勞動力結構指勞動就業人口在不同產業的分布,即不同產業的勞動就業人口在總勞動就業人口中所占的比重。勞動力結構變動的基本趨勢是: 在產業方面表現為農業勞動力向非農轉移,鄉村勞動力向城鎮轉移;在職業方面表現為體力勞動者向腦力勞動者轉化,低層次體力勞動者向高層次體力勞動者轉化,低層次腦力勞動者向高層次腦力勞動者轉化。
勞動力結構指勞動就業人口在不同產業的分布,即不同產業的勞動就業人口在總勞動就業人口中所占的比重。勞動力結構變動的基本趨勢是: 在產業方面表現為農業勞動力向非農轉移,鄉村勞動力向城鎮轉移;在職業方面表現為體力勞動者向腦力勞動者轉化,低層次體力勞動者向高層次體力勞動者轉化,低層次腦力勞動者向高層次腦力勞動者轉化。
勞動力結構指勞動就業人口在不同產業的分布,即不同產業的勞動就業人口在總勞動就業人口中所占的比重。勞動力結構變動的基本趨勢是: 在產業方面表現為農業勞動力向...
勞動力資源結構亦稱勞動力資源構成。勞動年齡內人口(男16—59歲,女16—54歲)總數中,有勞動能力的人口數和不足或超過勞動年齡但實際經常參加社會勞動並領取勞動報酬...
勞動力地區結構是勞動力在不同地區間的數量組合、比例及其相互關係。它是勞動力在社會再生產過程中的一種地理空間分布的表現形式。由於各種原因,經濟、技術和人力,...
工業勞動力結構是各類工業勞動力之間的相互聯繫及數量比例關係。按照所處的工作崗位和勞動分工的不同,工業勞動力可分為: 工人、學徒、工程技術人員、管理人員、服務...
勞動力結構方法:美國人波拉特提出的,是採用勞動力結果來研究產業的一種方法。 ...... 勞動力結構方法:美國人波拉特提出的,是採用勞動力結果來研究產業的一種方法。...
《中國勞動力市場的結構與供求分析》是2016年1月出版的圖書,作者是陳廣漢。...... 《中國勞動力市場的結構與供求分析》根據勞動供給彈性差異,建立了一個競爭性的二...
《農村勞動力轉移結構分析與政策建議》是2010年首都經濟貿易大學出版社出版的圖書。...
勞動力有廣義和狹義之分。廣義上的勞動力指全部人口。狹義上的勞動力則指具有勞動能力的人口。在實際統計中,考慮勞動年齡和勞動能力兩個因素的指標有勞動年齡人口和...
勞動力人口(population of working ages),泛指有勞動能力和就業要求的勞動適齡人口,包括從事社會勞動並取得勞動報酬或經營收入的就業人口和要求工作而尚未獲得工作職位...
勞動力調配是指已就業勞動力在不同部門、不同地區、不同單位之間及單位內部不同崗位之間的調劑。有時也指初次就業勞動力的安排。它是勞動力分配的重要內容,也是...
就業結構是指社會勞動力在國民經濟各部門、各行業、各地區、各領域的分布、構成和聯繫。按照不同的分布方式,就業結構可分為就業的部門結構、就業的城鄉結構、就業的...
勞動力供給是指在一定的市場工資率的條件下,勞動力供給的決策主體(家庭或個人)願意並且能夠提供的勞動時間。勞動力供給主要包括:應屆畢業生、復員轉業軍人、待業人員...
《中國勞動力市場》是2010年由南開大學出版社出版的圖書,作者是李建民。...... 力供給必將發生明顯變化,這種變化既表現為勞動力規模的變化,也體現在勞動力供給結構的...
勞動力發展變化規律是社會生產中勞動力的體力與智力作用變動的必然趨勢。是社會生產力諸因素自身發展規律之一。隨著社會生產力的發展,科學技術的進步,生產技術構成的...
勞動力管理是對勞動者進行的組織、計畫、指揮、監督和調節等項工作的總稱。分為社會勞動力管理和企業勞動力管理兩個方面,內容包括勞動就業、職業培訓、招工、勞動...
勞動力資源是指一個國家在一定時期內,全社會擁有的在勞動年齡範圍內、具有勞動能力的人口總數。勞動年齡的範圍,各國不盡相同。按照我國現行規定,勞動年齡的範圍為男...
新技術革命不僅促成了各個時期主導產業的變化,使各產業在產業結構中的地位發生變動,而且促進勞動力就業結構的調整。技術創新促進產業發展科學技術要成為推動經濟成長的...
勞動力流動(labor mobility),是指勞動力為了獲得更高的勞動報酬而在地區間、產業間、部門間、就業狀態間、企業間、乃至工作間的轉移。勞動力流動,是勞動力商品化...
社會勞動者構成亦稱“就業結構”。社會勞動者在國民經濟各部門、行業、各地區、各種經濟形式之間的分配比例。常用各類勞動者在全部社會勞動者中所占的比重表示。社會...
人口結構各因素中,年齡和性別是最基本最核心最重要的因素,人口結構中影響最大的...這種類型的的社會人口將會在較短的時間內快速地增加,因而根本就不用擔心勞動力...
勞動力多元化是指組織的構成在性別、種族、國籍方面在變得越來越多樣化。勞動力多元化包括了各種各樣的人,除了越來越明顯的群體以外,如婦女,還包括有生理缺陷的人,...
勞動生產率涉及部門勞動生產率和部門勞動力配置結構兩個因素,其增長可分解為以下3個部分。(1)純生產率效應(pure productivity effect)。該效應表示以基期產出或投入...
勞動力市場分割理論(labour market segmentation Theory),也被稱為雙重勞動力市場模型,是美國經濟學家多林格爾和皮奧里於20世紀60年代提出的。勞動力市場分割是指,...