形成
三、人際印象的效應
四、人際印象的管理
第四章人際魅力
一、人際魅力的機理
二、人際魅力的規律
三、人際魅力的形態
第五章人際衝突
一、人際衝突的實質
二、人際衝突的過程
三、人際衝突的作用
四、人際衝突的根源
五、人際衝突的管理
第六章人際溝通
一、人際溝通的圖式
二、人際溝通的原則
三、人際溝通的方式
四、人際溝通的技能
第七章人際交往
一、人際交往的準則
二、人際交往的障礙
三、人際交往的技巧
第八章人際禮儀
一、儀表儀態
二、服飾打扮
三、待人接物
四、風俗習慣
第九章職場關係
一、內部關係
二、外部關係
第2版後記
後記
“風起於青萍之末”。本書寫作的動因起源於20世紀80年代末。當時我們在西安交通大學開設了一門“人際關係心理學”的全校性選修課,孰料選課學生出奇得多,每學期達一千多人,不得不分成四五個大班授課,為當時全校選修課人數最多的課程。學生們聽課熱情之高漲,場面之火爆,著實大出意外。這說明大學生在這方面的確遇到了諸多問題。事實上,社會上的人們也都面臨著同樣的困惑。粗略統計下來,這么多年來我們在各高校及社會許多單位作的有關這方面的講座也有上百場之多。杜威說過:“大概思想學說的由來,都在遇著困難的時候。”與此需求相適應,目前社會上關於人際關係、人際交往的書籍可謂汗牛充棟,但多是泛泛的社交技巧之類,欠缺學理根基,顯得浮泛。有的則大肆宣揚庸俗關係、“厚黑之術”,是非不分,誤人歧途。關於《人際關係心理學》的書籍也有零星幾本,但其體例與《社會心理學》的教材無多大區別,可讀性與套用性也不很強,難以滿足現實中人們的迫切需求。有鑒於此,我們就有一種不吐不快之感,遂萌生了寫作本書的念頭。但由於工作繁忙,寫作時斷時續,直至現在才把原來講稿整理出來,並吸收了學術界的一些新成果,增添了不少資料,作了些文字潤色,始成此書。
本書的資料,一部分來自社會心理學、社會學、管理學、傳播學等相關學科的研究結果,還有相當一部分來自中國史書、人物傳記、小說、詩詞、散文以及其他文化元典,這些作品狀盡人生百態、曲盡人問恩怨,是研究人際關係心理學的寶貴資料,可惜並未引起學界應有的重視。
在本書寫作過程中,得到了研究生薛琳、劉敏、程謹、潘薇薇、張紹偉、李新安、王廣粉等人的大力協助,其中第五章李新安也參與了寫作。此外,本書也不可避免地吸收了學界同仁的一些優秀成果,在此我們一併表示誠摯的謝意。
本書自2006年6月出版以來,已連續加印8次,幾乎每年加印1次,發行量較大,反映了社會各界人士對本領域問題的關注與濃厚興趣,不少高校也直接以此書作為教材使用。為適應新的需要,我們重新對本書加以修訂,補充了一些新的內容資料,對標題與文字作了一些修改,並加了第九章“職場關係”,以增強時代感與現實感,再次感謝廣大讀者對本書的厚愛。
本書力求作到融學理性、套用性、文化性、文學性、可讀性於一爐。誠然,這是一個相當龐大而艱巨的工程。“因為思想是一隻屬於天空的鳥,在語言的牢籠中它或許能展翅,卻不能飛翔。”(紀伯倫語)由於筆力不逮,書中缺憾在所難免,敬請廣大同仁不吝賜教。
本書的資料,一部分來自社會心理學、社會學、管理學、傳播學等相關學科的研究結果,還有相當一部分來自中國史書、人物傳記、小說、詩詞、散文以及其他文化元典,這些作品狀盡人生百態、曲盡人問恩怨,是研究人際關係心理學的寶貴資料,可惜並未引起學界應有的重視。
在本書寫作過程中,得到了研究生薛琳、劉敏、程謹、潘薇薇、張紹偉、李新安、王廣粉等人的大力協助,其中第五章李新安也參與了寫作。此外,本書也不可避免地吸收了學界同仁的一些優秀成果,在此我們一併表示誠摯的謝意。
本書自2006年6月出版以來,已連續加印8次,幾乎每年加印1次,發行量較大,反映了社會各界人士對本領域問題的關注與濃厚興趣,不少高校也直接以此書作為教材使用。為適應新的需要,我們重新對本書加以修訂,補充了一些新的內容資料,對標題與文字作了一些修改,並加了第九章“職場關係”,以增強時代感與現實感,再次感謝廣大讀者對本書的厚愛。
本書力求作到融學理性、套用性、文化性、文學性、可讀性於一爐。誠然,這是一個相當龐大而艱巨的工程。“因為思想是一隻屬於天空的鳥,在語言的牢籠中它或許能展翅,卻不能飛翔。”(紀伯倫語)由於筆力不逮,書中缺憾在所難免,敬請廣大同仁不吝賜教。