《塑造員工在日本體驗企業培訓》是2004年民主與建設出版社出版的圖書，作者是范作申。
基本介紹
- 作者：范作申
- ISBN：9787801125910
- 頁數：398
- 定價：24.00元
- 出版社：民主與建設出版社
- 出版時間：2004-1
- 裝幀：平裝(無盤)
內容介紹,作品目錄,
內容介紹
《塑造員工:在日本體驗企業培訓》內容簡介：從清掃和早會開始的日本企業員工培訓，除了大量的案例課程，還要學習茶道、當義工、百公里競走、靜坐、反省、用手刷廁所……
企業界讀者能從書中找到一些感覺，例如，讀到某處“怦然心動”；看到另一處“豁然開朗”；還有幾處你會發現，無意間心靈中的自我已然“升華”。
然而，更重要的是感覺之後，能使我們的企業人“開悟”，這恰似“眾里尋他千百度，慕然回首，那人卻在燈火闌珊處。”
作品目錄
前言 山上有家小茶店
第一章 松下政經塾的培訓
1 必修課
2 日本老師講成功
3 體驗生活的課程
第二章 發現了“金子”
1 對松下幸之助的新發現
2 價值觀比利潤更重要
3 與經營密切相關的“最高道德”
第三章 它們都極有特色
1 真真庵體現了松下的服務理念
2 諮詢業傳奇人物――船井幸雄
3 念佛式經營――達斯金
4 清掃式經營――黃帽子公司
5 霸道式經營――武富士公司
第四章 日本企業培訓理念與方法
……
後記 企盼人格精英
第一章 松下政經塾的培訓
1 必修課
2 日本老師講成功
3 體驗生活的課程
第二章 發現了“金子”
1 對松下幸之助的新發現
2 價值觀比利潤更重要
3 與經營密切相關的“最高道德”
第三章 它們都極有特色
1 真真庵體現了松下的服務理念
2 諮詢業傳奇人物――船井幸雄
3 念佛式經營――達斯金
4 清掃式經營――黃帽子公司
5 霸道式經營――武富士公司
第四章 日本企業培訓理念與方法
……
後記 企盼人格精英
