南昌航空大學勤工助學服務中心隸屬於南昌航空大學大學生資助中心，成立於2011年4月，是南昌航空大學大資助中心領導的學生組織。中心旨在幫助在校大學生尤其是貧困生尋求兼職機會，提供安全優質的勤工助學工作崗位同時儘可能的為全校師生提供服務。中心在保護學生人身安全的情況下儘可能的將在校大學生推向社會，為其提供更多社會實踐的機會，助其更好地完成學業。
中心自成立以來，已成為擁有人力資源部、辦公室、宣傳部、綜合業務部和義工服務隊五個部門的綜合性服務機構。多年以來，在老師和同學們的努力下，中心取得了很大的進步，並力圖在今後的工作中不斷地進行完善和開拓。
中心的宗旨：
誠信--服務同學是我們理念的核心價值，堅守真誠的待客之道，以提供優質的兼職信息為己任。
務實--不做任何浮華虛誇之事，雖志存高遠仍腳踏實地。不計較個人得失，以團隊利益為重，營造簡單、高效的工作氛圍。
創新--以開放姿態鼓勵創新，以持續創新提升業績。
基本介紹
- 中文名：南昌航空大學勤工助學服務中心
- 外文名：NanchangHangkong University work-study servicecenter
- 類型：學生組織
- 職責：為全校師生服務
- 領導：大學生資助中心
中心職責,機構設定,中心活動,歷屆名單,
中心職責
（1）拓展安排全校勤工助學活動，鼓勵有關單位民眾團體開展助學活動，鼓勵學生參加各種勤工助學活動。
（2）負責校內外勤工助學崗位的收集、鑑別和發布，組織學生參加各種勤工助學活動。
（3）優先推薦和安排經濟困難學生參加勤工助學活動，對參加勤工助學的學生進行相關培訓，培養他們的組織、管理和社交等方面的能力。
（4）為用人單位推薦符合要求的學生，根據需要開展技能培訓，提高學生工作能力，並定期考察學生在用人單位的工作情況。
（5）保障參加勤工助學學生的合法權益，按照實事求是、公正合理的原則，及時幫助解決同學在勤工助學活動中出現的問題。代表學校與學生和用人單位簽訂勤工助學活動協定書，維護學生和用人單位在勤工助學活動中的合法權益。
（6）根據南昌市教委、南昌市勞動和社會保障局制定的模板，印製《南昌航空大學勤工助學工作協定書》。
（7）對參加校內外勤工助學活動同學的工作情況進行評估，將其工作表現列入個人檔案；對因參加勤工助學活動而影響專業學習或違反校規校紀及協定的學生，問題嚴重者可取消該學生參加勤工助學活動的資格。
（8）實施本規定以外的其它勤工助學活動的管理和服務事項。
機構設定
常委會
（1）中心常任委員會由中心主任、副主任及各部部長擔任。
（2）常委會的職責是每周召開常委會會議，與上級領導溝通交流，商討有利於中心發展的大計。
主任團
中心主任
（一）主持中心全面工作，制定中心活動的整體計畫。
（二）主管中心內部人員聘用、調配問題。負責中心幹部的選拔，推薦及考核工作，落實獎罰機制。
（三）協調各部關係，監督各部工作的落實與開展情況，向上級提交工作報告。
（四）主持並召開常委例會和中心例會，傳達上級有關檔案精神，落實好上級交辦的各項任務。
中心副主任
（一）分管辦公室和業務部，負責中心財務和內部建設，及中心成員考核。
（二）分管外聯部和宣傳策劃部，負責中心對外宣傳管理及勤工助學活動的審批考核。
（三）協助主任做好中心各項工作和活動及主任交辦的其他任務。
（四）對主任及部門工作提出建議與意見。
辦公室
辦公室為中心各部門活動提供了場所及後勤保障，也是連線各部門的樞紐，為中心發展提供了基礎保障。
辦公室職責：
（一）負責中心例會的會前準備工作和會議記錄。
（二）負責辦公室物品的採購，租用及管理。
（三）負責中心值班安排與調整。
（四）負責中心成員的檔案及辦公室工作檔案的收集與保管。
（五）負責辦公室的布置及衛生的管理。
（六）負責中心工作的通知發放以及公文寫作。
（七）對中心成員及在校學生對中心的意見與建議進行匯總。
（八）負責中心制度的草擬，制定及彙編。
（九）為新成員製作工作證並蓋章。
（十）拓展的其他工作及活動。
人力資源部為中心發展提供人才，對中心工作進行考核，是中心工作效率得以提高的重要保障。
人力資源部職責：
（一）負責招新工作，包括招新宣傳及筆試、面試的準備工作，以及錄用通知的發放。招新面試時協同需招新部門進行面試，以滿足部門的招新要求。招新部門行使主要錄用權。
（二）負責中心各部門及成員的考核工作，包括值班、會議、中心活動等考勤。考核資料交由辦公室存檔。
（三）負責中心成員的制度培訓，及兼職人員的上崗培訓工作。
（四）每2周做一期各部門的工作簡報，於單周周日晚九點前公布於黑板報。內容包括值班，會議，中心活動的考勤，各部門上兩周工作總結及後兩周工作安排等。工作計畫和總結由部長每單周周末交至對應的中心副主任，副主任整理後交給中心主任及人力資源部。
（五）負責編制中心成員及勤工助學活動學生的檔案並交由辦公室存檔。
（六）負責人力資源庫的建設及更新以及招聘訊息的發放。
（七）擴展部門的精品活動，如語言培訓等。
綜合業務部
綜合業務部主要為勤工助學學生提供豐富多樣的工作崗位，並為中心取得一定的經費收入，為中心的持續發展做出貢獻。
綜合業務部職責：
（一）負責校內外商家的業務拓展，進行長期合作。
（二）將校內外商家及學校等資源進行存檔，並交人力資源部備份。
（三）對安排的各項工作進行跟蹤考核，對商家的要求及學生工作態度進行考核記錄，並交人力資源部備份。
（四）負責家教拓展及組織工作。
（五）負責中心與學校其他組織及其他學校勤工助學組織的合作與交流活動。
宣傳部
宣傳部主要為中心在校內校外的影響做好宣傳工作，並為中心開展的活動做好宣傳準備，是中心得以擴大影響力的重要力量。
宣傳部職責：
（一）負責中心活動的宣傳工作，主要包括海報橫幅等的製作及其他宣傳工作。
（二）負責中心黑板報的製作工作；
（三）負責中心網站的建設工作；
（四）負責中心重要活動的攝影記錄工作；
（五）負責中心活動的報導工作；
（六）對外宣傳。
義工服務隊
義工服務隊隸屬於勤工助學服務中心，中心成立義工服務隊的目的在於讓在校學生通過自己的努力和行動回報社會、回報母校，同時鍛鍊自我、提升能力。
義工服務隊職責：
（一）負責組織安排義工活動，搭建起在校學生服務學校回饋社會的平台；
（二）將服務對象的要求及義工成員信息、義工服務時長進行記錄登記；
（三）對組織的義工活動進行跟蹤調查，對義工隊員的表現進行考核記錄；
（四）安排定期舉行義工活動。
中心活動
南昌航空大學第“綠色畢業 淘寶市場”活動
——昌航勤工助學服務中心
每年一到畢業季，昌航校園內最熱鬧的莫過於畢業生二手商品交易市場了。學長學姐們慷慨的給學弟學妹們發著福利，學弟學妹們盡情的享受著物美價廉的實惠。但是之前的二手市場學生隨意擺攤的現象比較嚴重，對學校的秩序和交通造成一定影響。為規範我校的畢業生二手市場，形成有組織、有秩序性，好管理的交易環境，2015年6月1號下午16:30，由南昌航空大學學工處、共青團南昌航空大學委員會以及大學生資助中心主辦，校勤工助學服務中心承辦的第一屆“綠色畢業 淘寶市場”活動在學校噴泉廣場正式開市。畢業生們按號設點擺攤，將自己用不上或不方便帶走的生活、學習用品在此出售。
南昌航空大學勤工助學服務中心活動
通過搭建“綠色畢業，淘寶市場”這個平台，大家就可在這個安全規範的平台上交換所需物品，這樣同學們不僅可以得到物美價廉的物品，減少上當受騙的機率，更有利於倡導節約型社會，提高物品使用效率，減少資源浪費，同時還給應屆畢業生帶來了方便。
南昌航空大學勤工助學服務中心活動
交易攤點在學校噴泉廣場人行道上開攤，交易的物品種類多樣，大到被褥，涼蓆，畫框、椅子，雨傘，風扇，散熱器，小到發卡，鉛筆，考研、公招考試資料，小說等書籍幾乎逢攤必有。各攤點都各俱特色，男生攤位一般賣的是體育用品和電子設備，女生一般賣的是化妝品、衣服、書籍之類的生活和學習用品。
交易市場上，各攤主均熱情地介紹自己的物品，有的還喊起了甩賣的號子，“買主們”也因自己淘到實用又便宜的物品而欣喜不已，整個二手交易市場熱鬧非凡，吸引了大批學生和校園周邊住戶。 據悉，南昌航空大學第一屆“綠色畢業，淘寶市場”將從6月1日持續到6月10日，交易時間為每天下午的16:30到22：00。“綠色畢業，淘寶市場”活動是南昌航空大學對於中華傳統美德繼承和推陳出新的重要一步，也是昌航校園文化不可或缺的一部分。我們勤助人也希望這個活動能夠一直傳承下去，向學校和社會更好地傳播昌航正能量！成為中國高校之窗！
南昌航空大學勤工助學服務中心活動
歷屆名單
2015--2016屆常委會名單
主任團：陳家強主任、張凱副主任、鐘玉副主任
顧問團：張力顧問、王蕊顧問、陳敏顧問
綜合業務部部長：周彥廷
副部長：謝永鑫
辦公室主任：付祥祺
副主任：曾晨東、陳鎮生、周夢
人力資源部部長：王陽
副部長：吳欣辰
義工服務隊隊長：周紫鑫
副隊長：安楠、況志紅
宣傳部部長：王家琛
2014--2015屆常委會名單
主任團：肖永根主任、楊玉超副主任、劉珍珍副主任
綜合業務部部長：張培培
副部長：柳穎錁
辦公室主任：劉海洋
副主任：張凱、龍俊義
人力資源部部長：鐘玉
副部長：陳敏、王蕊
義工服務隊隊長：高志勇
副隊長：陳家強、魏盼盼、狄文清
宣傳部部長：梁美玲
副部長：張力
2013--2014屆常委會名單
主任團：馮陽主任
綜合業務部部長：肖永根
副部長：楊玉超、劉大欣、丁雲、鄒平波
辦公室主任：張康
副主任：王林、郭潔茹
人力資源部部長：蔡芳
副部長：吳病
顧問：張穎、秦穎
義工服務隊隊長：楊璐
副隊長：章佳奇、劉婷、鐘甜
宣傳部部長：劉珍珍
副部長：饒夢婷、沈開婧
