成果評定法

成果評定法，即通過評定團體或人的成果而對人進行評價的方法。它通過評定成果在同行中的地位來確定團體或人的創造才能、在同行中應占的地位。

基本介紹

• 中文名：成果評定法
• 作用：評定協作學習成效的方法

定義

適合於協作學習的任務為一具體成果（如電腦小報製作、個人網站製作、程式的設計）的情境，這是一種直接依據協作組成員的協作成果來評定協作學習成效的方法。

成果評定法的做法

通常情況下，要求小組長完成一份總結報告，並在報告中說明協作組成員對協作任務的完成情況、完成任務過程中所套用的策略和具體實施過程、最終成果的價值和存在的問題等。評定人員可以依據具體的指標體系進行定量計分，也可以按照各組成果和報告的優異程度排列等級。