卞克勇

卞克勇，男，北京京煤集團昊華能源公司木城澗煤礦大台井機電科絞車電修班班長。他主要負責大台井的立井提升、斜坡提升、主扇風機的正常運轉等2000多條線路的日常維護和檢修工作。他發揮技能，改革創新，敬業愛崗，團結協作，從而高質量地完成了各項工作任務。他曾獲2006年度“首都勞動獎章”等榮譽稱號。

基本介紹

• 中文名：卞克勇
• 國籍：中國
• 民族：漢族
• 職業：工人
• 任職：北京京煤集團木城澗煤礦電修班長
• 榮譽：首都勞動獎章

人物事跡

學習與工作有機結合

卞克勇45歲時，從拼音打字開始到單獨操作只用了兩個月的時間，在沒有任何人的要求和壓力下，他自學了《礦山供電》、《電力拖動技術》等書籍，通過自學取得了國家高級電工證書。他認識到學習不僅是一種個人行為，更是一種相互的行為，班組裡的每一個人不僅自己學習，而且相互學習，在他的帶領下，其班組真正達到了學習工作化、工作學習化。

發揮技能，改革創新

多年的工作經驗，使他感到了手動繼電器控制絞車提升存在的潛在的安全隱患，於是，他大膽提出用電腦控制。他與工程技術人員一起研究設計了“木城澗煤礦大台井副井電控系統改造方案”，2004年，該具有2000多條檢修的線路完全實現了電腦控制，稱為PLC電控系統。該項改造榮獲了集團公司2004年科學技術進步二等獎。2005年，他的小改革、小發明、小創造達15項，為煤礦節約了近5萬元的材料費，從而降低了生產成本，提高了工作效率。

實現自我超越

他常對班組人員講：做事要乾淨利索，要保證質量，講求速度，同時對待工作不能馬虎。在此基礎上，他又在班組中提出，“檢修無誤不出事故”的共同目標，這是他價值觀和使命觀的體現。

愛崗敬業

愛崗敬業是每位員工必備的品質，而他表現的尤為突出。他每天都提前30分鐘到崗，整理室內外衛生，然後召開施工會。在他的影響下，不論誰出去檢修，在下班前還沒回來，大家都等著，有時活多時，大家都去支援，直到完成任務為止。

所獲榮譽

卞克勇所帶領的班組曾多次被公司、礦評為先進集體。他個人曾多次榮獲不同級別的榮譽稱號。2003年被評為“國家級工人技師”；2004、2005年被評為“北京市經濟技術創新標兵”，2006年獲全國“五一”勞動獎章。