干預、內部人控制與企業多元化併購

干預、內部人控制與企業多元化併購

《干預、內部人控制與企業多元化併購》是2016年經濟管理出版社出版的圖書。

基本介紹

  • 中文名:干預、內部人控制與企業多元化併購
  • 作者:高燕燕
  • 出版社:經濟管理出版社
  • 出版時間:2016年
  • 開本:16 開
  • 裝幀:平裝
  • ISBN:9787509642207
內容簡介,作者簡介,圖書目錄,

內容簡介

  《政府干預、內部人控制與企業多元化併購》立足於我國經濟轉型的制度背景,研究政府干預和內部人控制對國有企業多元化併購行為的影響。在梳理、歸納相關文獻後,總結出政府干預、內部人控制影響多元化併購的四大理論基礎,從實踐角度分析7政府干預和內部人控制影響多元化併購的制度背景。同時,從規範和實證兩個角度,利用獨立樣本檢驗、配對樣本檢驗、中介效應分析、Logistic回歸、多元線性回歸、事件研究、因子分析等方法-探討了政府干預和內部人控制對多元化併購類型的影響、對併購對象選擇偏好的影響以及對長、短期績效的影響。

作者簡介

  高燕燕,1980年12月出生,漢族,博士,中國礦業大學管理學院講師。主要從事企業併購理論與實踐領域的研究工作和成本會計教學工作。近年來,作為負責人主持1項國家自然科學基金項目,作為主要成員參與多項國家社會科學基金、國家自然科學基金、教育部人文社會科學項目,研究成果獲得中國煤炭工業科學技術一等獎。參與編寫國家“十一五”規劃教材和江蘇省精品教材各1部。在國內外學術期刊公開發表論文20餘篇,其中多篇被CSSCI、EI檢索或人大複印資料全文轉載。

圖書目錄

第一章 緒論
第一節 研究背景
第二節 問題的提出
第三節 研究意義
一、理論意義
二、實踐意義
第四節 相關概念界定
一、多元化與多元化併購
二、政府
三、政府干預
四、內部人
五、內部人控制
六、企業資源
第五節 技術路線與研究方法
第二章 文獻綜述
節 多元化相關研究
一、多元化的動因
二、多元化的經濟後果
第二節 政府干預相關研究
第三節 內部人控制相關研究
第四節 文獻評述
第三章 理論基礎、制度背景與分析框架
節 理論基礎
一、政府干預理論
二、內部人控制理論
三、委託一代理理論
四、資源利用理論
第二節 制度背景
一、我國國有上市公司的基本治理特徵
二、政府干預國有上市公司多元化併購的制度背景
三、內部人控制影響國有上市公司多元化併購的制度背景
第三節 政府干預、內部人控制與多元化併購的分析框架
第四節 本章小結
第四章 政府干預、內部人控制與多元化併購類型
節 理論分析與研究假設.
一、政府干預與企業多元化併購類型
二、內部人控制與企業多元化併購類型
三、影響多元化併購類型的路徑——基於資源視角
第二節 研究方法與設計
一、研究方法
二、變數定義
三、模型設計
第三節 樣本選取與數據來源
第四節 描述性統計
一、樣本描述性統計
二、變數描述性統計
第五節 實證結果
第六節 穩健性檢驗
一、研究方法與變數設計
二、結構方程模型識別
三、信度和效度檢驗
四、模型擬合檢驗
五、穩健性檢驗結果
第七節 拓展性檢驗
第八節 本章小結
第五章 政府干預、內部人控制與多元化併購偏好
第六章 政府干預、內部人控制與多元化併購的經濟後果
第七章 結論與展望
參考文獻
後記

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