本報告由情況概述、主動公開信息情況、依申請公開政府信息辦理情況、政府信息公開的收費及減免情況、因政府信息公開申請行政複議、提起行政訴訟的情況、政府信息公開工作存在的主要問題及改進工作情況、需要說明的事項與附表組成。
基本介紹
- 中文名：漳州市人事局2011年度政府信息公開年度報告
- 發布單位：漳州市人事局
一、概述
（一）加強領導，完善機制
為使政務信息公開工作不流於形式，不走過場，我局著眼於建立政務信息公開長效機制，使政務公開成為一種自覺的意識和行為。一是加強和完善領導機制。我局通過建立健全政務公開責任、審議、評議、反饋、備案和監督等制度，促進政務信息公開工作走上制度化、規範化的軌道。
（二）形式多樣開展培訓。
一是舉辦《政府信息公開條例》講座。按照市政府關於學習《政府信息公開條例》的工作部署，加強學習，組織全局幹部職工對《政府信息公開條例》內容深入學習。二是以支部為單位進行《政府信息公開條例》進行學習討論。大家一致表示，要高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹《政府信息公開條例》，牢固樹立以人為本理念，轉變思想，深化改革，開拓進取，求真務實，努力推進各項人才人事工作的發展，為加快構建社會主義和諧社會提供人才人事保障。三是派出業務骨幹赴福州參加省公務員局組織的“全省人事系統政府信息公開培訓”。使參訓骨幹不但從理論學習中得到充實，還從其他地市人事部門開展政府信息公開及信息化建設等工作實例中得到啟發。為開展政府信息公開工作夯實牢固的基礎，促進我局政府信息公開工作業務能力的跨越式提升。
（三）落實漳政辦〔2011〕91號檔案情況
一是重新梳理網上辦事指南信息。及時公開和調整行政審批項目名稱、辦理依據、辦理條件、申報材料目錄、辦理流程、收費標準及依據、辦理時限、受理部門和聯繫方式等信息，並按規範格式要求編制和實時更新，方便公眾辦理。
二是完善和充實網上百件實事欄目。根據國務院有關主管部門的要求，積極推動我局事業單位信息公開，並及時更新欄目信息。
三是積極推進行政審批公開透明。主動公開行政政審批事項目錄，及時公開行政審批事項的調整或變更情況。
四有序推動事業單位信息公開。主動開設“依法行政”專欄。對本系統有關法律法律進行網上信息公開。
五持續加大與政府管理相關的公共信息公開力度。及時公開行政許可相關信息。及時公開行政機關依法行政狀況。
（四）嚴把質量關，提高信息質量
一是公開的內容更加充實。對政務信息公開的範圍、政務信息公開的內容、政務信息公開的形式、政務信息公開的制度等作了的明確。按照組織健全、制度嚴密、標準統一、運作規範的要求,做好政務信息公開以及已公開內容存檔備查工作。二是公開的時間更加及時。針對公開內容的不同情況，確定公開時間，做到常規性工作定期公開，臨時性工作隨時公開，固定性工作長期公開。三是公開重點更加突出。堅持把民眾最關心、最需要了解的事項公開作為政務信息公開的重點,從信息公開、電子政務和便民服務三個方面入手，加大推行政務公開的力度。
（五）不斷開拓，完善網站建設。今年，在市政府的統一部署下，以重新改版中國漳州入口網站為契機，完善市人事局官方網站。特別是對政府信息公開專欄進行完善改進，專門聘請網路技術雄厚的福州遠略網路技術有限公司進行設計改進，使人民民眾瀏覽更加簡單便捷。
（六）運用載體，完善政務信息公開形式
在堅持和完善政務信息公開欄這一公開形式的基礎上，按照便利、實用、有效的原則，認真創新政務公開的新載體、新形式，使政務信息公開的形式呈現靈活多樣。依託政府網站,推進電子政務建設和網上政務公開。開設了政務信息、政務公開等專欄，內容涵蓋組織機構、法規檔案、計畫總結、業務信息、辦事指南等政務信息資源。2011年以來，主動公開政府信息18條，依申請公開政府信息0條，回復諮詢16條，發布工作動態信息100多條。
1、網上公開情況：今年主動公開檔案18條，全部在網上進行發布。
2、統計報送情況：按要求及時線上填報每季度的政府公開工作情況。
3、送交兩館情況：及時將主動公開的政府信息送交檔案館和圖書館，2011年兩館各報送18份。
（七）強化監督，確保政務信息公開落到實處
在狠抓內部制約機制的同時，重點以實施為突破口，抓好外部監督制約機制的完善，建立健全長效管理機制，形成用制度規範行為、按制度辦事、靠制度管人的機制。一是強化督查制度。將政務信息公開工作與黨風廉政建設、行風建設綜合進行檢查、考評,考評。嚴把公開內容和項目關，既防止該公開的不公開，搞半公開、假公開，又防止不該公開的亂公開。二是推行定期通報制度。定期在一定範圍內，通報近期本單位、本部門的重要工作、重大事項、重大決策，努力做到政府和公共資源配置等重大事項都公開進行，規範運作。我局的重大決策，都要注意傾聽社會各界和廣大民眾的意見和建議，實行決策前的社會通報、公示，並在決策後通過一定形式向社會公開。
在肯定成績的同時,我們也看到了我局政務信息公開工作中存在的一些不足和問題,主要表現在：一是公開時效有時不夠及時。二是公開內容不夠規範。三是監督力度不夠，被動接受上級檢查的多，自覺進行自查和抽查的少。
二、主動公開政府信息的情況
（一）本機關主動公開政府信息的數量。
根據市政府的統一部署，2011年全年主動公開政府信息18條，歷年來累計290條。
（二）主動公開政府信息的主要類別情況。
我局主動公開政府信息的主要類：綜合文秘1條；公務員管理9條；考核培訓獎懲2條；引智與專家工作1條；流動調配5條。
（三）信息公開的形式。
完善 “漳州市人事局網”並掛靠“中國·漳州”二級網站，在明顯位置設立信息公開專欄，今年來共發布主動公開信息18條，通過入口網站、漳州市檔案館、漳州市圖書館一併公開發布。
三、依申請公開政府信息辦理情況
（一）受理依申請公開數量。
2011年全年受理依申請公開0件。主要受理途徑是：通過入口網站填寫“依申請公開”申請表、專用“依申請公開”信箱、來信、來電、上門等方式進行受理依申請公開。
（二）受理辦理情況。
因依申請公開本年度受理0件，故無辦理情況。
（三）“不予公開”的政府信息涉及的內容及不予公開原因。
本部門“不予公開”的政府信息涉及人事人才業務工作中公務員處分、調整、工資等具體款項，對上請示（報告）、統計數據、內部文電等。不予以公開的原因是屬保密範疇。
四、政府信息公開的收費及減免情況
政府信息公開的收費及減免情況均無。
五、因政府信息公開申請行政複議、提起行政訴訟的情況
被申請行政複議、行政訴訟和行政申訴的情況均無。
六、政府信息公開工作存在的主要問題及改進情況
（一）工作中存在的主要問題和困難。
一是政府信息公開網頁結構還有待進一步完善。二是網站功能有待加強。三是工作量大，專業技術人員不足。
（二）具體的解決辦法和改進措施。
一是加強業務學習，提高工作人員業務水平。二是向其他部門學習，取長補短。三是對網站進行改版，完善網頁架構，充實網站欄目，加強網站查等功能。
