江廣營

諮詢式企業內訓系統解決模式主要創始人。江廣營老師根據企業現狀，把企業管理體系建設和執行能力進行整合，將管理諮詢、培訓有機結合在一起，開創了“諮詢、培訓一體化”服務模式——諮詢式企業內訓系統解決方案。

基本介紹

• 中文名：江廣營
• 國籍：中國
• 民族：漢族
• 主要成就：諮詢式企業內訓系統解決模式主要創始人

講師介紹

中華企管培訓網特聘講師，諮詢式企業內訓系統解決模式主要創始人，中國企業家聯合會、中國企業家協會職業經理培訓專家部副主任，中國職業經理研究中心職業經理，系統工程指導委員會委員，清華、北大、復旦大學、上海交大、社科院等EMBA班、總裁班長期客座教授，海爾集團特聘高級管理顧問、戰略研究專家，海爾大學長期客座教授，2007年度中國十大企業文化專家之首（中國經營報、商學院雜誌、商戰名家評選），2007年度企業教育——中國時代創新先鋒人物。

中華企管培訓網特聘講師

職業背景

中華企管培訓網特聘講師

 八九點管理培訓研究網 總裁、首席顧問

 中企聯、中國企業家協會·職業經理培訓中心專家部副主任

 中國職業經理研究中心·職業經理系統工程指導委員會委員

 國家人事部職業經理人評價與培訓體系培訓師導師

 國家經貿委培訓中心特聘教授，中國海爾首席實戰研學專家

 清華、北大、復旦大學、社科院等EMBA班/總裁班長期客座教授

 國際職業培訓師行業協會專家團委員，2008年度首屆金牌培訓師

 香港管理科學院高級研究員

 中國競爭力研究中心專家委員

 大中華區三基建設委員會委員

 89MC管理培訓創新研究項目帶頭人

 2007年度企業教育中國時代創新先鋒人物

 2007年度中國十大企業文化專家，第三界中國管理大會卓越管理專家

 國內數十家知名管理諮詢機構、管理培訓機構特聘高級顧問、培訓專家

主講課題

《重塑領導者》
《卓越領導力》
《企業商務策劃》
《文化型班組建設》
《靈魂深處做管理》
《企業家的道與術》
《創新型班組建設》
《學習型班組建設》
《高績效型班組建設》
《品牌價值塑造方略》
《精細化管理體系建設》
《自主管理型班組建設》
《行銷哲學與思維修煉》
《深度行銷與行銷創新》
《兵家韜略與競爭戰略》
《企業變革與危機管理》
《管理創新與企業再造》
《企業戰略管理與規化》
《戰略家的創新能力修煉》
《戰略家的思辨與決策能力》
《道家、儒家、兵家與企業家》

授課風格

 以企業自身的實際案例進行培訓，用“身邊的人，身邊的事”，啟發學員形成思維力，達到了“人人是老師，事事是案例”的互動式學習效果。

 江廣營老師獨創了“習學”模式，在引導學員解決企業實際問題的培訓過程中，現場就提升了學員的企業需要的特定實戰能力。

 江廣營老師開創了培訓煉化體系：江老師將“哈佛案例培訓法”、“西點軍校拋錨培訓法”、“道場培訓法”、蘇格拉底“產婆術”、“鬼谷子說服力”、 “潛能激活術”、“推動式助學”等培訓方式相結合，形成了“培、訓、煉、化”四位一體的可持續性能力塑造模式。

江廣營老師的課程被公認為實用性最強！最本土化！深刻而易懂！簡單而易學！語言生動犀利而富有哲學性！

 品牌課程：

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成功案例

江廣營老師提倡在培訓現場就解決問題、在培訓現場就讓受訓方看得見培訓價值、產生實實在在的績效。

 佛山榮冠建材集團公司——“7天診斷式培訓創造了為客戶降本增效2360萬的效果”。

 萊鋼集團永鋒鋼鐵公司——“創造了30天諮詢式培訓就使企業在管理改善上，直接增利2730萬的效果”。

 中國石化集團石家莊煉油廠——創造了降本增效4156.8萬的效果。

 中國移動客服（東莞）中心——創建了“五型”班組模式，產出了十大制度的效果等。

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