基本介紹
- 中文名：湖南涉外經濟學院青年志願者協會
- 外文名：Hunan International Economics University Young Volunteers Association
- 其他名稱：涉外青年
- 飾演：志願者
- 生日：2007.04
- 年齡：9
組織目標,業務範圍,組織結構,會員大會,會員的權利,財務管理制度,獎懲制度,主要事件,1、暖心助學系列活動,2、環保湘江活動之給母親河洗臉,3、 向坪國小支教募捐活動,4、長沙市特殊教育學校之行,5、長沙市高校志願者交流會暨表彰大會,6、福利院之我的公益夢,
組織目標
協會以“弘揚雷鋒精神，參與志願服務，建設精神文明”“熱心獻社會，真情暖人心”為行動口號，奉行“志願、奉獻、友愛、互助、進步”的原則，倡導真、善、美，愛心與奉獻，致力於會員知識、道德、思想修養的提高，弘揚團結協助的精神，創建嶄新的涉外文明。
青年志願者協會直接在院團委的監督下開展工作，通過組織和領導全院青年志願者參加服務活動，為校園文明建設、社區建設及大型社會活動等公益事業提供志願服務；為具有特殊困難以及需要幫助的社會成員提供服務；為社會提供服務保障，推動社會精神文明建設；提高本院青年的全面發展，推動全院各項工作協調發展和全面進步。
湖南涉外經濟學院青年志願者協會成立於2007年4月，發展歷史至今已有近9個年頭，為社會輸送了許許多多的註冊志願者。在湖南涉外經濟校團委的正確指引和協會負責人的帶領下，青年志願者協會正在以飛快的速度完善和發展自身，始終堅持“立足校園，服務社會”的宗旨，努力讓涉外學子感受到家的溫暖。
業務範圍
（一）改善社會風氣和人際關係，為發展社會主義市場經濟創造良好的社會環境。
（二）適應社會主義市場經濟發展的需要，推動青年志願服務體系和多層次社會保障制度的建立和完善。
（三）培養青年的公民意識、奉獻精神和服務能力，促進青年健康成長。
（四）為城鄉發展、社區建設、扶貧開發、搶險救災以及大型社會活動等公益事業提供志願服務。
（五）為具有特殊困難以及需要幫助的社會成員提供服務。
（六）開展與校內外志願者組織和團體的交流。
組織結構
理事會
本協會理事會由上屆會長、副會長以及其他一些部門部長組成，處理一些重大事務。人員十到十二人，只要把握協會人事權。
主席團及常委
本協會會長、副會長，以及各部門部長副部長組成。每一或兩周舉行會議，處理日常事務，負責協會的日常運轉。
綜合辦公室
做好會員大會、理事會、例會或其它重要會議的記錄。對各種活動和有關協會事宜及時起草好相關檔案，建立和完善各種規章制度。對每為幹部進行一定的考核。做好人事變遷、會員流失等相關問題。
組織部
負責協會活動的組織和策劃。積極研究社團內部管理方式的調整和組織結構的變革，使本協會向高效率模式發展。負責會員證、志願者證的發放，並如實記錄志願者每一次服務時間。積極開展每年度招新工作，壯大協會的人員隊伍。
宣傳部
負責協會活動的相關宣傳文字、圖片廣告等策劃、設計和發布工作，並能夠蒐集信息，並將每次活動歸納成文字材料。
負責協會簡報的編輯和印刷。
負責協會與其他社團的聯繫，通過各種形式宣傳協會，進一步擴大協會在校內外的影響，為協會發展創造良好的外部環境。
負責協會與校內外各新聞媒體的聯繫與合作，進一步提高協會形象和學校的知名度。
外聯部
拓展協會活動空間，溝通與社會的聯繫，為協會爭取到贊助，為會員提供良好的實踐機會。
負責聯繫兄弟學校社團工作，吸取先進的管理方法，交流活動經驗。同樣與本校其它社團建立良好的關係，樹立社團良好的形象。
積極的尋找一些勤工儉學的崗位給一些困難生。
文藝部
營造社團良好的文化氛圍，豐富會員的精神文化生活、陶冶會員情操。
積極代表我們協會參加校內活動，也代表學校參加一些校外公益性活動。
財務部
負責協會的日常經費開支，管理好協會財務開支，對每一筆經費的收支做好詳細記錄，登記好每一筆現金去向用途，作好現金日記帳，並及時上報理事會。每學期，協會的財務帳目至少向其全體會員公布一次。
拓展部
負責協會會員的素質教育、思想培訓，著重在於培訓會員的志願者精神，負責每年新幹部的拓展活動以及協會志願者的定期拓展活動。及時安排課程著重與素質與實踐的培養。
文工團
主要負責協會會員和幹部的手語技能培訓，讓會員幹部們掌握另外一門獨特的語言；舉行特殊教育學校之行，帶領會員們走近一個無聲的世界，與聾啞兒童進行心靈的交流，組織一些手語節目參加晚會表演，展示青協不一樣的風采。
執行部
為大家提供更加全面的、深入的與志願服務相關的專業知識以及為協會帶來一些與公益相關的最新信息。例如醫療救護、消防安全等。通過學習這些相關的知識，能夠更好的幫助他人，更好的鍛鍊自己，使自己成為一名合格的志願者。從而配合其他部門開展活動，提升協會的影響力、號召力，使得公益精神，志願服務精神深入人心。
會員大會
每年召開一次，須有三分之二的會員出席，行使以下職權：
1、 制定、修改或廢除本協會的有關章程，並報院團委及社聯批准後實施。
2、 審查財務預算、決算報告。
3、 審查會長和辦公室的工作報告。
4、 審查對志願者開除會籍處分以及對“優秀志願者”的評選工作。
會員的權利
1、 有表決權、選舉權和被選舉權
2、 有對本協會工作提出建議、批評和進行監督的權利
3、 有向本協會推薦會員的權利
4、 有請求本協會維護其合法權益幫助和解決在志願活動中所遇到的實際困難和問題的權利
5、 參加本協會舉辦的各項活動並享受優惠的權利
會員的義務
1、 遵守本協會章程，執行本協會決議，宣傳和推廣青年志願者行動的義務。
2、 參加本協會活動，完成本協會任務，宣傳本協會宗旨，維護本協會聲譽，以實際行動擴大志願者工作的社會影響的義務。
3、 主動向協會提供各種信息，工作建議，協助並監督本協會組織活動執行情況的義務。
4、 有妥善保管會員證、志願者證的義務，遺失或毀壞會員證、志願者證必須申請補辦，並收取一定的工本費。
財務管理制度
經費來源
1、 學校及政府資助 2、其他人及組織的資助 3、 其他合法收益 4、 會員會費
經費管理
1、 任何人和組織不得侵占、私分或挪用青年志願者組織的資產，對非法占有使用資助和捐贈的資金、物資的，依法追究其相應的責任。 2、資助和捐贈的資金、物資，由本協會接受登記，並設立專門帳號管理專項用於本協會活動中。 3、 一切經費開支必須憑正規發票報銷。
贊助費的管理使用
1、 任何部門或個人以本協會名義獲得的贊助，都應具有贊助方的證明材料。 2、 本協會對外聯活動的所有協定書，必須有會長簽署，所得贊助款項直接交有關負責人保管。 3、 嚴禁挪用贊助款項。
人事管理制度
1、 新增會員由組織部進行考核（內容為：志願者服務達18小時者），通過者將在網上統一註冊登記，如考核時間無故遲到不參加一系列活動者、品行不良者將不給予通過。
2、 幹部或會員不參加協會組織的活動達3次者將給予警告處分。不聽者將其退會。
3、 幹部或會員不聽從領導安排將給予免職或協會處分。
4、 幹部和會員調職一事，將於理事會協商。
5、 不能勝任本協會工作者，須通過理事會協商與其溝通進行調換。
6、 會長一職如理事會半數以上人或會員達70%則對會長提出免職，有能力的幹部或會員可以通過競選，且理事會半數以上或70%會員同意方可任職。
7、 對在志願者活動中表現優秀的志願者將其推薦於市青協進行“優秀志願者”的評選。
8、 對在本協會工作的幹部表現中比較突出的將推薦於市青協進行“優秀工作者”的評選。
獎懲制度
獎懲宗旨
為使志願者協會工作得到更加規範高效的開展，使志願者協會持續發展壯大，經協會主要幹部討論通過，特制定以下辦法：
獎勵辦法
1、志願者協會每學年將召開一次志願者表彰大會，表彰優秀志願者幹部、優秀志願者，並頒發榮譽證書；
2、服務時間達到一定時數並符合獎勵條件的志願者或志願者幹部，在協會提拔幹部時優先考慮；
3、對本協會作出突出貢獻有重要影響的本協會成員,將進行表揚。
志願者幹部獎勵條件
1、有強烈的服務意識和關鍵時刻的犧牲精神；
2、在協會工作認真負責、表現突出；
3、經常主動分擔臨時任務或緊急工作；
4、高效優質地完成領導交辦的任務，尤其是緊急而重大的任務；
5、勇於創新，積極向協會領導獻計獻策；
6、在各類報刊上發表志願者論文或文章；
7、因工作或其他原因受到志願者領導多次口頭表揚；
8、在每次活動中積極參與，作出貢獻的本協會人員由協會進行表揚，此表揚作為對幹部的評比和考核的一個參考。
志願者會員獎勵條件
1、有強烈的服務意識和犧牲精神；
2、在協會積極參加特殊服務，尤其是長期、艱苦的服務；
3、經常主動參加一般性服務，並表現突出；
4、經常主動配合志願者幹部工作，表現積極；
5、勇於創新，積極向協會獻計獻策；
6、在各類報刊上發表志願者論文或文章；
7、因工作或其他原因受到志願者領導或幹部多次口頭表揚；
主要事件
1、暖心助學系列活動
由青年志願者協會組織的“暖心助學活動”等優秀活動更是在引起了良好的社會反響。“暖心助學活動”起始於2012年，是湖南涉外經濟學院青年志願者協會最近才開創的志願者服務項目。雖然起步比較遲，但是就這兩年的發展進步巨大。和清水塘二小建立長期合作關係，為湘西萬福國小募集過冬物資和學習用品超過一百多箱，給漣源長沖的孩子們建起了愛的圖書基地，募集到近兩千冊小學生課外讀物及百多份學習用品。“暖心助學活動”以暖心助學為中心，服務社會目的，旨在讓貧苦地區的孩子們感受到來自社會的溫暖，使他們在在社會的陽光健康快樂地中成長。更好的吸引社會資源，引起社會對貧苦孩子的關注，形成良好的社會風氣，弘揚社會道德。通過一本書籍、一件衣物、一床棉被、一句問候，給我們的生活帶來不一樣的幸福。
“暖心助學活動”只有這短短的兩三年的時間積累，但是它的成長無疑是巨大的。不管是它的規模還是質量，或者說它所能夠給那些孩子帶來的知識和來自於社會的關心。隨著時代發展的隨著時間的推移，因時制宜地給與學生他們最需要的幫助無疑是極為重要的。
由最初的幫助湘西萬福募集過冬衣物，以備抵抗嚴寒，給孩子們的學習生活樹立一個堅實的後盾。到如今的幫助婁底漣源組建圖書室，開拓孩子們的視野，活躍思維。可以肆無忌憚的暢遊書海，從中汲取營養，成長為祖國的棟樑。到如今的幫助長沖國小的孩子們建立“一對一”社會幫扶，給孩子們以生活和學習在資金方面的資助。保證他們的正常學習和生活，讓更多地社會資源得以發揮更重要的作用。兩三年的時間，涉外青年志願者協會在校內廣泛招募青年志願者，在充分考慮自身和時代發展的前提下，和清水塘二小建立的良好的合作關係為我們的公益事業打下良好基礎。並在不斷尋找可以幫助的貧困學校，獻上我們力所能及的幫助。
2、環保湘江活動之給母親河洗臉
活動簡介：據湖南省環保局工作人員介紹，自2010年11月7日以來，湖南省降水少，導致湘江水系水位持續走低，水體自淨和納污能力下降，是導致此次水質下降的主要原因。目前，湖南省各級地方政府已經採取了相應的緊急措施，確保飲用水安全。
湘江是湖南的母親河，為保護湘江，共圓“東方萊茵河”之夢，青年志願者協會決定組織環保志願者宣傳湘江環保知識，加強民眾對湘江環保的認識，增強民眾保護湘江意識，調動民眾環保積極性。為環保湘江做出大力宣傳，招募更多同行的志願者及愛心人士。宣揚環保思想。為被污染的湘江出一份力。
活動內容：
校內：環保湘江動員活動—萬人簽名
校外：環保湘江知識宣講—為母親河洗臉
附：“打造東方萊茵河”獻計獻策專題活動暨“我眼中的母親河”攝影、繪畫、徵文、視頻網路大賽
活動簡介：湖南的母親河，湘江何以如此脆弱甚或不堪一擊？彼時，馬軍主持開發的國內首個公益性的水污染資料庫——“中國水污染地圖”剛剛出爐。得知記者來自湖南，馬軍打開筆記本指給記者看：在水污染地圖的流域污染物排名中，湘江流域的汞、鎘、六價鉻、鉛這幾種重金屬的排放量都位居全國首位，砷排放量名列第二，僅次於甘肅。湘江污染問題日益嚴重，越來越多的人也意識到了這一點。
湘江是湖南的母親河，保護母親河行動是共青團參與生態環境建設的一塊有型響亮品牌，是新形勢下共青團服務全省“四化兩型”戰略的重要載體，是共青團宣傳推廣綠色發展、生態文明理念，培養青少年綠色環保意識，服務“綠色湖南”建設的有力手段。為廣泛動員全省廣大青少年積極參與母親河流域生態環境的監督與保護，宣傳實踐節能減排環保理念，倡導綠色低碳生活，湖南省保護母親河行動領導小組、新浪微博決定聯合開展全省青少年“打造東方萊茵河”獻計獻策專題活動暨“我眼中的母親河”攝影、繪畫、徵文、視頻網路大賽。
保護湘江，共圓“東方萊茵河”之夢，希望通過此次活動宣傳湘江環保知識，加強民眾對湘江環保的認識，增強民眾保護湘江意識，調動民眾環保積極性。
活動目的：活動旨在充分發揮廣大青少年在湘江環境保護中的生力軍作用，引導廣大青少年進一步樹立環保意識，強化環保理念，倡導環保行為，向全省青少年徵集反映湘江秀美的自然風光、燦爛的歷史文化，反映湘江流域環境治理、生態保護、防洪建設、生態經濟建設巨大成就及人民民眾生活狀態等內容的作品。
3、 向坪國小支教募捐活動
支教是指一項支援落後地區鄉鎮中國小校的教育和教學管理工作。
瀏陽市向坪國小座落於瀏陽市一座大山裡的貧困國小，從鎮上通往山頂的向坪國小路程很遠，交通極為不便，大半是山村公路，只有一小半截為水泥路。向坪國小創辦有五六十年的歷史，只有一棟簡陋的教學樓，目前學校有兩個年級，學前班、二年級，共兩個班，共17人，8男9女，學前班8人，二年級9人，。兩個年級公用一間教室，中間用一塊大木板隔開，教學十分不方便，學校共一個老師即校長，一個人需要同時給兩個年級上課。學校各方面設備不全，目前開設語文、數學、音樂、體育、美術、品德與生活六門課，其中音、體、美是弱項，沒有專業的老師教學，學校適合低齡兒童的書籍也極為缺乏。
學校的食堂非常簡陋，菜主要是老師自家種的，學校每周都有升旗儀式，但是沒有錄音機，無法奏國歌，也許能夠聽著國歌，看著五星紅旗冉冉升起是他們的願望。學校沒有自動鈴，上下課需要敲鈴。
學校明年將開設三年級以上的年級，也就意味這將開設英語課，但是沒有專業的英語老師授課，校長本身英語也是弱項。
學生大部分為留守兒童，爸爸媽媽不在家，又因為家裡貧困，只能和爺爺奶奶在家，就讀附近的向坪國小。有些孩子甚至只能跟老師住在一起，因為他們家很遠，到學校需要走十幾公里路，有的學生家裡的住房成為了危房，條件十分艱苦，教學條件十分惡劣。
校長戴端前，家裡情況一般，月工資2000左右，家裡有父親、愛人、兒子，兒子在瀏陽市給人開車，收入不多。但是校長任職已有30多年，30年來一直堅守在這座大山，為教育事業做出貢獻。當我們問及有沒有想過離開這座大山到外面發展時，老師說：除非山裡的孩子不再需要我了。他還說：山裡的孩子需要知識，我自己也是山里長大的，要為山里孩子做一點事，讓他們學到知識改變自己的家庭。校長正是秉著“為山里孩子”的信念，用自己的一片責任心，用心的育人教書，才使得孩子們的成績一直名列前茅。
活動目的:(1)、為外界和邊遠貧困地區的孩子搭起一座愛心的橋樑。
(2)、傳播貧困地區的教育現狀。
(3)、帶動在校大學生和社會對邊遠貧困地區教育的關注。
(4)、關愛留守兒童心理健康問題。
(5)、增加志願者的實踐經驗，逐步學會如何成為一名優秀的志願者
4、長沙市特殊教育學校之行
活動簡介：湖南涉外經濟學院青年志願者協會本著立足校園而以服務社會為宗旨進行著各種有愛心的志願活動；隨著服務領域的擴大，盲聾啞學生也成為了我們服務的對象，但溝通成了障礙，極大的影響了服務質量；因此為了能同長沙市特殊教育學校的特殊兒童進行交流,能更好的提供志願者應提供的服務和奉獻該奉獻的愛心.本協會曾多次進行了大型的日常用語手語培訓,對會員,幹部及有愛心人士都進行了基本的日常手語教學.
活動目的:生活中沒有弱者，幫助是互動的;讓雙手在靜謐中順其自然的舞蹈著;作為一名青年志願者,我們很有責任有義務向社會上任何一個需要幫助的人提供全心意的幫助,奉獻我們原有的愛心,將青年志願者的精神發揚和繼承下去;有效的幫助,需要對等的平台;愛心的交流,需要貼心的服務.此次活動的根本目的是提高大家對殘疾人的關注度和關愛度，體驗殘疾人的生活。
同時,呼籲社會各界有愛心的士關心特殊兒童的成長和未來;讓這些也需要社會關注,關心的孩子們有著本就快樂的童年。與其;讓現代的青年志願者了解社會,端正的服務態度.用真誠的心去愛護需要愛護的人;關心需要關心的人,幫助需要幫助的人.讓社會中更多的人關注弱勢群體,喚起人間的真情.
5、長沙市高校志願者交流會暨表彰大會
幾年來，長沙各高校的志願者群體很少相互學習交流，一起組織活動的機會也並是不很多，基本都是單個的學校進行各自的活動開展。而許多高校的志願者們都在向其他的學校走訪，都想和其他的學校進行交流。可由於許多客觀的原因，各大高校之間的交流還是比較少，不同學校之間一些好東西沒有得到分享，各學校志願者的特色也沒有得到充分的展示，因此使許多的志願者群體很希望能藉助其他學校的經驗來更好的發展自己。
而2013年志願者日又將來臨，我們湖南涉外經濟學院青年志願者協會應長沙各大高校青年志願者協會的積極回響在這個志願者日與各高校之間的青年志願者們集合起來，做一次交流，讓各高校都了解一下各學校的特色，了解下各高校在志願者日我們的志願者們想做些什麼，又準備做些什麼。而且我們也認為這次交流是非常有必要的，也是大家所渴望的！
從新生報名時，我們迎新志願者揮汗如雨，竭心盡力；到招新工作時，我們志願者骨幹耐心講解，新一批的志願者激情萬丈。經過這么多年的努力，我校青年志願者協會已慢慢長大，逐漸成熟，為了慶賀新一批志願者的加入，為了感謝往年的志願者為學校，為社會所作出的貢獻，同時也為了更多的人加入我們，更好的為社會付出一份愛，故特此舉辦此次志願者表彰大會!
6、福利院之我的公益夢
為了真正的培養扶植廣大學生青年的中國夢公益夢，引導廣大青少年進一步樹立獻愛心意識，強化公益理念，增強歷史責任感。同時把校園公益融入到社區當中，更多的了解廣大人民民眾的中國夢，並力所能及的幫助他們圓中國夢。以提升思想道德修養，提高青年大學生的綜合素質。
作為一名青年志願者，我們應該給予需要幫助的人一些幫助。在這裡志願者們希望能用自己的行動來表示對老人們的關愛，希望能給他們的生活帶來些許快樂元素，同時也希望通過關愛老人，為其服務的活動來使年輕的90後懂得去愛他人，尊敬長輩，從中懂得如何成人成才。為雷鋒鎮敬老院的老人們提供服務，一方面是作為一名志願者的基本活動要求，另一方面是為老人帶來快樂，為90後志願者上如何去愛的一課。
