山西陽泉國家糧食儲備庫

山西陽泉國家糧食儲備庫位於山西省陽泉市郊區，始建於1989年，1992年開始營運，倉庫占地面積147畝，是國家“八五”期間投資建設的糧庫。

基本介紹

• 中文名：山西陽泉國家糧食儲備庫
• 位置：山西省陽泉市郊區
• 始建於：1989年
• 占地面積：147 畝

基本信息

山西陽泉國家糧食儲備庫

1、為了培養和塑造一批高素質的倉儲隊伍，倉庫採用多種辦法加強隊伍建設。形成支部抓思想，行政抓培訓，工會抓素質的強化增長格局，對職工的業務技能，通過自學、培訓、聘請專家進座等多種形式，採取理論學習與倉庫實際相結合，集中培訓和長遠培訓相結合，以閒遐之餘與班前學習相結合，從政治思想、專業理論、實際操作各方面進行培訓，達到增強責任感，強化使命感，改善知識結構，提高倉儲技術水平。

2、堅持走出去引進來，倉庫組織到多家直屬庫參觀學習，借鑑先進倉儲經驗，提高了對儲備糧的管理水平；對臨汾示範庫參觀學習，取得了省級示範庫；運城、朔州現代化倉庫參觀學習，積極開展創建現代化倉庫活動，力爭在五年之內，把我庫建設成為現代化倉庫。倉庫的工作目標“建一流企業，育一流隊伍，創一流業績”。

綜合治理

1、切實抓好安全保衛工作，我庫把安全工作作為大事來抓，成立了以庫主任為組長的安全領導組，在保衛科管理下，配備安全監督員。冬春抓防火，夏秋抓防風，綜合治理時時抓，警鐘長鳴，科室每年簽訂《安全生產、綜合治理責任狀》，每季制定安全計畫，編制預案，明確重點，及早排查，消除隱患，切實做到人員、組織、認識、措施、物資五到位，重點季節、節假日實行領導帶班，確保倉庫財產和儲糧安全萬無一失。

2、積極開展“艱苦奮鬥，勤劍節約”活動，提出了“十個自己乾”和“節約十個一”活動，領導幹部模範帶頭，以身作則，團結和教育職工當好主人，加強企業凝聚力，節省大量人力、物力、財力。

3、加強企業文化建設，營造優美環境，支部工會組織建立“職工活動中心”、“黨員之家”、“職工之家”。定期組織職工開展歌詠、體育、書畫等豐富多彩的文化活動，改造生活區、庫區環境，實現倉庫地面硬化、生活區園林化、庫區白化、庫區周圍綠化，既豐富職工文化生活，又給職工創造了一個和諧的工作環境。

成效與經驗

經過幾年的探索、創新、修訂和制定各項規章制度，倉庫走出了一出適合自己的一條管理道路。打造出了一支思想上、作風上、工作上過硬的一支幹部職工隊伍，發揚一不怕苦二不怕累三不怕髒的優良作風，以庫為家，隨時聽從倉庫的調遣，服務大局，能召之即來，來則能戰，戰則能勝，充分展現了現代糧食企業的風采，先後取得了中央儲備糧代儲資格證，市、省級示範庫，中央儲備糧優秀代儲庫和省級現代化倉庫。榮獲省“精神文明建設先進單位”、省“一符四無先進單位”，陽泉市五一表彰集體一等功，陽泉市企務公開民主管理工作模範單位，陽泉市精神文明單位等嘉獎和表彰。

嚴把糧食出入庫關，保證了數量真實，質量良好，做到了調得動，用得上，利用麵粉廠加工銷售減少了在輪換中的虧損，“四散作業”倉庫節約費用每年20餘萬元，年工資、福利增長13%。大力完善倉儲條件，加大科技含量，倉庫糧食保持在準低溫狀態之下，實施科學保糧，全年糧食儲存安全，而且延緩了糧食品質劣變，減少化學藥劑的使用，防止糧食污染，降低噸糧保管費用，從而達到綠色儲糧和效益儲糧的目的。