為進一步規範我市文明單位推薦、評選和考核工作，加強對文明單位的管理，根據《山東省文明單位考核標準》和《東營市文明單位建設管理辦法（試行）》有關精神制訂本細則，供各縣區、有關企業、市直機關在文明單位複查、申報中使用。
1、考核設定文明單位創建活動、精神文明建設、自身建設、特色指標4個考核項目，共19條考核內容。
2、考核成績由基本指標、浮動指標組成。
3、考核採用網上審核方式（見操作說明）。
4、本細則由東營市精神文明建設委員會辦公室負責解釋。
項目 | 考核內容 | 考核標準 | 具體要求 | 計分 |
Ⅰ-1 文明單位創建活動 | Ⅱ-1 機制建設 | III-1把文明單位創建納入單位發展總體規劃，有健全的工作制度和具體的保障措施，目標明確、措施具體、責任落實。 | 提供單位發展總體規劃（標出創建部分）、反映健全工作制度的規範檔案。 | |
III-2主要負責同志帶頭履職盡責，加強對創建工作的領導。 | 提供反映主要領導親自抓文明創建工作的情況說明。 | |||
Ⅱ-2 活動開展 | III-3高度重視文明單位創建活動，計畫周密、目標明確、措施具體、責任落實。 | 提供部署開展文明單位創建活動的規範檔案。 | ||
1）提供開展文明單位、文明行業、文明校園、文明視窗等創建活動的情況說明及圖片。 | ||||
2）提供開展職工科學文化知識、業務技能培訓、文明禮儀培訓的情況說明及圖片。 | ||||
Ⅱ-3 氛圍營造 | III-5設有文明單位創建專題專欄，利用多種形式宣傳展示創建內容。 | 提供開設專題專欄，利用宣傳欄、宣傳畫及單位電子顯示屏、櫥窗、展板、大型壁柱等宣傳陣地經常化宣傳文明單位創建的情況說明及圖片。 | ||
Ⅱ-4 公眾監督 | III-6自覺接受相關部門和新聞輿論、社會公眾監督，投訴處理機制運轉高效，社會聲譽好。 | 提供接受相關部門和新聞輿論、社會公眾監督的情況說明。 | ||
Ⅰ-2 精神文明建設 Ⅰ-2 精神文明建設 Ⅰ-2 精神文明建設 | Ⅱ-5 文明共建 | III-7加強創建全國文明城市長效機制建設。 | 提供創城工作領導機構、運行機制以及落實長效管理機制情況說明。 | |
III-8切實開展各類集中整治行動。 | 1）提供年內結合各自職能開展的市容市貌、交通秩序、市場秩序、社區環境等清理整治工作情況說明。 | |||
2）提供在格線責任區開展義務勞動的說明及圖片。 | ||||
III-9落實全市創城工作重點任務。 | 提供市創城辦安排部署的重點創城任務落實情況說明。 | |||
Ⅱ-6 思想道德建設 | III-10深入開展形式多樣的主題教育實踐活動。 | 1）提供開展中國特色社會主義和中國夢學習宣傳教育，在重要紀念日組織參觀、走訪、作品徵集活動、宣講、演講徵文等活動的情況說明及圖片。 | ||
2）提供實施“文明餐桌”“文明交通”“文明旅遊”“文明上網”“文明出行”行動的活動記錄及圖片。 | ||||
3）提供開展崗位學雷鋒、技能比武、爭先創優等實踐活動的活動記錄及圖片。 | ||||
4）提供開展“我們的節日”主題活動的方案、活動記錄、總結及圖片。 | ||||
5）提供 “講文明，樹新風”活動開展情況說明。 | ||||
6）推廣普及社會主義核心價值觀，提供宣講解讀的情況說明及圖片。 | ||||
III-11開展道德模範、身邊好人、最美人物系列活動。 | 1）提供推薦道德模範、身邊好人、最美人物的活動記錄、推薦情況（包括推薦名單、推薦事跡材料、推薦表）。 | |||
2）提供開展“我推薦、我評議身邊好人”活動線索情況說明、推薦條數。 | ||||
3）提供開展向道德模範、身邊好人、最美人物學習的情況說明和利用宣傳欄等形式展示道德模範或身邊好人事跡的圖片。 | ||||
4）提供組織道德模範、身邊好人到本單位作報告及座談、交流等活動的情況說明和圖片。 | ||||
5）提供走訪幫扶困難道德模範、身邊好人、最美人物的活動記錄及圖片。 | ||||
Ⅱ-7 公益廣告宣傳 | III-12積極組織好“講文明樹新風”“我們的節日”“培育和踐行社會主義核心價值觀”“我們的中國夢”及創建全國文明城市等系列公益廣告活動。 | 1）提供利用本單位電子顯示屏、櫥窗、展板、大型壁柱等宣傳陣地刊播系列公益廣告的情況說明及圖片；媒體單位提供刊播公益廣告的的情況說明（截圖、條數）。 | ||
2）提供在本單位綠地、牆壁、走廊等適宜位置設立與環境相融合的遵德守禮提示牌的圖片。 | ||||
Ⅱ-8 志願服務工作（以東營志願服務網數據為準） | III-13有常態化的志願服務管理制度；單位內部志願服務激勵回饋機制和面向全市志願者的激勵回饋制度。 | 提供單位或行業常態化志願服務管理制度、年度工作方案等規範檔案；提供激勵回饋機制規範檔案及落實情況說明。 | ||
III-14志願者服務隊伍組織機構健全，單位職工註冊志願者比例超過80%。 | 提供相關情況說明。 | |||
III-15按時完成上級部門統一安排的志願服務活動，自主安排一定次數的專業志願服務活動。（志願者參加志願服務活動的人數占註冊志願者總人數的比例≥70%，註冊志願者每年人均參加志願服務活動的時間≥25個小時。） | 提供開展志願服務活動的情況說明、文明單位志願 服務註冊公示記錄情況。 | |||
III-16單位志願服務組織被評為市級及以上優秀志願服務組織（近五年），在職職工有一定比例的星級志願者或年度優秀志願者。 | 提供獲得市級及以上優秀志願服務組織、志願者證書照片，本單位職工獲得市志願者總會認定的星級志願者名單及星級編號。 | |||
Ⅱ-9 未成年人思想道德建設 | III-17立足部門職能，支持學校教育教學和主題實踐活動，提升未成年人綜合素質。 | 提供開展 “愛學習、愛勞動、愛祖國”“經典誦讀”“優秀童謠徵集傳唱”“網上祭英烈”“向國旗敬禮”等活動的相關部署材料及圖片。 | ||
III-18結合部門職能，大力淨化社會文化環境，切實加強鄉村學校少年宮建設。 | 提供相關證明材料。 | |||
Ⅱ-10 網路文明傳播 | III-19建立網路文明傳播小組。 | 成立三人以上網路文明傳播志願者小組，提供網路文明傳播隊伍成員登記表。 | ||
III-20組織開展網路文明傳播活動。 | 提供參加市文明辦組織開展的重大、配合及特色網路文明傳播活動的微博、部落格截圖、在文明東營QQ群里發言記錄截圖。 | |||
Ⅱ-11 城鄉文明共建 | III-21結合部門職能，積極參與城鄉共建。 | 提供活動方案。 | ||
III-22結合部門職能，紮實推進鄉村文明行動，帶頭開展移風易俗工作。 | 提供促進共建村人居環境、道德素質、社會風尚、文化惠民不斷提升和帶頭開展移風易俗工作的情況說明及活動開展相關材料、圖片。 | |||
III-23支持廣大農村精神文明建設各項工作。 | 提供支持農村環衛保潔、農民教育培訓、文化惠民、農村基礎設施建設的材料及圖片。 | |||
Ⅰ-3 自身建設 Ⅰ-3 自身建設 | Ⅱ-12 組織領導 | III-24領導班子團結協作、作風民主，建立健全民主管理、科學決策相關制度。 | 提供貫徹落實民主集中制的有關情況說明。 | |
Ⅱ-13 理論學習 | III-25學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神。 | 提供學習計畫及實施方案的規範檔案。 | ||
III-26紮實推進學習型組織建設，有常態化的活動載體。 | 1）提供理論學習相關制度的規範檔案。 | |||
2）提供開展“兩學一做”學習教育活動記錄。 | ||||
III-27積極開展廉政建設及反腐敗教育活動。 | 提供單位主要負責同志講廉政黨課、開展中央或省委部署的主題教育活動的情況說明、現場照片。（幹部職工發生違法違紀問題的本項不得分） | |||
Ⅱ-14 文體活動 | III-28注重文體基礎設施建設，設施完備，使用率高。 | 提供文體活動室、圖書閱覽室等文體場所、設施圖片。 | ||
III-29組織開展經常性的文體活動。 | 提供開展文體活動的情況說明和圖片。 | |||
Ⅱ-15 環境建設 | III-30環境整潔有序，綠化美化，無髒、亂、差現象。 | 提供單位工作（生產）場所衛生環境圖片。 | ||
III-31開展節水、節電、節約用紙等活動，積極建設節約型單位。 | 提供建設節約型單位的工作情況說明。（節能減排、環境保護不達標的此項不得分） | |||
Ⅰ-16 移風易俗 | III-32推行黨員幹部移風易俗承諾制，嚴格落實相關規定。 | 提供落實承諾制，推進移風易俗的工作情況說明。 | ||
Ⅱ-17 業務工作 | III-33健全培訓制度，開展業務培訓。 | 提供健全培訓制度的規範檔案，舉辦幹部職工科學文化知識、業務技能培訓的情況說明及圖片。 | ||
III-34工作成績突出，居部門行業領先水平。 | 提供本年度被本級黨委政府或上級部門表彰的規範檔案。 | |||
Ⅰ-4 特色指標 | Ⅱ-18 加分指標 | III-35單位年度獲得市級以上各類綜合性榮譽。 | 提供獲得榮譽稱號證明檔案。（國家級每個2分，省級每個1.5分，市級每個1分，10分封頂） | |
III-36文明創建工作經驗被中央文明辦、省文明辦推廣或在市級及以上主要新聞媒體集中宣傳，在文明創建工作會議上作典型發言、書面交流。 | 提供單位文明創建工作經驗獲推廣、宣傳或作典型發言、書面交流的情況說明。（國家級每個2分，省級每個1.5分，市級每個1分，10分封頂） | |||
Ⅱ-19 減分指標 | III-37無故不完成市文明委或文明辦布置的工作任務。 | 出現一次扣1分。 | ||
III-38各級文明辦明查暗訪中，創建工作存有明顯問題被告誡的。 | 出現一次扣1分。 | |||
III-39無故不參加文明委、文明辦召開的會議。 | 出現一次扣1分。 | |||
III-40在文明城市考評中由於工作不力，給迎檢工作帶來不良影響的。 | 出現一次扣1分。 |
以上資料來源
