法約爾理論（Fayol’s theory ）是2016年公布的管理科學技術名詞。
基本介紹
- 中文名：法約爾理論
- 外文名：Fayol’s theory
- 所屬學科：管理科學技術
- 公布時間：2016年
定義,出處,
相關詞條
- 法約爾理論
法約爾理論（Fayol’s theory ）是2016年公布的管理科學技術名詞。定義法國管理學家創立的一般管理理論，以1916年法約爾(Henri Fayol)《工業管理與一般管理》出版為標誌，系統論證管理要素、管理原則...
- 法約爾一般管理理論
法約爾的一般管理理論是西方古典管理思想的重要代表，後來成為管理過程學派的理論基礎（該學派將法約爾尊奉為開山祖師），也是以後各種管理理論和管理實踐的重要依據，對管理理論的發展和企業管理的歷程均有著深刻的影響。管理之所以能夠走進大學...
- 法約爾的管理理論
法約爾的管理理論是法約爾提出的管理理論，管理學術語。經營活動種類 經營活動包含的六種活動是：（1）技術活動，指生產、製造、加工等。在傳統的企業經營中，技術活動的地位十分突出而使人忽視其他五種活動。其實，其他活動也是同樣重要的...
- 管理過程理論
一般認為，管理過程理論的創始人是法國管理學家法約爾。1916年，法約爾提出管理包括計畫、組織、指揮、協調和控制五種要素。這也就是管理的五種職能，這五種職能構成了一個完整的管理過程。之後，一些管理學者在此基礎上加以修改或補充，如...
- 法約爾,H.
法約爾的管理功能理論與F.W.泰勒的理論相反。法約爾認為管理功能包括計畫、組織、命令、協調和控制。管理的內容包括6項：技術、推銷、財務、安全、會計和經營。管理不是專家或經理獨有的特權和責任，而是企業全體成員（包括工人）的共同職責...
- 管理理論(管理學理論)
孔茨繼承了法約爾的理論，並把法約爾的理論更加系統化、條理化，使管理過程學派成為管理各學派中最具有影響力的學派。管理科學學派的管理科學理論是指以系統的觀點運用數學、統計學的方法和電子計算機的技術，為現代管理的決策提供科學的依據...
- 亨利·法約爾
亨利·法約爾（Henri Fayol，1841年7月29日-1925年12月），法國人，管理實踐家、管理學家、地質學家、國務活動家，被後人尊稱為“管理理論之父”，古典管理理論的主要代表人之一，亦為管理過程學派的創始人。1860年，法約爾畢業於...
- 組織管理理論
組織管理理論是研究管理組織的結構、職能和原則的理論。產生於 19 世紀末 20 世紀初。前期的主要代表是法約爾、韋伯等，後期的主要代表是厄威克等。法約爾提出組織平衡論：貢獻與誘因決定組織的存續和發展。認為組織是管理職能的一個要素，...
- 工業管理與一般管理(法國管理學家亨利·法約爾創作的管理類著作)_百度...
《工業管理與一般管理》的出版得益於亨利·法約爾在企業中的長期工作經驗，是亨利·法約爾對這些經驗在理論上的總結和歸納。亨利·法約爾正是高芸特里——福爾尚布採礦冶金公司的總經理。該公司是一個大型企業，擁有完善的管理系統和生產系統...
- 經典管理理論
泰勒在20世紀初發起的科學管理革命。該革命導致了古典管理理論的產生。古典管理理論代表人物泰勒、法約爾、韋伯從三個不同角度為當時的社會解決企業組織中的勞資關係、管理原理和原則、生產效率等方面的問題，提供了管理思想的指導和科學理論...
- 法約爾五要素
法約爾五要素（five factors of management ）是2016年公布的管理科學技術名詞，出自《管理科學技術名詞》第一版。定義 法約爾(Henri Fayol)對管理活動的全面概括，包括計畫、組織、指揮、協調、控制。出處 《管理科學技術名詞》第一版。
- 跳板原則
2，若兩者無法協調，再報告上級，由上級協調（即越級上報）。這一情況下稱作管理過程中的跳板法則。“跳板”理論旨在保持命令統一的情況下，迅速而及時地解決一般事務，從而使組織最上層得以從繁雜的事務中擺脫出來，專注於一些重大問題。
- 五大管理職能
相關理論 法約爾非常強調統一指揮，他很反對泰勒的職能工長制。認為它違背了統一指揮的原則，容易造成管理混亂。一元化領導同多元化相比，更有利於統一認識、統一行動、統一指揮。但在各種形式下，人的個人作用極為重要，它左右著整個管理系統...
- 管理過程論
這種理論的首創者法約 爾提出了管理的五種職能或五個步驟：計畫、 組織、指揮、協調、控制。以後的學者對管理職 能的劃分基本上都以法約爾的論述為基礎。 孔茨和奧唐納則發展形成了完整的管理過程 論，他們主要研究管理的職能和執行這些...
- 微觀管理
法約爾 法約爾管理理論的精髓為其提出的五大管理要素及十四條一般原則。法約爾指出：“管理的五大要素就是實行計畫、組織、指揮、協調和控制；計畫職能 就是探索未來、制定行動計畫。法約爾強調“管理應當預見未來”。他認為，如果說預見性不...
- 科學管理階段
科學管理階段是指企業經營者在根據個人的經驗和判斷進行管理的基礎上，總結提高，使之科學化、系統化而形成的理論。這種理論的代表人物是美國的泰羅和法國的法約爾。主要內容 泰羅被稱為“科學管理之父”，他在《科學管理原理》一書，闡述...
- 管理過程學派
這個學派在西方是繼古典管理理論學派和行為科學學派之後影響最大、歷史最久的一個學派。古典管理理論的代表人物之一法約爾就是這個學派的創始人，這個學派後來經美國的管理學家哈羅德·孔茨等人的發揚光大，成為現代管理理論叢林中的一個主流...
- 古典管理學派
出現了以泰羅為代表的“科學管理”理論和以法約爾等為代表的“組織管理”理論兩大流派。這些都是對管理思想進行系統化的第一代人物和學派，所以人們稱之為“古典”的管理理論。科學管理 費雷德里克·泰羅(Frederick W.Taylor 1856－1915)...
- 管理科學(研究管理問題的學科)
經典管理理論 19世紀末20世紀初產生了以泰羅為代表的科學管理學派和以法約爾、韋伯為代表的管理組織學派，從而標誌著管理學以一門科學形式出現。對於這一時期的管理學，我們將其稱作經典管理理論。泰羅被人們稱作“科學管理之父”。他的...
- 管理分析學(第二版·知識經濟版)
第五章 結構功能板塊合理性分析――以法約爾的管理要素與原則為例 第一節 法約爾簡介 一、法約爾的主要管理活動 二、法約爾的管理理論研究工作 第二節 法約爾論管理職能 一、管理的定義 二、不同工作層次的管理技能要求 第三節 管理的...
- 林德爾·厄威克
厄威克最大的貢獻是對經典的管理理論進行了綜合。他在《行政管理原理》一書中，把各種管理理論加以綜合，創造出一個新的體系：他把泰勒的科學管理理論和科學分析方法作為指導一切管理職能的基本原則，把法約爾的計畫、組織、控制3個管理要素...
- 威廉·紐曼
孔茨是管理過程學派的集大成者，他繼承了法約爾的理論，並把法約爾的理論更加系統化、條理化，使管理過程學派成為管理各學派中最具有影響力的學派。管理過程學派的主要特點是將管理理論同管理人員所執行的管理職能，也就是管理人員所從事的...
