北京億虎迎通信息技術有限公司是以IT諮詢、服務及行業解決方案提供為主營業務的有限公司。
基本介紹
- 中文名：北京億虎迎通信息技術有限公司
- 總部地點：北京
公司簡介,主營業務,公司優勢,企業文化,社會責任,
公司簡介
億虎迎通（北京億虎迎通信息技術有限公司）成立於2010年，辦事處設立於海濱城市大連。在職員工均分布於北京、上海、成都、大連等地。 是全國領先的全方位IT諮詢、服務及行業解決方案提供商，具備優越的交付能力和靈活多樣的交付方式。是聯想、中國搜尋、相雷茹（日本）、佳能、思特奇、清華同方、中軟、國家公安三所等國內知名企業的常年信息技術服務供應商。億虎迎通長期致力於行業套用的研究，在銀行、網際網路、電力、通訊等領域具備完善的IT解決方案。
主營業務
1.人才派遣
是一種新型的用人方式，派遣機構分別與用人單位和派遣人員簽訂人才派遣契約和派遣員工契約，以規範三方在派遣期間的權利與義務。主要優勢在於幫助用人企業的人力資源部門從繁重的重複性事務中解脫，專注於核心的戰略性工作，從而提升人力資源管理的高度和核心競爭力；
2.項目外包
是指企業將價值鏈中原本由自身實現的具有基礎性的、共性的、非核心的IT業務流程剝離出來後，外包給企業外部專業服務提供商來完成的經濟活動。即我方工程師與企業方通過工作流程的有效整合來實現項目最佳的交付成果。此過程貫穿產品的整個生命周期，包括計畫、分析、設計、編碼、測試、維護；
3.獵頭服務
“獵頭”這一概念由國外引入約十年，隨著中國的改革開放以及大批外資企業的湧入，中國獵頭行業也隨之萌芽。獵頭服務已成為企業求取高級人才和高級人才流動的重要渠道，並逐漸開始形成了一種產業。
4.產品研發
通過調研市場需求，產生一個好的idea，然後定位產品，策劃方案，充分考慮用戶體驗度，完成開發及測試，保證產品品質。
公司優勢
企業層面：
（1）專業：多年行業服務經驗，擁有專業的技術團隊及服務團隊。
（2）高效：積極回響客戶需求，通過會議討論，任務分配，協作進行。
（3）多渠道資源：招聘渠道豐富，有效推進人才。
（4）可信賴：長期合作的企業越來越多。
員工層面：
（1）高薪資：億虎迎通外派職位多是國內中大型企業，薪資水平高於行業平均水平；
（2）高穩定性：億虎迎通合作客戶均是長期的，且簽訂正規契約，保證員工入職穩定可靠；
（3）更好的學習機會; 中大型企業資深技術人員多，只要細心學習請教就能得到突破性的提升。
（4）被客戶僱傭機會：在客戶現場工作一段時間後，表現優秀，得到領導認可，就有機會被世界500強的名企錄用為正式員工。
（5）員工關懷：節假日禮品，生日禮品，帶薪年假，公司團建等靈活多樣。
企業文化
積極的 守信的 認真的 熱情的 自信的 專注的發展屬於大家的永駐企業！
核心價值觀：
《團隊》Team是一種合作精神，是企業文化的核心，多點溝通，少點抱怨；多點理解，少點爭執。
《責任》Duty是職責和義務，負責任是我們做事的基礎。
《執行》Execution是原定計畫，少說話多行動，要結果，不找理由。
《時間》Time就是生命，完成工作的秘訣在於珍惜你的每一分鐘，時間管理是提高工作最有效的方法。
《成功的心態》attitude是墊腳石，決定生命的高度。
你不能左右天氣，但你可以改變心情；
你不能改變容貌，但你可以展現微笑；
你不能控制他人，但你可以掌握自己；
你不能預知明天，但你可以把握今天；
你不能樣樣勝利，但你可以事事盡力。
社會責任
1.對員工負責
對員工的就業保障負責。為員工提供穩定長久的工作崗位。
定期或不定期培訓員工，合理安排工作崗位，做到人盡其才，才盡其用。
尊重員工的生命權。嚴防安全事故的發生，為員工提供安全的工作環境。
2.對客戶負責
生產的產品和提供的服務要符合國家標準的規定，並且保障客戶的人身和財產安全。
重視客戶的意見，努力開發出客戶滿意的產品和服務，並不斷改進。
提供完備的售後服務。
對客戶要做到誠實守信。不欺詐客戶，不做引人誤會的虛假宣傳。
保護客戶的隱私，不透露客戶的個人信息。
3.對競爭對手負責
尊重對手，不惡意詆毀，不搞惡意競爭，處理好同競爭對手之間的關係，以營造公平有序的市場秩序。
4.對社會群體負責
關注弱勢群體，做好扶貧濟困，慈善公益活動的開展
5.對國家負責
主動納稅,積極回響國家政策。
和諧社會建設是我國當前的一項重大使命，億虎迎通作為社會上的一個細胞，通過履行自己的社會責任，為我國經濟的發展、為和諧社會建設提供自己的一份力量。
