《商業環境與人力資源管理》是2019年吉林大學出版社出版的圖書。
基本介紹
- 中文名：商業環境與人力資源管理
- 作者：徐艷輝
- 類別：人力資源、行政管理
- 出版社：吉林大學出版社
- 出版時間：2019年6月1日
- 開本：16 開
- 裝幀：平裝-膠訂
- ISBN：9787569249583
內容簡介,圖書目錄,
內容簡介
內蒙古商貿職業學院自2007年起分別與英國桑德蘭城市學院、英國南埃塞克斯學院開展聯合辦學項目，合作培養具有專業視角的國際化商務人才。本書根據中外合作辦學項目專業人才培養目標，以國際商務環境、人才管理的基本理論為出發點，旨在把中外合作辦學項目學生培養成為既具有系統的專業理論知識，又具有實際工作經驗與能力、了解相關商務環境、人力資源管理知識的國際商務人才。
圖書目錄
Part 1 Business Environment ………………………………… 001
Introduction to the Book ……………………………………… 002
Chapter 1 Organizations and Their Objectives ………………… 005
Chapter 2 Businesses Stakeholders …………………………… 028
Chapter 3 Responsibilities of Organizations …………………… 045
Chapter 4 Business Environment Analysis …………………… 072
Chapter 5 Market Forces ……………………………………… 093
Chapter 6 Market Structure and Competitive Forces ………… 105
Chapter 7 The International Business Environment ………… 125
Appendix ……………………………………………………… 141
Part 2 Managing People ……………………………………… 157
Section I Module Guide ……………………………………… 158
Section II Assessment ………………………………………… 161
Section III Managing People ………………………………… 178
Chapter 1 The Role of Human Resources ……………………… 180
Chapter 2 Developing and Implementing Strategic HRM Plans … 207
Chapter 3 Recruitment ………………………………………… 233
Chapter 4 Selection …………………………………………… 263
Chapter 5 Compensation and Benefits ………………………… 296
Chapter 6 Retention and Motivation …………………………… 332
Chapter 7 Training and Development ………………………… 367
Chapter 8 Employee Assessment ……………………………… 406
Chapter 9 Working with Labor Unions ………………………… 438
Bibliography …………………………………………………… 453
