博彥科技

博彥科技是亞洲領先的IT服務公司，具備全球範圍內的交付能力。我們提供IT諮詢、應用程式開發和維護，ERP等服務。

基本介紹

• 公司名稱：博彥科技
• 總部地點：北京
• 經營範圍：IT服務
• 公司類型：股份有限公司

公司簡介

博彥科技（深交所上市公司）是亞洲領先的全方位IT服務及行業解決方案提供商，具備全球範圍內的交付能力。業務範圍涵蓋諮詢及解決方案、IT服務、應用程式開發和維護、ERP和BPO（業務流程外包）等服務，專注於高科技、金融服務、電信工程、醫藥、製造等領域，積累了豐富的經驗，與眾多全球500強企業和世界領先科技公司成功合作，是全球客戶信賴的IT綜合服務提供商和戰略合作夥伴。

博彥科技的總部位於北京，並在中國主要城市設立分支機構和研發中心，在美國、日本、新加坡和印度也都設有交付中心。博彥科技的全球交付能力以及靈活使用現場服務、近岸服務和多級離岸交付中心等交付方式的能力，使得博彥在全球範圍內都能夠以低成本交付高質量的服務。遍布全球的交付中心使得博彥可以和世界共享自己的服務、行業知識和成熟的流程管理。

博彥科技已取得CMMI5認證，擁有完善、成熟的管理和開發流程，確保為客戶提供高質量的服務。博彥科技安全系統已達到ISO27001國際標準，遵循嚴格的安全標準，實施嚴密的安全措施，以保護客戶的信息安全。博彥科技的領軍地位也得到了IDC、 IAOP等業內權威研究機構的認可。

博彥科技將秉承“超越期待，盡善盡美”的服務理念，一如既往的為客戶提供優質、專業、高效的服務。博彥科技是您IT服務的理想合作夥伴。

發展歷程

2012

2012.8 出資5650萬美元（折合3.6億元人民幣）收購美國ACHIEVO CORPORATION（大展集團）旗下Achievo Japan、北京北方新宇信息技術、大展信息科技（北京）、大展信城信息科技（上海）、北京大展協力信息技術與艾其奧信息科技（成都）六家全資子公司100%的股權。

2012.01博彥科技股份有限公司在深圳證券交易所中小企業板成功上市。

2011

2011.10博彥科技獲得微軟最高等級金牌認證合作夥伴資格。

2011.08博彥科技榮獲“2010年度華為IT合作分包框架供應商優秀合作夥伴獎”。

2011.06博彥科技喜獲“2010年華為軟體外包質量進步獎”。

2011.03杭州博彥信息技術有限公司隆重開業。

2011.02博彥科技股份有限公司榮獲ChinaSourcing2010年度中國軟體與信息服務外包“最具潛力企業獎”，博彥科技總裁兼CEO被聘為“中國軟體與信息服務外包產業聯盟副理事長”，並且榮獲“ChinaSourcing2010年度中國軟體與信息服務外包年度人物獎”。

2010

2010.12博彥科技榮膺“2010年中國軟體行業（服務外包領域）領軍企業獎”。

2010.10博彥科技再度當選“中國最佳僱主企業”。

2010.08博彥科技榮膺中國離岸軟體開發供應商前十名。

2010.07博彥科技榮獲“2009最佳綠色IT 服務企業獎”和“2009 綠色IT 金融外包服務貢獻獎”。

2010.06博彥科技圓滿通過CMMI5評估。

2010.05博彥科技西安分公司成立。

2010.05博彥科技深圳分公司成立。

2010.04博彥科技成功完成ExtendLogic戰略性收購。

2009

2009.12 博彥科技被Gartner、IDC和tpi評選為“中國服務外包領軍企業”。

2009.12 博彥科技（上海）獲得由上海市商務委員會評選的“上海市服務外包重點企業”。

2009.122009年12月，博彥科技被國家發展和改革委員會認定為“2009年度國家規劃局內重點軟體企業”。

2009.10 博彥科技再次當選“中國最佳僱主企業”。

2009.06 博彥科技入選中國軟體與信息服務外包產業聯盟和工業和信息化部軟體與積體電路促進中心評選的“China Outsourcing第二屆優秀外包企業ITO 10強”。

2009.05 博彥科技獲得中國企業評價協會評選的“2009促進國際服務外包發展最佳實踐獎”。

2009.04 博彥成都研究院落戶蓉城。

2009.04 博彥科技董事長王斌當選“2008年度中國軟體十大領軍人物”。

2009.02 博彥科技入選“IAOP2009全球外包100強”。

2008

2008.12 博彥科技入選“IAOP2008全球外包100強”。

2008.12 博彥科技當選“NeoIT2008全球外包服務100強”。

2008.10 博彥科技通過CMMI5 class B評估。

2008.09 亞洲品牌榜揭榜，博彥科技是國內唯一攬得“亞洲十大最具創新品牌獎”和“亞洲品牌十大創新人物獎”兩項殊榮的軟體企業。

2008.07 博彥科技榮獲國際人力資源管理協會組織的“中國行業十佳僱主企業獎”。

2008.07 “中國軟體外包產業發展研討會”在博彥科技召開。

2008.06 博彥科技印度子公司簽署了納米比亞道路基金組織的大單電子政務契約。

2008.05 博彥科技榮獲中國新聞社評選的“中國軟體外包產業最具競爭力第一品牌”大獎。

2008.04 博彥科技榮獲中國服務外包研究中心頒發的“中國服務外包最佳商業模式”獎。

2008.04 博彥科技總裁兼CEO王斌當選“推動中國服務外包發展10大領軍人物”。

2008.01 博彥科技成為SAP授權培訓商。

2008.01 博彥科技收購紫光諮詢，拓展ERP業務。

2007

2007.12 博彥科技入選“IAOP2007全球外包100強”。

2007.12 博彥科技當選“NeoIT2007全球外包服務100強”。

2007.10 博彥科技再度當選“德勤中國高科技、高成長50強及德勤亞洲高科技、高成長500強”。

2007.08 博彥科技問鼎“傑出IT外包服務貢獻獎”。

2007.08 博彥科技通過ISO27001:2005 認證。

2007.07 博彥科技收購印度ESS公司，拓展ERP業務。

2006

2006.12 博彥科技入選“國家規劃布局內重點軟體企業”。

2006.12 博彥科技通過CMMI3 認證。

2006.10 博彥科技入圍2006年度“德勤中國高科技、高成長50強及德勤亞洲高科技、高成長500強”。

2006.07 博彥科技通過高新技術企業資格認定。

2006.06 博彥科技總裁王斌被評為中國軟體行業傑出青年。

2005

2005.11 博彥科技公司總部遷至中關村軟體園，辦公面積再一次擴展。

2005.09 博彥科技入選美國“RedHerring 2005年度亞洲100家最具發展潛力企業”。

2004

2004.07 博彥科技順利通過“ISO9001：2000”質量體系認證，並與達內科技簽訂人才定向培養協定

2004.03 博彥科技被國家科技部認證為“中國軟體歐美出口工程”試點A類企業。

2003

2003.12 博彥科技成為中關村軟體出口聯盟企業之一。

2003.11 博彥科技獲得微軟頒發的傑出本地化獎。

2002

2002.06 博彥科技派駐微軟On-site的人員獲得微軟高度讚揚，在評比中獲第一名。

2001

2001.08 博彥科技總裁王斌當選為中國科技金融促進會新一屆理事會理事。

2001.08 博彥科技獲國家信息產業部頒發的軟體企業認證證書。

1999

1999.07 博彥科技喜遷上地新居，開發面積突破1000平米。

1998

1998.09 博彥科技成立專業化的軟體測試中心，開始進行惠普的多語言測試項目。

1996

1996.09 博彥科技通過北京市科學技術委員會的高新技術企業認證。

1995

1995.04 博彥科技正式成立，並獨立承接了微軟公司的Windows 95作業系統的本地化和測試項目。

產品服務

全球交付模式

離岸交付模式通常是將公司交給離岸團隊來完成。而在全球交付模式下，採用的交付方式則是一組資源的最佳組合。這種交付模式具有強大的靈活性和成本優勢，因此它已經成為現在最具吸引力的軟體服務交付模式。全球交付模式能夠保證質量和生產效率以及快速的可擴展性。簡單、定義良好的項目可能在單一的離岸交付模式下更容易完成，而複雜的工程項目，如套用開發、測試和維護等，則更適合用全球交付模式。在全球交付模式下，幾個離岸團隊一起完成一個項目，因此項目執行速度更快。另外，因為有多個團隊的介入，客戶能夠在儘可能短的時間內接觸到大量的優秀資源。

我們的交付中心和辦公室遍及中國的一線、二線城市，並在印度、新加坡、日本和美國等地設有辦事處。這些全球分布的資源使得我們能夠為客戶提供高質量低成本的服務。我們擁有支持全球交付模式的流程和管理，已經成功為全球客戶提供了全球交付的服務。交付模式的組合取決於客戶的位置以及為客戶提供最佳服務的可用資源的位置。

全球交付模式的優勢

高效、快速的交付：多個交付中心處於不同的時區，工作交接更加快速。一個交付中心出現災難狀況對項目帶來的風險更低。 客戶能夠充分利用大量優秀資源：通過全球交付模式，客戶能夠接觸到全球範圍內的優秀資源。資源持續可用，因此團隊搭建的工作也會被省去大半 交流更便捷、反饋更及時：在岸和近岸資源也被整合在了全球交付模式之內，因此交流和反饋時間得到更大的改善，單一的離岸交付模式中所存在的溝通障礙也不復存在。

企業文化

博彥科技的願景、使命和價值觀 我們的願景博彥科技矢志成為世界級的IT服務提供商，為全球客戶提供創新和高質量的服務。我們的使命博彥將秉承“超越期待，盡善盡美”的服務理念，一如既往的為客戶提供高效、專業、優質的服務。並將持續履行我們的社會責任，為優秀的人才提供一個開放、平等、機會豐富的工作平台，幫助他們實現自身的價值。我們的價值觀 博彥科技崇尚誠信與合作精神。我們熱衷於提供高品質的服務，並承諾會做到這一點。我們相信，高質量的服務是客戶和我們自身取得成功關鍵因素。

管理團隊

王斌--董事長兼執行長

王斌，博彥科技創始人之一，現任博彥科技董事長、執行長。

王斌先生在1995年創立北京博彥科技發展有限責任公司（博彥科技股份有限公司前身）。身為中國IT服務外包行業的領軍人物和先行者，自公司成立以來，王斌以穩健的作風和過人的膽略，帶領博彥科技發展成為中國外包服務的領軍企業，使公司迅速成長為具有全球交付能力的ITO和BPO服務提供商。他曾榮獲“亞洲品牌最具影響力人物獎”、“2008年度中國軟體十大領軍人物獎”、連續兩屆“推動中國服務外包發展十大領軍人物”、“2011-2013中國軟體與信息服務外包產業聯盟副理事長”、“2010年度中國軟體與信息服務外包年度人物獎”、“2011中國服務外包傑出貢獻人物”等榮譽。

在創立博彥科技之前，王斌先生在北京航空航天大學任職教師。

王斌持有北京航空航天大學計算機科學學士學位和中歐國際商學院EMBA學位。

馬強--營運長

馬強，博彥科技創始人之一， 現任公司營運長，負責公司的日常運營。

馬強在IT服務外包領域有非常豐富的工作經驗，創立博彥科技後，歷任公司事業部總經理、副總裁、執行副總裁等職務。在開拓博彥科技的最大客戶之一 ――微軟方面，馬強做出了重要貢獻。馬強先生在2009年被評為中國管理創新年度人物。

在創立博彥科技之前，馬強先生在北京航空航天大學任職教師。

馬強持有北京航空航天大學計算機科學學士學位和北京大學EMBA學位。

張榮軍--首席技術官

張榮軍，博彥科技聯合創始人，現任公司首席技術官 (CTO)，負責公司的技術創新、企業IT以及全面質量管理，同時也是公司戰略發展規劃委員會的重要成員。

作為CTO，張榮軍先生具有很強的技術前瞻性和創新精神，一直主導和管理公司的技術卓越中心 (COE)，推進公司的解決方案開發和能力建設。張榮軍在IT領域有近20年的行業經驗。在擔任首席技術官之前，一直在博彥科技擔任執行副總裁等職位，負責公司不同業務和客戶的運營管理，帶領團隊為各種不同的客戶提供按需定製的產品研發和IT服務，他出色的業務管理能力在這個職位上得到了充分發揮並獲得客戶廣泛認可。張榮軍曾參與創立博彥美國分公司，並在美國工作多年，全面負責公司在美國的業務和運營，有效地推動了公司在北美業務的快速發展。

張榮軍持有北京航空航天大學計算機科學專業碩士學位。

李錦成--首席戰略官兼執行副總裁

李錦成博士，現任博彥科技首席戰略官、執行副總裁，參與公司戰略規劃及併購活動，同時負責公司戰略客戶事業群的運營管理。

在2012年11月加入博彥科技前，李錦成博士擔任大展集團亞洲區營運長，在此之前李博士擔任中訊軟體集團高級副總裁，他負責企業戰略管理、公司運營以及北美和歐洲的業務發展。此前他擔任總部位於美國加州的IT服務公司——CoreCom Systems的總裁及CEO。李博士還在 DigiSquare、Premier Tech、BellSouth 和 Accenture 等公司先後擔任高級顧問及管理職位。李博士在高級計算機技術的套用研究領域有著廣博的學術背景。他曾分別在美國俄亥俄州立大學和麻省理工學院擔任研究員和訪問科學家，並在多家美國主要學術刊物上發表論文。

李錦成博士曾先後獲得北京航空航天大學理學學士和碩士學位，加州州立大學 MBA，以及北方交通大學的博士學位。

王世清--執行副總裁

王世清，現任博彥科技執行副總裁，負責日本事業群運營管理。

王世清先生在軟體行業已有20多年的開發和管理經驗，主要關注日本軟體市場。

王世清先生在2012年11月加入博彥科技之前曾擔任大展集團日本事業部總裁，負責事業部全面的業務運營，包括軟體項目的指導和管理；加入大展集團之前，王先生是北京北方新宇信息技術有限公司（BBX）的董事長，期間，他在中國以離岸外包服務為日本公司提供軟體開發和IT 服務。之前，他在北京松和電腦有限公司擔任軟體開發部長，有長時間的日本工作經驗，期間，多次往返於中日兩國，進行針對日本市場的軟體產品開發、指導、市場分析及產品銷售的策劃等。王先生在金融、電信、製造業和政務方面有特別的經驗，同時他在中國市場也有豐富的軟體開發經驗。

王世清先生畢業於東北電力大學計算機及套用專業。

劉仕如--執行副總裁

劉仕如，現任博彥科技執行副總裁，負責開拓跨國公司在國內分支機構以及亞太市場的業務。

劉仕如先生在IT外包領域擁有10多年的從業經驗，業務專長覆蓋公司管理、市場拓展、客戶管理、項目實施以及交付團隊建設等。

加入博彥科技之前，劉仕如先生曾擔任Symbio集團中國區負責人。在四年的中國分公司負責人任職期間，劉仕如將公司的業務量提高了500%，並完成了公司在中國主要城市交付中心的戰略布局。

劉仕如先生畢業於台灣輔仁大學，持有套用數學的學士學位，並在清華大學獲得EMBA學位。

李青--執行副總裁

李青，現任博彥科技執行副總裁，負責中國事業群運營管理。

李青先生於2010年加入博彥科技，憑藉其20多年的IT行業從業經驗，領導著跨國團隊，向國內外一流企業交付高質量的產品和服務；同時他積極致力於人才和領導力的培養，團隊的最佳化建設和服務的不斷創新。

加入博彥科技之前，李青先生曾在Keane Inc.及其它諮詢公司擔任高級諮詢師、副總裁和高級副總裁等職務，充分利用其精湛的專業技術和卓越的領導能力為JP Morgan, State Street, Goldman Sachs, Philip Morris, Putnam Investment，Allmerica Financial，US Bank, HSBC, Interval International, Ticketmaster, GMAC和GE等英國、美國、加拿大的客戶提供高端增值服務，此前李青先生曾在國內金融機構服務過8年。 李青先生在中國取得計算機科學學士學位。

梁力--執行副總裁

梁力，現任博彥科技執行副總裁，負責北美事業群運營管理。

自1994年，梁力分別在中國、新加坡和美國從事IT信息行業工作，積累了豐富的專業知識和技能。 2007年加入博彥後，他主要致力於發展公司在高科技、網際網路以及電信等行業的業務及核心競爭力，並且取得了卓越的業績。

加入博彥科技之前，梁力是微軟總部的中國外包項目（COI）的核心項目經理，策劃和實施了微軟在中國的外包戰略，發展了合作夥伴生態系統，為微軟在中國外包業務的發展打下堅實的基礎。2006年梁力被評選為微軟年度“Gold Star”獎。

梁力先生畢業於上海交通大學，獲計算機科學學士學位。

李峻--高級副總裁

李峻女士，現任博彥科技高級副總裁，負責公司戰略客戶事業群微軟業務的運營管理。

李峻女士於2007年加入博彥科技，管理責任已經涉及到從業務拓展到交付的整個業務鏈，管理的團隊分布全球五大交付中心，其所轄團隊人數已超過1200人。李峻女士始終堅持為客戶創造更多價值的理念，她通過業務的擴展戰略來促進客戶長期發展戰略的實現，並成功打造了有競爭力的銷售和客戶服務經理團隊，以及有高質量交付能力，有自主創新精神的交付團隊。

在加入博彥科技之前，李峻曾在微軟美國公司和CompareNet公司任項目開發和項目管理工作，在數據處理、圖形處理、電子商務、移動網際網路和用戶體驗(Usability, User Experience Study)等方面積累了豐富的專業知識和商業運作經驗。1998年曾在當時美國最優秀的研究中心Xerox Palo Alto Research Center 作研究實習。多年工作中，李峻的工作成果曾獲得了多項美國專利。李峻還是清華企業家協會的會員，並在2012年第三屆北美高層次人才創業大賽中任評審。

李峻於1997年獲清華大學計算機學士學位，1998年獲美國印第安那大學計算機碩士學位，2004年獲美國華盛頓大學工商管理碩士學位。

韓超--高級副總裁兼董事會秘書

韓超，現任博彥科技高級副總裁兼董事會秘書，分管公司人力資源、證券事務、行政、企業大學以及分支機構平台管理。

韓超先生於2004年6月加入博彥科技，歷任績效主管、總裁助理、人力資源總監、副總裁等職務，親歷公司由300多人成長為目前的規模，在推動公司人力資源專業化、員工發展職業化、企業運營規範化等方面做出了卓有成效的貢獻，在他的推動下公司相繼持續獲得“中國最佳僱主企業”“中國行業十佳僱主企業獎”等榮譽，他本人也被評選為“中國最關注員工發展企業家”。韓超先生還擔任北京理工大學MBA企業導師。

在加入博彥科技之前，韓超先生供職於政府機構，在此期間他積累了豐富的組織管理、幹部管理、人事管理經驗，同時他的組織能力、溝通能力、邏輯思維能力得到了持續提高。

韓超先生持有哈爾濱工程大學法學學士學位和燕山大學管理學碩士學位。

汪建兵--高級副總裁

汪建兵，現任博彥科技股份有限公司高級副總裁，負責戰略客戶事業群國內微軟業務的運營管理。

汪建兵擁有超過16年IT行業的豐富經驗，積極參與了中國IT服務外包最近16年的發展歷程。

汪建兵曾在微軟任職近10年，參與了如IE、Windows、MSN等系列產品的研發，對於軟體產品的設計、研發、國際化有較深的理解，曾管理了微軟在中國的第一個軟體外包部門CTI (China Test Initiative)，該部門由10多名微軟正式員工、450多名外包工程師組成，全面負責微軟全球各部門發包到中國的產品研發工作。離開微軟後，加入了一家中國IT服務外包企業任副總裁，並管理一個獨立的業務部門，在5年的時間裡，該部門收入增長了5倍、客戶滿意度中國第一、服務交付安全性全球第一。

汪建兵畢業於清華大學，獲電子工程本科、碩士學位。

Sanjay Agarwala-ESS（博彥科技印度分公司）執行長

Sanjay在Escorts有限公司開始其職業生涯並參與企業市場調查和項目規劃。隨後，他在CMC工作5年，負責一些大型項目的銷售工作，包括電信行業、印度鐵路公司、銀行、航空公司、教育部門和農業部門等。公司認可他的表現，授予他創新行銷獎和其他各種年度獎勵。在當時，Sanjay是CMC公司最年輕的經理，並成為北部的區域銷售經理。1990年，Sanjay和Anil共同成立ESS公司。近年來，Sanjay致力於將ESS公司推向國際市場，至此，印度產品終於可以在市場上找準自己的位置。

Sanjay持有阿默達巴德印度管理學院的工商管理碩士學位，印度管理學院是一所世界一流的商學院。

社會責任

博彥科技走出了自己履行企業社會責任的一條道路。我們不斷努力，發掘和傳播“企業公民”這個簡單而又具有深層意義的概念。以人為本博彥科技關注每一位博彥人。我們相信，“人”是我們成功的基礎，我們秉承融人大於融資的信條；我們相信，如果我們友好對待員工，他們將會幫助我們的企業取得更加彭勃的發展，讓我們賴以生存的世界變得更加美好。無論在何種情況下，我們始終堅持這一原則。在金融危機的艱難環境中，博彥科技沒有隨意解僱任何一位員工。正是這種精神，鼓勵著我們的員工奮發向上、齊心協力渡過難關。博彥科技不僅關注自己的員工，同時也關懷那些處在逆境、需要我們幫助的人們。在國家遭遇危難之時，我們慷慨解囊：2008年，我們同全國人民一道抗擊冰雪災害，通過捐款的方式，向災區人民送去我們的幫助；汶川大地震後，我們及時捐贈那些在地震中失去家園和親人的同胞，同時向他們散發印有標語的文化衫來傳播信息以引起更多的社會關注。同樣，我們也關心社會弱勢群體。博彥科技同ShepherdVillage孤兒院建立了密切聯繫。我們在接待處特別設立了一個捐款箱，號召員工積攢日常的零用錢用以幫助一個孤兒健康快樂的長大成人。並且公司經常組織員工去看望孤兒院的孩子們，同他們一起玩耍，讓孩子們感受到來自社會的關愛。愛護我們的地球，如今環境問題已經成為經濟發展的瓶頸，並且對每一個人的生活都產生了嚴重的影響。博彥科技倡導綠色生活並且通過多種方式向員工宣揚和推廣這一概念。我們組建義工隊伍，每個月組織一次去附近的旅遊景點清理垃圾的活動。我們倡導員工乘坐公交或者捷運；並且公司提供往返於公司和捷運站的大巴，以方便員工上下班，選擇公共運輸，少開私家車；我們在辦公設施上張貼標語，提醒員工注意紙張的重複利用、節約水電。

相關信息

博彥科技公告以現金9016萬元全資收購上海泓智信息科技有限公司。泓智信息2013年營收4934萬,淨利潤1096萬,其控股股東承諾2014-2016年實現的淨利潤分別不低於人民幣1,400萬元、1,800萬元、2,350萬元。

併購金融大數據公司,業務轉型邁出重要一步:泓智信息擁有銀行基礎數據平台、統一報表平台、績效考核系統、ODS系統等產品,能為客戶提供涵蓋數據倉庫(EDW)、操作型數據存儲(ODS)、歷史數據存儲(HDS)等基礎數據體系設計、構建和維護的一體化服務,在此基礎上能提供如風險管理、績效考核等方面的行業解決方案,並且完成了交行總行數據倉庫建模和實施、交行總行客戶綜合信息管理等標桿案例,在銀行大數據管理方面具有較強的解決方案能力。通過併購泓智信息,博彥科技邁出了從傳統純外包向行業解決方案和大數據分析轉型的重要一步,公司的人均產出和人均淨利潤有望持續提升,增長模式有望從人力線性增長向非線性增長轉變。我們預計公司未來的併購方向將從量轉到質,藉助併購實現公司業務升級轉型。