物化勞動

物化勞動是指凝結在勞動對象中體現為勞動產品的人類勞動。商品價值包括兩方面:生產資料價值轉移而形成的價值和活勞動創造的新價值。勞動過程結束後,流動形式的勞動與勞動對象結合成產品 (或半成品),成為物化勞動的形式,即轉化為物,凝結在物之中。物化勞動通常有兩種含義: (1) 作為勞動過程結果,是指凝結在產品中的人類勞動。既包括原已物化在生產資料中的勞動的轉移部分,也包括投入生產過程的活勞動的凝結。正是這一物化在商品中的勞動量,決定商品的價值量。(2) 作為勞動過程的物質條件,是指物化在生產資料上的勞動,有時就是指生產資料,因而又被稱為“死勞動”或“過去勞動”。

基本介紹

  • 中文名:物化勞動
  • 外文名: materialized labor
  • 別稱:對象勞動 過去化勞動。
  • 定義:體現為勞動產品的人類勞動
  • 分類:價值轉移和活勞動創造的新價值
定義,內容,

定義

物化勞動又叫對象勞動或過去化勞動。
物化勞動 又稱“對象化勞動”或物化產品。凝結在產品中的人類勞動或物化在生產資料上的勞動。
人們從事物質生產,就是人們套用生產工具等勞動資料進行勞動,使勞動對象發生預定的變化,生產出新產品。任何新產品,都是勞動與物相結合的結果。

內容

某種新產品生產出來以後,生產這種產品的勞動,便由流動形式轉化為物質形式,亦即凝結在物中,並同物結合在一起,所以稱為物化勞動。體現物化勞動的新產品,除了一部分當作生活資料供人消費以外,還有另一部分作為生產資料進入新的勞動過程,成為勞動得以繼續進行的物質條件。所以,物化勞動在某一次勞動過程結束時,它既是這次勞動過程的結果,又可以成為下一次新的勞動過程的物質條件。由此,物化勞動具有兩種涵義:第一,作為某次勞動過程的結果,物化勞動指凝結在產品中的人類勞動。如果產品是商品,那么凝結在其中的物化勞動就是商品的價值。第二,作為新的勞動 過程的物質條件,物化勞動指物化在生產資料上的勞動,亦稱“對象化勞動”、“死勞動”、“過去勞動”。這往往指的就是原料、材料、燃料、生產工具、廠房等生產資料。

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