安徽工業大學公司治理與運營研究中心

概述

多年來，四大學院的科研工作緊緊依靠工科院校厚實的工程技術基礎，堅持以企業改革和企業管理創新為鮮明的研究特色，開展科研活動及學術活動。研究中心的成立，標誌著安徽工業大學經濟、管理、文法三大學科多年來的學科建設與科研學術水平進入新一輪的發展階段。

研究中心定位為：以高層次和高水平、兼容基礎研究與套用研究為一體的學術成果，使本中心科學研究的整體水平在省內保持領先地位，達到國內先進水平，將中心建設成為我省在現代企業制度與公司運營研究方面的人才基地、學術基地、研究諮詢服務基地與產學研基地，為安徽省的經濟體制改革和企業管理水平的提高作出積極有效的貢獻。研究中心所設立的兩個研究方向都在各自的研究領域取得了可喜的研究成果，在學術界和企業界引起了較大的反響。1998—2002年承擔並完成人文社科課題62項，共獲科研經費120萬元；出版學術專著18部，發表學術論文653篇，主持或參加各類學術會議多人次。目前，中心與日本扎幌大學、韓國昌源大學、香港城市大學以及國內眾多著名大學建立科研合作關係，與安徽省社會科學院、中國社會科學院等單位成立了緊密型的聯合研究機構，與寶鋼、馬鋼、濟鋼、海螺集團等大型企業建立了橫向科研合作關係。有眾多的研究人員在全國性學術團體擔任顧問、理事等職務，多所高等院校擔任兼職教授等職務。

師資力量

研究中心以四大學院十二個本科專業為基礎，以會計學、數量經濟學等七個碩士學位點為依託，設定財務會計、公司治理、公司運營、ERP系統四個研究方向。研究中心現有專職研究人員23名，兼職研究人員15名（其中校外6名）。專職研究人員中有教授8名，副教授7名，博士2名，碩士生導師11名；41—51歲8名，31—41歲10名。

研究中心主任林鐘高教授，安徽工業大學學科帶頭人和國務院政府特殊津貼獲得者，福州大學、安徽大學兼職教授，在中國中青年財務成本研究會等多個學術團體任職。出版專著和教材23部，在國內外重要學術刊物上發表200多篇學術論文，學術論著獲省部級獎勵4項，承擔財政部、原冶金部、安徽省教育廳等省部級別課題和寶鋼、馬鋼等大型企業合作研究課題多項。

研究中心常務副主任章鐵生副教授，近10年來一直從事會計學教學與科研工作，已經在《經濟研究》、《會計研究》等學術刊物上公開發表學術論文近30篇，專著（合著）4部，教材（參編）3本；主持省級課題1項、廳級課題3項，作為主研參與國家自然基金項目、國家社科基金項目4項以及教育部、財政部項目2項，另外還參與完成了寶鋼、馬鋼等大型企業委託項目多項；曾分別獲得2005-2006年度、2001-2004年度安徽省社會科學研究優秀成果二等獎和三等獎、第四屆公司治理國際研討會優秀論文獎等學術獎勵。主要研究方向是新興轉型經濟中的融資契約實施問題、內部控制。

研究中心副主任李致平教授，安徽工業大學學科帶頭人培養對象，在套用經濟學和企業理論領域具有一定的學術影響，其代表作《關於馬鋼股份制改造的若干思考》、《企業債務與國企改革》獲得安徽省人文社會科學優秀成果三等獎，應邀參加海南省及日本扎幌大學國際會議，並在會上發表，主持和承擔安徽省教育廳、安徽省科技廳以及橫向課題11項。

安徽工業大學公司治理與運營研究中心

基本介紹

概述

師資力量

科研人員

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