差異機會理論強調物理環境和社會環境交織在一起將影響犯罪發生的頻率和類型。也就是說,居住條件、社區文化、鄰里關係等因素的互動作用將給個人提供不同的生存機遇,也是影響其是否會走向犯罪道路的潛在因素。
基本介紹
- 中文名:差異機會理論
- 外文名:differential opportunity theory
- 從屬:環境犯罪學理論
差異機會理論強調物理環境和社會環境交織在一起將影響犯罪發生的頻率和類型。也就是說,居住條件、社區文化、鄰里關係等因素的互動作用將給個人提供不同的生存機遇,也是影響其是否會走向犯罪道路的潛在因素。
差異機會理論強調物理環境和社會環境交織在一起將影響犯罪發生的頻率和類型。也就是說,居住條件、社區文化、鄰里關係等因素的互動作用將給個人提供不同的生存機遇,也是影響其是否會走向犯罪道路的潛在因素。研究層面犯罪心理學主要是從...
有一個更加淺顯的解釋和運用帕雷多定律,被稱為超級明星管理理論。這種理論認為,20%的員工貢獻了企業所需的80%的價值與利潤,因此,我們應當將管理的重點集中在對企業發展起決定作用的那20%的核心人員,也就是那些超級明星身上,而不...
不同價值理論的差異性概述 1、哲學價值論 價值定義(或價值內涵):客觀事物的屬性對於人的肯定或否定關係 價值判斷標準(或價值度量標準):以客觀事物是否滿足主體的需要為根據 價值度量方法(或評價角度):能否滿足主體需要的事物為正...
工資差異理論闡釋了崗位工資制度的理論依據,即勞動者素質和勞動量不同,勞動報酬也不相同;這一理論還暗示一定的政策意義,即政府不適當的工資政策可能扭曲勞動力市場的供求關係。工資差別理論的代表人物是古典經濟學的創始人亞當·斯密(...
實施差異管理不能停留在淺層與表面,不能只是在感性的階段,差異管理的實踐具有極大的難度,它需要理性的升華、長期的積累、物質與精神高度豐富的條件下才能取得的發展。所以差異管理體現的是管理理論、管理手段、管理科學與工具發展到新的...
差異交往理論,是美國犯罪學中最重要的三種理論之一,由美國犯罪學家埃德溫·薩瑟蘭(Edwin Sutherland,1883年-1950年)提出。薩瑟蘭的犯罪社會學理論被稱為隨異交往說或差異交往理論,他在自己於1939年出版的著作《犯罪學原理》中提出了...
差異交往論又稱不同接觸論,是美國犯罪學家薩瑟蘭提出來的。這種觀點認為,人的犯罪行為是在交往的互動中習得的。犯罪行為的習得主要發生在與犯罪者關係密切的群體中。在這種群體中,群體成員頻繁接觸,其中良好行為和不良行為都會在互動中...
這種趨勢下的領導-成員交換關係模式理應與個體層面的模式存在明顯差異。研究與套用 儘管對LMX理論的研究尚有某些方面的問題沒有系統解決,但我們也已看到了它的套用前景;展望今後有關LMX的理論研究與套用重點,需特別重視以下幾個方面:LMX...
差異產品是指企業以某種方式改變那些基本相同的產品,以使消費者相信這些產品存在差異而產生不同的偏好。按照產業組織理論,產品差異是市場結構的一個主要要素,企業控制市場的程度取決於它們使自己的差異產品的成功程度。除了完全競爭市場(...
法拉和塞爾文在1967年提出所得稅率差異理論即稅差理論,主張如果股利的稅率比資本利得稅率高,投資者會提高股利收益率股票要求較高的必要報酬率。因此,為了使資金成本降到最低,並使公司的價值最大,應當採取低股利政策。後來的一些研究...
這表明個別差異已為當時教育思想家所重視,並成為教育理論中的主要問題之一。個別差異真正成為現代心理學研究的一個重要課題,是在19世紀後半葉。推動這種事態發展的主要原因,是當時各國各種社會事業的發展,要求評論與鑑定人的能力與品格的...
管理協同效應又稱差別效率理論。管理協同效應主要指的是併購給企業管理活動在效率方面帶來的變化及效率的提高所產生的效益。如果兩個公司的管理效率不同,在管理效率高的公司兼併另一個公司之後,低效率公司的管理效率得以提高,這就是所謂...
中國現代管理基本以西方管理理論為基礎,西方管理的研究方法、先進的管理理念、制度和經驗在中國現代管理中已得到廣泛的借鑑和套用。但由於中西方文化差異,在管理實踐中常常會發生“水土不服”的現象。因此,在現代管理中應針對我國具體國情...