協會活動範圍及形式:
科技協會立足校園,面向社會,主要開展以科學技術,科普知識等為主的活動,以期達到目標。
社團活動必須是健康並能提高學生素質、豐富校園文化生活且具有積極意義的活動。
1、定期以科學技術,科普知識作為主題並開展相關活動,如科技文化講座及熱點專題活動,組織專業知識講
座及交流會等
2、開展科學小實驗,開拓社員的眼界,增加對科學、對生活的認識,培養社員謙和的性格、高雅的風度;
3、定期組織實驗技能培訓,開展專業知識論壇;
4、開展科普知識競賽,普及科學知識;
5、不定期邀請相關老師召開專題講座;
會員入會要求
自願加入本協會,愛好科學創新,希望提高自我綜合能力和創新能力者。能夠服從協會領導,在不影響學習工作的前提下,參與協會的各項活動及工作。
會員在協會中享有的權利
1、參加科技協會組織的培訓及相關活動,閱讀協會各種刊物材料的權利。
2、在社團受他人尊重,平等對待的原則。
3、對科技協會的工作提出建議、批評、監督社團領導機構和工作人員。
4、代表科技協會參加各種會議和傳達會議精神。
5、自由退會的權利。( 如有合理緣由會員有權申請退會)科技協會社員退會程式,要求退會的社員應向科技
協會遞交書面申請及會員證。
6、選舉或被選舉為協會幹部或部門負責人。
會員在社團中應盡的義務
1、遵紀守法,服從社團負責人的管理, 繳納會費,遵守社團章程,執行社團決議。
2、努力完成科技協會交給的任務, 積極參加協會活動,不無故缺席。
3、認真學習有關科學知識,提高綜合素質能力,聽取建議和意見。
4、發揚互學、互幫、互助精神,敢於批評和自我批評,自覺維護演講協會的團結。
5、宣傳社團取得的成績,擴大科技協會的影響,維護科技協會的形象及聲譽。
退會原則
退會應書面通知協會,會員三次無故不參加協會團體活動的視為自動退會。
協會結構
1、會長一名,副會長一名。 2、科研項目部:部長一名,副部長兩名。
3、辦公室:部長一名,副部長兩名。
3、科研項目部:部長一名,副部長兩名。
7、建設部:部長一名,副部長兩名。
8、外宣部:部長一名,副部長兩名。
9、教學部:部長一名,副部長兩名。
協會幹部任期
協會會長、副會長及部長任期為一年。
獎勵與處分
協會對表現優異,成績突出,進步較大的社員給予表彰和獎勵。
1. 社團內部對表現優異的成員員授予“優秀社員”稱號或其他榮譽稱號,進行全社表揚,並加社團考核 分,頒發榮譽證書,給予相應精神獎勵或物質獎勵。
2. 社員代表社團在學校舉辦的活動中獲獎者,加社團考核分,並進行表彰、獎勵。
違反社團章程的社員,社團將給予相應的批評,情節嚴重的給予相應紀律處分。處分分為:警告、嚴重警
告、留會查看、開除社籍。
沒有正當理由,一學期內有無故三次不參加社團活動,或其對社團造成不良影響的社員,作自動退會處
理。