名單簡介
宜興市國稅局地處蘇、浙、皖三省交界處,現有國稅幹部311人,負責全市1996.6平方公里內31545戶納稅人(其中一般納稅人11850戶,個體工商戶13208戶,小規模納稅人17360戶)的國稅征管工作。近幾年來,我局根據省、市局深化征管改革的總體要求,在上級局的領導和具體指導下,全面實施了以"征管、機構、人事"為內容的新一輪稅收征管改革。現在我局機關內設6個職能科室,1個事業單位,1個直屬機構,下設8個基層稅務分局,對全市21個鎮(園、開發區、街道)實施屬地管理。
主要職責
(一)貫徹執行國家的稅收法律、法規和規章,結合宜興實際,研究制定具體的實施辦法。
(二)負責全市各項國家稅收收入計畫的編制、分配和考核工作。
(三)組織實施《中華人民共和國稅收征管法》和國家稅務總局、
江蘇省國家稅務局、
無錫市國家稅務局各項稅收征管規章制度,積極推進稅收徵收管理體制改革,強化國家稅收執法職能。
(四)負責全市國稅系統徵收的各項稅種的徵收管理和稽查工作,負責地方政府委託徵收的各項地方稅、基金和專項收入的徵收管理工作;負責增值稅專用發票、普通發票和其他稅收票證的管理工作;依法支持註冊稅務師和稅務師事務所執業,加強對稅務師事務所及註冊稅務師的執業情況的監督和檢查,及時提供稅收政策信息和業務指導。
(五)負責全市進出口稅收和涉外稅收的管理工作。
(六)監督檢查各納稅單位貫徹執行國家稅收法律法規、方針政策情況,嚴肅查處偷騙稅。
(七)負責全市國稅系統行政處罰聽證和訴訟工作,加強稅收法制建設。
(八)圍繞宜興經濟發展戰略,發揮稅收對經濟的調控和監督職能,努力為發展市場經濟和各項社會事業服務。
(九)監督檢查全市各級國稅機關及其工作人員執行國家稅收法律、方針政策情況。
(十)管理全市國稅系統的人事、勞動工資、機構編制;負責分局領導班子建設、公務員制度實施。
(十一)負責稅務隊伍的教育培訓、思想政治工作、精神文明建設和基層建設;
(十二)負責全市國稅系統黨風廉政建設、紀檢、監察和黨群工作。
(十三)負責全市國稅系統稅收會計、統計工作,負責經費財務、基本建設和資產管理工作,負責政府採購工作。
(十四)負責全市國稅系統稅收信息化、現代化的規劃和實施,建設和管理信息系統。
(十五)研究稅收理論和稅收政策,分析稅收信息,掌握稅收動態,組織稅法宣傳,開展稅收諮詢。
(十六)承辦無錫市國家稅務局和市委、市政府交辦的其他事項。
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機構設定內設機構
市內設機構6個,級別為正股級。
(1)辦公室
制定局機關和本系統的年度工作計畫及長遠發展規劃;處理局機關日常政務,起草和審核有關檔案和報告;負責綜合性會議組織、秘書事務、文電處理、文書檔案、文印、信訪、保密、調研、政務信息、稅收宣傳工作;負責組織稅收科研、學術交流和科研成果的鑑定、評選、推廣及獎勵工作;制定辦公規章制度;管理機關財務等後勤保障及機關行政事務工作;負責局機關和本系統目標管理考核及督查督辦工作;組織實施綜合行政管理信息系統;辦理人大代表建議、政協委員提案;協助領導對有關工作進行綜合協調;承辦領導交辦的其它工作。
(2)政策法規科
負責流轉稅、所得稅等稅種的稅政業務;管理增值稅專用發票;負責金稅工程流轉稅業務的管理、推廣套用及認證報稅、數據採集、稽核管理工作;負責增值稅等稅種的納稅評估、日常稽核和日常管理性檢查工作;負責涉稅法律事務;負責組織對稅收法律、法規執行情況進行日常管理性監督檢查;承辦重大稅收案件的審理和行政處罰、聽證工作;負責稅務行政訴訟和行政複議等事項;負責對出口企業退免稅申報的審核和確認,組織落實本地出口貨源徵稅情況並負責對外復函,負責本地出口貨物專用繳款書及分割單開具的檢查及指導工作;承擔稅種風險分析、出口退稅風險分析;承辦領導交辦的其它工作。管轄外資企業稅源管理的分局,負責稅收協定執行、反避稅實施、外國居民稅收監管、情報交換、國際稅務管理合作等,承擔大企業稅收風險分析。
(3)收入核算科
負責稅收計畫管理、稅收會計、統計等信息數據的統計和分析工作;負責編制和分配稅收計畫、指導組織收入工作,進行稅收預測分析,負責稅款徵收信息的集中處理和會計核算工作,組織並檢查稅款徵收、解庫、提退等制度的執行;負責稅源資料的調查和測算,監控重點稅源;負責稅收票證的管理;承擔綜合稅收風險分析;承辦領導交辦的其它工作。
(4)徵收管理科
負責組織實施綜合性稅收征管法律、法規和規章制度,處理執行稅收征管法規、條例中的有關事項;負責稅務登記、納稅申報、稅款徵收和稅收資料等的管理;牽頭組織對征管質量的綜合考核;負責組織征管軟體的推廣和套用;牽頭負責納稅評估的組織實施和指導、協調、管理工作;負責納稅服務的組織、管理工作;承擔納稅遵從狀況分析、征管程式性風險分析;承擔在本縣(市、區)域範圍內與地稅、工商、統計、電力等部門開展信息交換;與外地國稅機關協作開展發票逆查、非正常戶配對等互動工作;承擔稅收風險的等級排序管理;承擔風險管理相關工作的扎口管理;承辦領導交辦的其它工作。
(5)人事教育科
研究和執行人事管理制度;負責機構、編制、任免、考核、調配、交流、辭職辭退、工資福利、專業技術職務等人事管理工作;負責離退休幹部及提前離崗人員的管理和服務;負責思想政治工作、精神文明建設和基層建設;負責教育培訓管理工作;負責機關和系統外事工作;負責黨建、工會、共青團和婦聯工作;負責機關和直屬單位的黨群工作;承擔機關思想政治工作和精神文明建設;承擔入黨積極分子的教育培訓考察工作及發展黨員工作;承辦領導交辦的其它工作。
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人事教育科加掛黨總支牌子。
(6)監察室
負責貫徹執行黨和國家的路線方針及稅收法律、法規情況的監督檢查;負責黨的紀律檢查、行政監察和廉政建設工作;負責執法監察和糾風工作;負責信訪舉報、違法違紀案件工作;承辦領導交辦的其它工作。紀檢組與監察室合署辦公,兩塊牌子,一套班子。
直屬機構
市局設定稽查局,級別為副科級。
負責對年度計畫確定的重點稅源企業和稅務違法案件的查處、審理、執行工作;組織貫徹稅務稽查規章制度,擬定具體實施辦法;負責稅收案件舉報的受理、轉辦;負責與公安、檢察、審判機關協調稅務稽查中的司法工作;負責金稅工程發票協查工作;負責牽頭組織稅收專項檢查工作;承辦領導交辦的其它工作。
派出機構
市局下設稅務分局,稅務分局級別為副科級。稅務分局主要承擔稅源管理工作。
宜興市國家稅務局第一稅務分局為正科級分局。其他分局為副科級分局。
事業單位
市局設定信息中心,級別為正股級。
負責組織稅收管理、綜合行政管理等信息系統建設;執行信息系統管理制度和技術標準;建立、管理和維護計算機網路與涉稅信息等綜合資料庫;參與組織套用軟體開發和稅控器具的推廣、套用及技術培訓;根據工作需要,對征管數據進行質量審核、加工處理、綜合分析等;負責網路及系統安全管理工作;承辦領導交辦的其它工作。
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