制定全市法制宣傳教育和法律常識規劃與組織實施，指導全市各行各業的依法治理工作；
基本介紹
- 中文名：和龍市司法局
- 地點：和龍市
- 屬性：非盈利
- 性質：政府部門
工作職能,內設機構,領導成員,創先爭優,指導思想,工作目標,主要內容,保障措施,
工作職能
（一）負責全市依法治市工作和“法治和龍”創建工作；
（二）
（三）領導和管理全市鎮（街）司法所、法律服務所，指導全市人民調解工作，參與社會治安綜合治理工作；
（四）領導和管理全市公證、法律援助和律師工作；
（五）負責全市司法培訓及考務工作；
（六）管理全市司法鑑定工作；
（七）管理全市社區矯正工作；
（八）管理全市刑釋解教人員安置幫教工作；
（九）負責政府法律顧問工作；
（十）負責全市司法行政系統的隊伍建設和思想政治工作；
（十一）承辦市委、市政府交辦的其他事項；
內設機構
市司法局設5個內設機構:
（一）政治處
指導全市司法行政系統組織建設、隊伍建設和精神文明建設；負責全系統執法執紀和獎懲工作；負責系統內的法制教育、司法行政隊伍建設；負責局機關和直屬單位的幹部人事、勞動工資和編制管理工作；管理律師、公證員等專業技術人員的職稱工作；負責全市司法培訓及考務工作。
（二）綜合科
研究擬定全市司法行政工作計畫並監督實施；負責局機關重大政務活動的協調安排和督查督辦以及重大檔案和報告的起草和審核；負責司法行政政務信息、調研、文秘、保密和檔案資料管理工作；負責全局財務預算、資金管理、內部審計、物資裝備、局機關後勤保障和老幹部工作；指導、檢查局所屬單位的財務工作。
（三）法制宣傳科（依法治市辦公室）
擬訂和組織實施市依法治理和法制宣傳教育工作規劃，並根據實際，適時進行修改和完善；組織、督促、檢查法制宣傳教育依法治理工作的重大活動，並組織指導活動的開展，協調解決工作中的重大問題，並組織考核和驗收；定期召開各部門依法治理工作領導小組組長會議和全體人員會議，通報普法依法治理工作的重要情況，研究重大問題；組織調查研究，抓好試點單位的依法治理和法制宣傳教育工作，總結交流經驗；指導全市各單位法制宣傳教育、依法治理領導小組工作和“法治和龍”創建工作。
（四）基層工作指導科（行政審批辦公室、法律服務監督管理科）
指導、管理鎮（街）基層司法所和人民調解工作；指導、管理基層法律服務所，負責全市基層法律服務工作者資格、執業資格的審核；組織全市基層法律服務工作者資格統一考試；對公民擔任代理人、辯護人參與訴訟的資格進行審查；負責我市律師事務所、法律援助中心及其律師的年檢註冊工作；對轄區內法律服務機構及人員的執業行為進行監督，查處轄區內法律服務機構及人員的違法違紀行為；負責司法行政系統內的信訪工作，辦理民眾對法律服務的投訴；負責管理司法鑑定機構及其人員申請登記初審工作；管理、監督和指導全市公證、法律援助、律師和司法鑑定工作。
（五）社區矯正工作管理科（安置幫教工作管理科）
貫徹落實上級有關社區矯正的政策和工作部署；按照上級有關工作部署及指示精神，結合實際，研究制定本轄區社區矯正工作方案、計畫並組織實施；指導、組織社區服刑人員的集中學習教育、監督管理、公益勞動等相關工作；指導、幫助、督促、檢查全市鎮（街）的社區矯正工作；溝通、協調有關部門，解決本轄區社區矯正工作中遇到的問題；負責社區矯正工作人員的教育培訓工作；指導司法所做好刑釋解教人員的銜接管理、幫扶教育工作；與有關部門配合，為刑釋解教人員就業安置和落實社會保障政策提供幫助；落實州、市安置幫教領導小組的決策、決定和工作部署。
領導成員
董自來局長 董自來
金哲雲副局長 金哲雲
金宗允副局長 金宗允
許哲許哲 政治處主任
創先爭優
為深入貫徹市十四次黨代會精神，鞏固和深化創先爭優活動成果，進一步加強機關建設，充分發揮我局黨組織和廣大黨員幹部在推動全市經濟社會發展中的戰鬥堡壘和先鋒模範作用，按照市直機關開展“強素質、樹形象、作表率、創先爭優促發展”主題實踐活動中有關部署，結合本部門實際，制定方案如下：
指導思想
堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大以來中央精神為指導，全面貫徹落實科學發展觀，牢牢把握貫徹實施“十二五”規劃發展機遇，採取多種方式和相應措施，組織引導全局廣大黨員幹部解放思想，開拓創新，強化素質，樹立形象，作出表率，為推動我市經濟社會全面發展提供堅實的思想和組織保證。
工作目標
按照培養能力強、素質高幹部隊伍新要求，緊緊圍繞機關黨建“服務中心、建設隊伍”這兩大核心任務，通過開展主題實踐活動，解決黨員幹部中存在的責任意識不強、精神狀態不佳、工作作風不實等問題，全面提升全局黨員幹部的精神狀態和能力水平，切實做到解放思想、武裝頭腦，強素質；勤廉惠民、務實創新，樹形象；凝心聚力、爭創一流，作表率；敢想敢試、戮力同心，促發展。
主要內容
“強素質、樹形象、作表率、創先爭優促發展”主題實踐活動，簡稱“5321”工程，即增強五種素質、樹立三個形象、作好兩個表率、突出一條主線。
（一）增強五種素質，提高機關黨員幹部執政能力和執政水平
1、增強思想政治素質。深入學習馬列主義、毛澤東思想以及中國特色社會主義理論體系，用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦，學習實踐科學發展觀，深入開展創建學習型黨組織活動，堅定理想信念，提高理論素養和解決實際問題的能力。加強形勢教育，認真學習市十四次黨代會精神、市人大十七屆代表大會政府工作報告和市“十二五”規劃綱要，把握精髓，拓展思路，樹立大局觀念，提高理解和執行市委、市政府決策部署的能力。逐步破解和改善個別機關黨員信仰缺失，說話辦事原則性不強、缺乏組織紀律性，甚至走上違法犯罪道路等。
2、增強道德文化素質。加強社會主義核心價值體系建設，全面貫徹《公民道德建設實施綱要》，踐行社會主義榮辱觀，大力弘揚“崇文重禮、開明博大、自強自立、堅韌不拔”的和龍精神，深入開展“一創雙學三提升”（創學習型黨組織，學政治理論、學業務技能，提升黨員素質、提升工作質量、提升服務能力）活動，加強幹部“四德”建設，增強機關幹部社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德教育，激發機關黨員幹部身份榮譽感、自豪感，進一步增強崗位意識，珍惜本職崗位，立足本崗無私奉獻。
3、增強業務能力素質。按照新時期培育新型幹部要求，有針對性地開展崗位必備知識和能力的學習培訓，努力使黨員幹部成為勝任本職工作的行家裡手；自覺學習履行職責所需的政策法規、業務技能、現代經濟、金融、科技、管理等方面的知識，全面提高黨員幹部綜合素質和實際工作能力。通過業務知識培訓、競賽、座談會和網上學習等形式，營造講奉獻、抓落實、創業績的濃厚工作氛圍，提升業務工作能力，掌握本職崗位過硬本領。
4、增強學習創新素質。按照創建學習型黨組織的目標要求，明確創建目標，把握創建原則，拓展學習內容，豐富學習載體，創新學習形式，廣泛開展讀書學習活動，努力做到工作學習化、學習工作化，營造人人學習、時時學習、處處學習的良好氛圍。加強對局機關學習指導工作，科學設計安排《局機關理論學習參考要目》，實行一把手上黨課制度，黨總支成員每年要為機關幹部講1-2次黨課。充分發揮機關幹部“經濟文化大講堂”的作用，進一步提高黨員幹部學習、思考、實踐、創新的能力，做到學以致用、學用相長，用先進的理論和科學的知識來指導工作實踐。
5、增強身心健康素質。倡導全民健身理念，發揮機關工作職能，提升機關黨員幹部體育鍛鍊意識，適時舉辦相關體育賽事，不斷增強身體機能，擁有健康體魄；注重人文關懷和心理疏導，引導機關幹部保持平常心，眼界和胸襟開闊，淡泊名利，榮辱不驚，事業為重，樹立正確名利觀和價值觀，養成良好的生活方式，淨化生活情趣，提升文化素養，保持充滿活力、朝氣蓬勃、昂揚向上的精神狀態，擁有健康心理。
（二）樹立三個形象，激發機關黨員幹部幹事創業生機活力
1、樹立愛崗敬業形象。樹立崗位意識，珍惜擁有的工作崗位，牢記崗位職責，帶著責任、帶著激情、帶著理想去工作，用心想事、用心謀事、用心幹事，做到把心思放在工作和事業上；樹立奉獻意識，把本職崗位當成事業的舞台，成才的搖籃，通過在本職崗位上的建功立業實現價值；樹立精品意識，切實把自己的每項工作當做精品對待，把工作做細、做實，做成精品；樹立雷厲風行的作風，不拖沓、不扯皮、不空談，認真履行職責，做出一流的工作業績。
2、樹立廉潔為民形象。模範遵守黨的紀律和法律法規，正確行使權力，確保權力用來為人民謀利益。堅持用《廉政準則》規範自身行為，尤其是領導幹部要時時處處用黨的紀律嚴格要求自己，自覺把民眾利益放在首位，把實現好、維護好、發展好最廣大人民民眾的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點，做決策、定政策、辦事情，始終堅持把民眾呼聲作為第一信號，把民眾滿意作為第一標準，把民眾利益作為第一準則。深入開展“三幫扶”活動，切實做到聯繫幫扶對象動真情，解決問題出實招，惠民活動見實效，切實幫助黨員、民眾、薄弱基層黨組織解決生產生活實際困難和問題。
3、樹立務實創新形象。要堅持解放思想，實事求是，開動腦筋，大膽探索，在創新中謀求發展。要有創新的意識，敢於衝破舊的思維定勢和習慣做法推動工作；要有創新的思路，能夠吃透上情，摸清下情，找準工作結合點，腳踏實地地開展工作；要有創新的舉措，使思想觀念與社會發展的新要求相適應，敢於否定自我、超越過去，勇於在繼承中創新發展，不斷實現新的跨越，創造新的輝煌。
（三）作好兩個表率，推進機關黨建工作再上新台階
1、局黨總支成為領頭雁，做全局黨員幹部的表率。局總支要做高舉旗幟、堅定理想信念的表率；做服務大局、推動科學發展的表率；做轉變作風、服務基層民眾的表率；做改革創新、永葆先進本色的表率，在推動經濟社會大發展中發揮戰鬥堡壘作用。在創先爭優工作中開展好基層組織建設年活動，充實創建內容，豐富創建形式，不斷提升局黨組織的凝聚力、戰鬥力和創造力。
2、局全體黨員幹部當好排頭兵，做全市黨員幹部的表率。事業興衰，關鍵在人。黨員幹部崗位重要，責任重大，要通過開展“機關黨員轉作風下基層”、“三亮、三比、三評”（ 亮標準、亮身份、亮承諾，比技能 、比作風、比業績，民眾評議、黨員評議、領導評議）等活動，展示黨員風采，成為全市黨員幹部的排頭兵，做堅持理想信念，信仰堅定的表率；做堅持理論武裝，勤奮好學的表率；做勤奮工作，業務一流的表率；做關愛民生，勤政愛民的表率；做堅持黨的紀律，清正廉潔的表率；做注重民族團結，促進社會和諧的表率，在建設繁榮富裕、文明和諧、生態優良、可持續發展的圖們江區域邊陲明珠城市的偉大實踐中發揮黨員先鋒模範作用。
（四）突出一條主線，推動和龍經濟社會又好又快發展
堅持把“創先爭優促發展”作為一條主線，貫徹主題實踐活動始終。當前我市面臨加快發展的難得歷史機遇，機關黨員幹部要把握形勢，統一思想，增強信心，切實按照市委“工業經濟強市，旅遊邊貿興市，特色產業富農，城鄉協調發展”的戰略思路，明確工作思路，找準職能定位，創新服務形式，全面推進工作。要全面貫徹落實《長吉圖規劃綱要》，進一步明確主攻方向，振奮精神，鼓足幹勁，勇於解放思想，敢於先行先試，開拓創新，立足本職，再創佳績。
保障措施
（一）加強組織領導。“強素質、樹形象、作表率、創先爭優促發展”主題實踐活動，是局開展創先爭優活動的重要載體，局總支將採取相應措施推動活動深入開展。此項活動將作為“一把手”工程抓好抓實。要組建領導機構，制定實施方案，有計畫、分步驟組織實施。
（二）注重實際成效。局總支將針對本局特點，結合實際，大膽創新活動方式、方法豐富活動內容，拓展活動效應，全面提升活動水平，確保活動取得實效。
（三）及時總結經驗。局總支要注重總結經驗，發現先進，培育典型，將活動中創造出來的鮮活經驗和成功做法，轉化為推動工作、指導實踐的法寶。
