基本介紹
- 中文名：新編勞動定額定員學（第2版）
- 作 譯 者：周占文
- 出版時間：2009-09
- 頁 數：272
- I S B N：9787121094194
- 開 本：16(185*235)
內容簡介,目錄,
內容簡介
本書結合豐富的圖表介紹了勞動定額定員工作的原理、方法，並通過各種實例展示了這些原理與方法的套用。全書集編著者30餘年研究之新見解，匯國內外近年發展之新成果，並在第1版的基礎上融入了新的內容。在編寫體例上充分考慮教與學的需求，每章前有學習目標和引導案例，每章後都有本章小結和思考題，相關章後還有練習題和實習題。本書適合作為人力資源管理專業大學本科和專科學生的專業課教材，也特別適合作為廣大人力資源從業人員的培訓教材和自學讀物，還可作為勞動定額定員理論工作者的參考書。
目錄
第1章 勞動定額概論 1
1.1 勞動定額 2
1.2 勞動定額工作 5
1.3 勞動定額技術人員 12
本章小結 15
思考題 16
第2章 工作研究 17
2.1 工作研究概述 18
2.2 方法研究的一般方法和步驟 20
2.3 生產過程和方法研究的層次 23
2.4 方法研究的具體內容和做法 27
本章小結 39
思考題 40
第3章 時間消耗分類和時間定額構成 41
3.1 時間消耗分類 42
3.2 時間定額構成 47
本章小結 49
思考題 50
練習題 51
第4章 勞動定額水平 52
4.1 勞動定額水平的概念和意義 53
4.2 勞動定額水平的考核方法 54
4.3 勞動定額水平的種類及其演變 58
本章小結 66
思考題 67
第5章 勞動定額定製概述 68
5.1 實際需要消耗時間 69
5.2 勞動定額的制定方法 74
本章小結 82
思考題 83
第6章 具體化的統計分析法 84
6.1 具體化統計分析法概述 85
6.2 時間序列法 86
6.3 動態回歸法 89
6.4 學習曲線法 95
本章小結 105
思考題 106
練習題 107
