玩轉職場你缺什麼：不可不知的職場生存鐵律

《玩轉職場你缺什麼：不可不知的職場生存鐵律》是2011年6月1日中國戲劇出版社出版的圖書

基本介紹

• 書名：玩轉職場你缺什麼：不可不知的職場生存鐵律
• ISBN：7104034684, 9787104034681
• 頁數：228
• 出版社：中國戲劇出版社
• 出版時間：2011年6月1日
• 裝幀：平裝
• 開本：16

內容簡介

《玩轉職場你缺什麼:不可不知的職場生存鐵律》內容簡介：如果你是金子，任憑環境改變，你還是金子。所以，決定你本身價值的不是公司，也不是老闆，而你自己。你在職場上鬱郁不得志，原因並不能全怪外界的環境，更重要的是你並沒有你自認為的那么優秀，你身上一定還缺點什麼。《玩轉職場你缺什麼——不可不知的職場生存鐵律》收張笑恆所著，分別從就業能力、適應能力、責任心、合作精神、自覺意識、解決問題的能力、迎合的技巧、圓融的智慧等十三個方面進行了詳細闡述，如果你能找到自己缺的那一點，然後去積極地調整自己，當你以全新的姿態去面對，那么你發現原本存在一堆問題的職場瞬間換了新顏，未來也變得清晰和明亮起來。

目錄

第一章 高學歷不一定有好工作，你缺的是就業能力

1.“就業困難”，不如說是“就業迷茫”

2.找工作前先要找到你的優勢

3.職業定位：不要一畢業就創業，除非你是比爾·蓋茨

4.名牌大學畢業生的困惑：高不成，低不就

5.社會不看成績單，把每個機會都當救命稻草

6.“軟能力”不足是就業難的重要因素之一

7.社會真正需要的“實用型人才”

8.好眼光挑工作：兼顧眼前與長遠

第二章 世界上沒有絕對的公平，你缺的是適應能力

1.究竟是無業可就還是有業不就

2.不必事事苛求公平

3.走出自以為是的誤區

4.學會適應工作，而不是讓工作適應你

5.設法通過自己的奮發努力來求得公平

6.沒有卑微的工作，只有卑微的態度

7.高薪也可從低姿態起步

第三章 乾不好不是因為不會幹，你缺的是責任心

1.老闆最討厭把責任推給別人的員工

2.責任勝於能力

3.打死你也別說： “我不會做，我不想做！”

4.緊要關頭要敢於力挽狂瀾

5.遇困難，多找辦法，別找藉口

6.肩負應有的重擔

7.主動承認錯誤，並提出解決方案

第四章 笨人才認為一切靠自己，你缺的是合作精神

1.合作的力量——從我到我們

2.世界上沒有“全能冠軍”

3.一個人的力量有限，大家的力量無窮

4.“獨行俠”的時代宣告終結

5.幫助別人就是幫助自己

6.放低姿態，搞定“老資格”

7.高效合作源於良好溝通

8.試著和對手做朋友

第五章 收入和收穫不能等同，你缺的是自覺意識

1.工作是否屬於等價交換

2.可以收入低，但一定要收穫大

3.主動打倒被動，薪水低是暫時的

4.少做事就能少犯錯，其實犯了大錯

5.記住，工作是為自己蓋房子

6.工作不要一味等著來安排

7.想要得到必先捨得付出

8.把上司的批評當做進步的“梯子”

第六章 問題就是機會，你缺的是解決問題的能力

1.工作的實質就是解決問題

2.迴避問題唯一的收穫就是平庸

3.不要把問題留給老闆

4.方法總比問題多

5.提高問題分析解決能力

6.從問題中尋找升遷的機會

7.面對麻煩，你必須統統“吃光”

8.大膽向老闆說出你的建議，哪怕不被採納

第七章 搞清楚公司請你來做什麼，你缺的是業績

1.能為公司賺錢的人才是最需要的人1

2.你是公司的資產還是負債

3.拿業績說話

4.把“更努力工作”轉變為“更節省人力”

5.秉持“拿一份薪水乾兩個人的活”的信念

6.挑戰不可能完成的工作

7.要善於把知識轉化為能力，能力轉化為業績

第八章 為何遭同事百般排擠，你缺的是圓融智慧

1.別夢想在辦公室里收穫友情

2.喜在臉，厭在心

3.把握距離，同事不做朋友也不做敵人

4.小瞧同事招人煩

5.過分表現會讓你失去人緣

6.與同事交往，多同流少合污

7.擁抱你所厭惡的人

8.攜手合作吃飽飯

第九章 你和上司永遠差一步，你缺的是迎合的技巧

1.誰是老大就該聽誰的

2.向上司請示，但不依賴他

3.讓上司感覺到被尊重

4.鞠躬不自傲，把鮮花讓給上司戴

5.就算被誤會，也不要急著反駁

6.老闆就是老闆，永遠不要和他對著幹

7.不要企圖替你的上司做決定

第十章 誰在竊取你的勞動成果，你缺的是防人之心

1.你做的不一定就是你的

2.誰在踩著你的肩膀向上爬

3.即使脆弱也不能讓別人看到

4.面對明槍與暗箭，學會“正當防衛”

5.提防“舌頭底下壓死人”

6.守住你的隱私

第十一章 事半功倍的晉升法則，你缺的是邀功之道

1.成績突出不是晉升的唯一標準

2.不是金子，就主動發光

3.表面功夫也很重要

4.顯示“勤奮”的八個絕招

5.“懼上”，誰讓你晉升

6.誰是你的職場貴人

7.學會“取悅”老闆

8.跟上司唱雙簧，以獲得支持與提升

第十二章 性價比低的人必將被淘汰，你缺的是競爭力

1.職場不相信眼淚只相信實力

2.原地踏步注定成為“雞肋”

3.有人比你更強薪水要求又低，出局必是你

4.培養自己成為多技能員工

5.拿錢去消遣不如拿錢去充電

6.“外在素質”充電，有實力還要有口才

第十三章 切莫越跳槽越糟糕，你缺的是眼光和理性

1.跳槽是一種理想，職場是一種現實

2.不做盲目跳槽的“袋鼠”

3.“大公司經歷”不等於“高能力”

4.跳槽須遵守的“三大紀律八項注意”

5.“深蹲”下來才會“跳”得更高

6.不必死守陣地，有機會就要跳

7.跳槽要慎重，“回頭”更要慎重