《公務員工作手冊系列叢書:處長工作手冊》共分為11章，重點介紹了處長角色設計、崗位設計、工作設計、處室七大工作、處長七大素質、學習能力、決策能力、用人能力、溝通協調、創新能力、應對處理能力等內容，並提供了處長工作中的相關執行流程、標準、規範、檢查、控制、協調、評價、獎懲、技巧、注意事項，以及操作方法、配套工具。
基本介紹
- 中文名：公務員工作手冊系列叢書:處長工作手冊
- 出版社：中國人事出版社
- 頁數：277 頁
- 開本：32 開
- 品牌：中國勞動社會保障出版社
- 作者：曹紅
- 出版日期：2014年1月1日
- 語種：簡體中文
- ISBN：9787512906518
內容簡介,圖書目錄,
內容簡介
《公務淋想姜員工作手冊系列叢書:處長工作手冊》適合行政機關、社會團體、事業單位等行政組織的處長乃榜閱讀和使用，也適合各級行政組織相關公職人員參考。
圖書目錄
第1章處長角色設計
1.1處長角色
1.2處長角色定位
1.3處長角色分析
第2章處長崗位設計
2.1處長崗位要求
2.2處長崗位定位
2.3處長崗位分析
第3章處長工作設計
3.1處長工作設計要點
3.2處長工作分析
3.3處長工作評估
3.4處長工作總結
第4章處室七大工作
4.1處室工作計畫
4.2處室工作分配
4.3處室人才培訓
4.4處室團隊建設
4.5處室執行能力
4.6處室凝聚能力
4.7處室人員晉升
第5章處長七大素質
5.1處淚盛元騙長知識素養
5.2處長道德素養
5.3處長職業素養
5.4處長政治素養
5.5處長身心素質
5.6處長語言能力
5.7處長個人魅力
第6章處屑雅您長學習能力
6.1處長學習觀
6.2處長學習目標
6.3處長學習方法
6.4處長學習途徑
第7章處長決策能力
7.1處長調研能力
7.2處長預見能力
7.3處長決策能力
7.4把握全局能力
第8章處長用人能力
8.1處長識人
8.2處長選人
8.3處長用人
8.4處長管人
第9章處長溝通協調
9.1處長溝通工作
9.2處長協調局盛膠烏故戲欠工作
9.3處長諒才懂組織工作
第10章處長創新能力
10.1處長創新能力設計
10.2處長創新能力方法
10.3處長創新能力培養
10.4處長創新能力提升
第11章處長應對處理能力
11.1處長處事能力
11.2處長關係處理
11.3處長公文處理
11.4應對突發事件
