行政職務： 南開大學國際學術交流處副處長，南開大學澤爾騰實驗室副主任
基本介紹
- 中文名：林潤輝
- 國籍：中國
- 民族：漢族
- 職業：教授
- 性別：男
- 政治面貌：民眾
所屬部門,教育背景,工作經歷,研究方向,獲獎情況,
所屬部門
管理科學與工程系， 現代管理研究所
教育背景
1999.5－2001.6南開大學商學院（工商管理博士後）
1996.3－1999.3天津大學管理學院（管理科學與工程博士）
工作經歷
2007年至今，南開大學商學院教授、博士生導師
2006－2007.6，南開大學商學院教授、碩士生導師
2004.8－2005.8，哈佛大學訪問學者
2001年－2006年，南開大學商學院副教授、碩士生導師
研究方向
1. 網路組織與治理、公司治理
2. 技術與創新管理
3. IT項目管理
4. 複雜管理系統分析
主持項目：
“基於multi-agent的網路組織創新機制模擬研究”，留學回國人員科研基金，2006-2008
“中國公司治理環境與企業治理機制互動關係研究－間斷均衡假設與檢驗”，國家自然科學基金重點項目“中國公司治理及其評價研究”，子課題，2006－2008
Impact of Culture, Social Network on Innovation Mechanism of Network Organizations based on Complexity Characteristic--Comparative Study of Network Organizations in China and United States, supported by Harvard-Yenching Institute Visiting Scholar Program, 2004-2005
“複雜不確定性環境下網路組織適應性創新機制研究”，國家自然科學基金課題，2003－2005
“網路組織複雜性及其運作管理研究”，南開大學人才基金項目， 2002－2004
“基於複雜性特徵的網路組織治理機制研究”，南開大學“985工程”項目， 2003－2005
“企業應對突發事件的組織策略研究”，南開大學國際商學院“985工程”應急項目，2003
“中國“入世”後全球信息化的挑戰與天津的對策”，天津市政府委託項目，2002
參與項目：
中國公司治理及其評價研究，國家自然科學基金重點項目，2006－2009
世界銀行教材招標項目《公司治理》教材案例開發部分負責人，2007－2007
國有獨資企業董事會建設與規範問題研究，國家國資委委託課題，2005－2006
國有企業領導班子評價體系研究，國家國資委委託課題，2005－2006
國有公司董事評價問題研究，國家國資委委託課題，2005－2006
企業面對突發事件的管理：基於社會資本與深度評估的社會組織治理，國家自然科學基金應急項目，項目協調人、子課題負責人，2003－2004
網路
、機制與套用研究，國家自然科學基金課題，課題組核心成員，2003－2005
網路組織的運作機制及治理研究，國家教育部博士點基金資助項目，課題組核心成員，2003－2005
企業信息能力及其評價系統研究，國家社會科學基金課題、中國博士後基金項目，課題組核心成員、子課題負責人，2003－2004
中集集團北洋貨櫃有限公司的管理諮詢項目，2001
中國現代物流發展研究”，國務院發展研究中心、瑞典VOLVO公司合作項目，項目協調人和子項目負責人，2001－2002
南開大學國家大學科技園戰略規劃與組織設計、運行機制研究，2000
21世紀天津商貿電子化發展戰略研究，天津市科委軟科學項目，2000－2002
企業活力指數研究，國家教育部“211工程”項目，1999-2001
天津商貿人才預測與開發戰略研究，天津市人事局（天津市科委軟科學）項目，1999-2000
計算機系統及網路工程監理體系研究，天津市科委軟科學項，1999
複雜經濟系統集成調控研究，國家自然科學基金項目，1998－2001
複雜性·經濟系統動態調控研究，國家級重點課題子題，1996-1997（成果獲部級管理科學優秀成果一等獎）
天津市國民經濟發展與水資源關係專家系統研究，天津市21世紀青年基金課題，1994-1995
主講課程: 博士生：網路治理專題研究
MBA、研究生課程：信息技術管理、管理信息系統、管理科學與工程概論、IT項目管理與評估
本科生：公司治理學
代表性成果: 期刊論文：
TD-SCDMA與電信行業標準競爭的戰略選擇，譚勁松、林潤輝，《管理世界》，2006年第6期
企業間網路組織結構與競爭優勢
系統觀視角，《科學學與科學技術管理》，林潤輝，何正惠，2005年12期
供應鏈企業RFID實施過程研究，《物流技術》，翟春娟、林潤輝，2005年第10期
非均衡經濟系統的集成調控研究，《管理工程學報》，2002.1
非均衡市場的生存調控，《管理工程學報》，2001.3
一種基於期望滿意的群決策方法，《系統工程理論與實踐》，2001.2
信息權及其保障與中國公司治理原則，《南開管理評論》，2001，第1期
網路組織—更具環境適應能力的新型組織模式，《南開管理評論》，2000，第3期
複雜經濟系統集成調控思想、方法與套用，《南開管理評論》，1999，第3期
生存理論及其套用簡介，《預測》，1999，第1期
會議論文：
Li., S., Records, H., Lin,Runhui, “A Comparison of the Adoption of Internet Services and Wireless Web Services in the US and China”, the 38th Annual Meeting of the Decision Science Institute, Phoenix, Arizona, November 17-20, 2007.
IT governance and comparison of IT governance model in US and China enterprises，Runhui Lin, Hui Miao, Hongjuan Zhang, Yingke Yu, International Conference on Management Innovation, June4-6, 2007, Shanghai, China
我國國防科技組織的治理與創新－IT治理與信息化績效，李維安、石鑒、王德祿、林潤輝，《國防科技組織創新前沿科學問題》，香山科學會議第288次學術討論會論文集，科學出版社，2007
基於TD-SCDMA標準的中國3G發展與套用分析，王靜漪、廖鴻成、林潤輝，中國通信學會無線及移動通信委員會學術年會論文，2006，p393
A comparison of mobile commerce adoption between the US and China(Suhong Li, Runhui Lin Harold Records), The 3rd US-China Advanced Forum on E-commerce, 2006-06-04, Tianjin China（獲得中國信息經濟學會評選的會議優秀論文一等獎）（International Academic Publishers Ltd.）
On Network Strategy of Enterprises and its Implementation, 第二屆企業家精神國際論壇2002年會論文，北京，2002/9/5-6
System Analysis of Corporate Governance Systems and Corporate Governance Information Systems，International Society for the Systems Sciences 46th annual meeting（第46屆國際系統科學學會(ISSS)年會論文）, Shanghai, China，2002.8.2-6
網路組織的複雜性研究，第6屆全國青年管理科學與系統科學學術會議入選論文，《管理科學與系統科學研究新進展》，大連理工大學出版社，2001年8月
網路經濟下的公司治理，網路經濟與經濟治理國際研討會，北京，2001
新絡經濟形態下的公司治理，《中國信息報》，2001年9月13日
Researches on complexity and operation management of network organization, KSS’2000 JAIST Proceedings, International Symposium on Knowledge and System Sciences: Challenges to Complexity, Japan Advanced Institute of Science and Technology, September 25-27,2000
資本經營系統的生存調控，2000年中國博士後學術大會、全國博士後第四屆經濟學管理學學術會議入選論文，大連；《經濟管理與社會科學前沿研究》，中國金融出版社，2000，P37
基於生存理論的複雜經濟系統集成調控，第十屆系統工程年會論文集，廣州，1998
著作及著作章節：
《非營利組織管理學》，教材，第九章（“非營利組織網路”），高等教育出版社，2005（普通高等教育“十五”國家級規劃教材）
《網路組織與企業高成長》，專著，南開大學出版社，2004
《網路組織：組織發展新趨勢》，專著，理論篇、模式篇（部分），經濟科學出版社，2003
《現代企業活力理論與評價》，專著，第一、三章，中國財政經濟出版社，2002
《網路組織的形成機理、特徵與模式研究》，南開大學博士後研究報告，2001
《中國公司治理原則與國際比較》，專著，第十章，中國財政經濟出版社，2001
獲獎情況
2006年，天津市第十屆社科優秀成果二等獎（《網路組織與企業高成長》，專著，南開大學出版社，2004）
2006年，天津市第十屆社科優秀成果一等獎（《網路組織：組織發展新趨勢》，專著，經濟科學出版社，2003）
2006年，中國信息經濟學會評選的會議優秀論文一等獎（A comparison of mobile commerce adoption between the US and China)
2005年，南開大學亞洲研究中心第一屆優秀成果獎（《網路組織與企業高成長》，專著，南開大學出版社，2004）
2005年，南開大學敬業獎教金二等獎
2004年，南開大學金喬獎一等獎
1998年，部級管理科學優秀成果一等獎（複雜性·經濟系統動態調控研究）
社會兼職: 2005年至今，南開大學公司治理研究中心網路治理研究室主任
2004.8－2005.8，哈佛大學訪問學者
2006年至今，國際管理學會(AOM)年會論文評議專家
2004年至今，國際管理學會(AOM)會員、美國信息系統學會(AIS)會員
2004年至今，國家自然科學基金委管理科學部基金項目通訊評議專家、《南開管理評論》、《管理科學學報》外審專家
2003年至今，天津市管理學會會員
2003年至今，用友軟體股份公司ERP專家顧問；
