最高人民檢察院機關檢察官業績考核辦法（試行）

《最高人民檢察院機關檢察官業績考核辦法（試行）》是對最高檢機關的檢察官業績考核內容、方法程式和結果運用作出的規定。

“業績考核辦法”明確，業績考核圍繞檢察官崗位職責，客觀公正反映和評價檢察官履行職責情況，促進公正司法，提高辦案質量和效率，並為檢察官績效獎金分配、評先評優、等級晉升、交流任職、懲戒和退出員額等提供重要依據。考核的內容包括檢察官辦理案件和其他檢察業務的工作量、質量、效率、效果等情況。檢察官業績考核分為ABCD四個等次。考核實行定性評價、量化評分方式，綜合確定業績考核等次。“業績考核辦法”規定，最高檢機關設立檢察官考評審員會，對檢察官業績考核實行統一領導，各業務部門設立檢察官業績考核小組，由本部門負責人和檢察官代表組成，負責開展本部門檢察官的業績考核。考核結果要公開公示，檢察官對於考核結果可提出複議。