團隊為贏—造就卓越團隊的第一行為準則

團隊為贏—造就卓越團隊的第一行為準則

員工是種子,團隊是沃土,稚嫩的種子只有投身於團隊的沃土中才能生機勃勃,茁壯成長;企業是船,員工是船員,大家只有同舟共濟,榮辱與共,企業這條船才能載著所有的人揮戈猛進,揚帆遠航! 在工作中,我們每個人無論是為了個體的生存,還是為了實現人生的價值,都必須要通過團隊才能得以完成。沒有完美的個人,只有完美的團隊,單打獨鬥的時代已經過去,只有合作方能鑄就成功!

基本介紹

  • 書名:團隊為贏—造就卓越團隊的第一行為準則
  • 作者:辛海
  • 頁數:197
  • 出版社中華工商聯合出版社
  • 出版時間:2007-8-1
  • 字數:130000
圖書信息,內容簡介,作者簡介,目錄,

圖書信息

I S B N:9787801935250
包 裝:平裝

內容簡介

每一個參加工作的人必須懂得的道理,每一個渴望成功的人必須努力的方向!
現代社會並不缺少有能力的人,但每個企業真正需要的是既有能力又富有團隊精神的人!

作者簡介

辛海博士,著名的團隊訓練和心理諮詢專家,生命創富訓練機構訓練總監、首席導師,深圳生命創富企業管理顧問有限公司董事長,亞太行銷訓練學院院長,心理學博士、多家知名大學客座教授 。
辛海博士所創的“生命刨富”團隊訓練是以主題講座、互動情聚演練,勵志影片砍賞、思維分享、戶外展能等多種形式結合進行的,它能快速地幫助受訓人員戰勝恐懼、重建信心、清除思維垃圾、強化團隊合作意識和和工作效能、增強溝通能力、提升綜合素質等。“生命創富”團隊圳練推出後不久,就迅速得到社會各界的廣泛認同和積極推崇。
十三年來,辛海博士在加拿大、東南亞等多個剛家和地區先後舉辦訓練數百場,受洲人員高達數十萬之多,贏得了所有學員的尊重和敬佩。辛海博士也因此先後被中國電信、中國人壽保險公司。太平洋保險公司、華爾聖(加象大)陶際集團、萬邦(美國)鞋業有限公司等眾多知名企業聘任為高級管理諮詢顧問,同時被國內多家知名院校聘為客座教授。

目錄

序言
第一章 為什麼需要團隊
1.“三人成蟲”:各行各業的奇怪現象
2. 強大的巴西隊為什麼輸給老邁的法國隊
3. “三個臭皮匠”為什麼能勝過“諸葛亮”
4. 團隊的力量
5. 團隊是最佳的生存之道
6. 團隊是匯聚所有力量的精神支柱
7. 個人因團隊而強大
8. 沒有人能獨自成功
第二章你重視團隊成員之間的合作了嗎
1. 為什麼人多不一定力量大
2. 為什麼各人只掃門前雪
3. 聰明的人融入團隊
4. 與不同性格的團隊成員默契配合
5. 幫助別人其實就是幫助自己
6. 懂得分享,不獨占團隊成果
7. 合作才能走向未來
第三章團隊精神,企業真正的核心競爭力
1. 沒有團隊精神的企業是一盤散沙
2. 團隊精神是企業真正的核心競爭力
3. 崇高的目標是團隊前行的動力
4. 奉獻意識是團隊精神的根本
5. 認同你所服務的團隊
6. 向狼群學習團隊精神
7. 向大雁學習團隊精神
8. 向螞蟻學習團隊精神
第四章 溝通,團隊合作的關鍵
第五章 盡職盡責盡心,讓團隊業績更出色
第六章 團隊為贏,與公司共命運
後記

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