共青城市人力資源和社會保障局是共青城市人民政府工作部門。
共青城市人力資源和社會保障局貫徹落實中共中央關於人力資源和社會保障工作的方針政策和決策部署，在履行職責過程中堅持和加強黨對人力資源和社會保障工作的集中統一領導。
基本介紹
- 中文名：共青城市人力資源和社會保障局
- 性質：政府部門
- 所屬部門：共青城市人民政府
- 所屬地區：共青城市
主要職責,內設機構,
主要職責
（一）貫徹執行國家人力資源和社會保障事業的法律法規，組織落實國家、省、九江市人力資源和社會保障事業的發展規劃和相關政策，編制全市人力資源和社會保障事業發展中長期總體規劃和年度計畫並組織實施。
（二）組織實施全市人力資源市場發展規劃和人力資源流動政策，承擔市政府人才工作的綜合管理，指導全市人力資源市場建設，規範全市人力資源市場。
（三）負責促進就業工作，統籌城鄉的就業發展規劃和政策，完善公共就業服務體系，落實就業創業扶持援助政策，完善職業資格制度相關政策，統籌建立面向城鄉勞動者的職業培訓制度，落實高校畢業生就業政策，統籌協調選拔高等院校畢業生赴基層工作，會同有關部門擬訂高技能人才、農村實用人才培養和激勵政策，承擔就業形勢分析研判、失業預測預警工作，保持就業形勢穩定。
（四）建立和完善覆蓋全市城鄉居民社會保障體系，貫徹實施相關政策措施，落實全市養老、失業、工傷、農村社會保險及補充保險基本政策和基本標準並負責組織實施和監督檢查。
（五）負責全市就業、失業、社會保險基金預測預警和信息引導，擬訂應對預案，實施預防、調節和控制，保持全市就業形勢穩定和社會保險基金總體收支平衡
（六）貫徹落實機關、事業單位人員工資收入分配政策，完善機關、事業單位人員工資正常增長和支付保障機制，落實機關、事業單位人員福利和退休政策。會同有關部門擬訂全市表彰獎勵制度，規範全市表彰獎勵和評比達標表彰項目，承辦市政府開展的有關表彰獎勵活動。承辦市政府和市人大常委會人事任免的有關事宜。
（七）會同有關部門組織事業單位人事制度改革，落實事業單位人員管理政策，落實專業技術人員管理和繼續教育政策，牽頭推進深化全市職稱制度改革工作，健全博士後管理辦法，負責高層次專業技術入才選拔、培養和引進工作。
（八）統籌實施勞動、人事爭議調解仲裁制度，組織實施勞動關係政策並完善相關協調機制，組織實施勞動契約制度，監督落實消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護政策，組織實施勞動監察，協調勞動者維權工作，依法查處重大案件，維護農民工合法權益，協調解決有關農民工作重點難點問題，完善人力資源和社會保障系統信訪工作制度。
（九）加強促進就業創業、持續推進養老保險制度改革、激勵人才創新創造、保障農民工權益等職責。
（十）負責全市勞動和社會保障統計和信息工作，負責對全市人力資源和社會保障政務信息的調研、宣傳、統計和科研工作，組織建設全市勞動和社會保障網路。
（十一）完成市委、市政府交辦的其他任務。
相關職責規定由市委機構編制委員會辦公室負責解釋，其調整由市委機構編制委員會辦公室按規定程式辦理。
內設機構
人秘股（信訪股）
負責機關政務、事務、財務工作。承擔安全生產、信訪、保密、政務公開、信息化、建議提案辦理、新聞宣傳與輿情應對等工作。承擔機關和下屬單位的人事管理、機構編制、教育培訓、隊伍建設、預決算、財務、國有資產管理等工作。負責局檔案室管理工作。負責機關和下屬單位的黨群工作。
事業單位人事管理股（專業技術人員管理股、人力資源市場管理股）
負責貫徹落實國家、省、九江市有關事業單位人事制度改革和人事管理的各項政策並組織實施。指導事業單位年度考核工作。負責全市事業單位新進人員的公開招聘工作。負責“綠色通道”、高層次人才引進工作。負責全市事業單位人員的調配、考核及公開選調工作人員的指導與監督工作。負責全市專業技術人員管理和繼續教育、職稱評聘工作。負責全市事業單位崗位設定的核准工作。負責高層次專業技術人才選拔、培養和引進工作。組織全市機關、事業單位工勤人員技術等級考評工作。承擔高校畢業生面向基層服務和“三支一扶”工作的協調管理。負責全市人力資源市場管理。負責人力資源市場檢查和年檢工作。負責全市人才大中專畢業生求職登記、就業服務工作。參與全市人才開發、人才規劃、人才流動等方面政策的制定和實施。 江西省九江市共青城市共青大道“三中心一館”（甘露公園旁）北樓8層。
工資福利股（基金監督股）
負責貫徹執行國家工資政策、法規，綜合管理全市機關（不含公務員）、事業單位的工資、福利、退休審批和退職工作。負責調動人員工資轉移工作。負責綜合協調各項社會保險（包含城鎮職工養老保險、城鄉居民養老保險、機關事業單位養老保險、工傷保險、失業保險，下同）基金監督管理工作。貫徹執行社會保險基金監督制度，依法監督各項社會保險基金支出、結餘等使用管理情況。負責管理社會保險基金舉報、投訴及查處基金管理的違紀案件。負責勞動保障部門的專項資金的管理使用情況進行監督檢查。負責社會保險基金預、決算審核匯總上報工作。指導監督局機關及下屬單位的財務管理及審計工作。
勞動保障關係股（養老保險股、工傷保險股）
負責宣傳貫徹執行《勞動法》以及社會保險、勞動就業、勞動保障等工作的各項方針、政策及法律法規。落實全市消除非法使用童工和女工、未成年工的特殊勞動保護政策。負責勞動監察、勞動人事仲裁業務。負責對勞動派遣、培訓學校、職業技能鑑定及綜合工時制度的監管。綜合管理、指導全市社會保險經辦機構業務管理工作。對企業退休工齡認定，辦理企業單位職工退休審批手續和企業職工提前退休呈報手續。指導全市工傷保險工作。負責全市各類用人單位職工工傷事故調查取證及工傷認定工作。負責非因工傷殘職工待遇的政策實施工作。
