基本介紹
- 中文名：朱偉春
- 學位/學歷：博士
- 專業方向：組織行為學與領導學
個人簡歷,研究領域,
個人簡歷
朱偉春，1971年生，籍貫福建長汀。2017年7月起在廣州大學工商管理學院任教，現任教授，博士生導師，組織行為學和人力資源管理學科帶頭人，組織行為和人力資源管理系副主任。
自2006年從美國內布拉斯加大學（University of Nebraska-Lincoln） 獲得管理學博士學位後到2017年，先後在哈佛大學、克萊蒙·麥金那學院從事博士後研究，在賓州州立大學 (Penn State University)任教，並曾任該校領導力開發碩士(Master of Leadership Development, MLD)專業的共同負責教授。
以主要參與人參加過兩項中國國家自然科學基金研究項目，一項中國教育部人文社科研究項目，以及美國賓州州立大學研究項目。
在國際管理學學術期刊，包括一流刊物The Leadership Quarterly, Personnel Psychology, Journal of Organizational Behavior以及其他刊物上發表了40餘篇 （含SSCI收錄26 篇）文章；在國際管理學術會議發表論文50餘篇，並多次擔任國際學術會議研討會主持人。
研究領域
主要研究領域包括： (1) 領導力和道德; (2) 領導力和道德的跨文化比較; (3) 中國傳統哲學和文化價值觀對組織行為和組織領導力的影響。
