廈門合興包裝印刷股份有限公司，公司繫於2007 年1 月10 日經（商務部商資批[2006]2541 號文）《商務部關於同意廈門合興包裝印刷有限公司申請轉變為外商投資股份有限公司的批覆》和商務部（商外資資審A字[2006]0405 號）《中華人民共和國台港澳僑投資企業批准證書》的批准，由“廈門合興包裝印刷有限公司”整體變更為“廈門合興包裝印刷股份有限公司”。2007 年1 月30 日，股份公司在廈門市工商行政管理局登記註冊成立，註冊號為企股閩廈總字第01687 號，註冊資本人民幣7,500 萬元。
基本介紹
- 公司名稱：廈門合興包裝印刷股份有限公司
- 總部地點：廈門
- 成立時間：2007 年
- 公司性質：有限公司
公司榮譽,公司業務,公司發展,公司股票,經營範圍,企業文化,價值觀,經營理念,企業願景,人才理念,
公司榮譽
廈門合興包裝印刷股份有限公司前身系廈門合興包裝印刷有限公司，創建於1993年5月，現擁有6家全資子公司或控股子公司。是一家集紙板、紙箱及緩衝包裝材料等包裝製品設計、製造、服務為一體的大型綜合包裝企業。先後獲得了“中國包裝龍頭企業”、“先進技術企業”、“AAA級資信企業”、“超千萬元納稅大戶”、“守契約重信用企業”等榮譽稱號，是中國包裝聯合會的副會長單位。
公司業務
在設備投入方面，各主要子公司均擁有全電腦控制的瓦楞紙板生產線、全電腦控制高速水性3-5色印刷開槽模切機及先進、完整的成箱配套設備，可全方位滿足不同客戶對包裝品質的要求。
公司發展
公司已通過了ISO9001質量管理體系、ISO14001環境管理體系和OHSAS18001職業健康安全管理體系的認證，並以其優異的品質、完善的售前、售後服務；合理的價格、超前的環境意識，贏得了眾多客戶的信賴。
客戶：DELL、柯達、廈華、A.0史密斯、伊利、白象、喜之郎、美的、冠捷、聯想、達利、FDK、APC、利勝、夏普等知名企業。
公司本著實現“成為中國‘專業化、規模化、一體化’的最強綜合包裝企業”的願景，於2007年初完成股份改制。在未來的經營中，公司將陸續增加資本投入，擬在全國各地增設工廠，使合興企業在中國區域形成規模化經營。
企業經營過程中，公司深信“以人為本”的管理是企業持續發展的根本，“人才”是企業發展最為寶貴的資源。公司的用人方針是把事業不斷做大，搭建更廣的舞台，為優秀的人才提供更多的發展機會。“培養人才，塑造人才”是合興企業對各級管理人員提出的要求。我們熱切的期望更多、更優秀的人才加盟合興，共創“誠信、快樂、分享”的合興企業。
公司股票
公司全稱：廈門合興包裝印刷股份有限公司
股票代碼：002228
英文名稱：XIAMENHEXINGPACKAGINGPRINTINGCO.,LTD
廈門合興包裝印刷股份有限公司
註冊地址：廈門市同安區同集北路556號
公司簡稱：合興包裝
法人代表：許曉光
公司董秘：康春華
註冊資本(萬元)：10,000.0000
行業種類：造紙及紙製品業
郵政編碼：361100
上市時間：2008-05-08
招股時間：2008-04-22
發行數量（萬股）：2,500
發行價格（元）：10.15
發行市盈率（倍）：29.85
發行方式：網下詢價發行,上網定價發行
主承銷商：平安證券有限責任公司
保薦機構：平安證券有限責任公司
經營範圍
企業文化
價值觀
誠信.快樂.分享
誠信
誠實做人、守信經營，我們視之為企業的生命
擁有一支誠實守信的團隊，我們視之為企業生存的基石
快樂
快樂，是對過去的肯定、對未來的憧憬，我們視之為企業的源動力
擁有一支充滿激情、勇於創新與進取的團隊，我們視之為企業發展的根本
分享
與客戶分享碩果、與員工共享成功、為社會分擔責任，我們視之為企業的責任
擁有一支與企業、社會利責共享的團隊，我們視之為企業永續經營的保障
經營理念
志合興業、人合興世；持續創新、務實發展
共同的目標、共同的理想、富有活力、充滿激情與奮進的團隊
在創新中求突破、在創新中求發展；長遠務實的經營“百年老店”
企業願景
成為中國“專業化.規模化.一體化”的最強綜合包裝企業
專業化
專業化的整體包裝解決方案、專業化的客戶服務體系、專業化的流程管理
規模化
實現單體廠房面積、工廠設備、工廠產能、工廠服務能夠滿足不同客戶群體需求
實現有包裝需求地方就有“合興包裝”的服務
一體化
建立能夠提供包括紙板、紙箱、彩盒（箱）、書刊及緩衝包裝材料等包裝製品服務為一體的大型綜合包裝企業
人才理念
營造學習型企業美好家園，完善識才重才的用人機制，盡展拼搏進取的人生風采。把事業不斷做大，搭建更廣的舞台，為優秀人才提供更廣的發展空間。
公司認為：“培養人才、塑造人才是合興企業各級管理人員的己任。
我們時時刻刻提醒自己：尺有所短，寸有所長；培養人才的關鍵在於關注其特長，因材施育，成就品牌人才，造就品牌企業。
公司提倡：“健康、快樂、積極、科學”的工作觀；身心健康，快樂工作，才能在工作中享受無限的樂趣；積極向上，科學工作，才能挖掘個人深藏的潛能。公司不僅通過待遇留人，更願意通過事業留人、感情留人。公司鼓勵和促使每一位員工都用自己的高期望來牽引自己、高標準來要求自己、挑戰性來激勵自己，與公司共奮鬥、同成長。
