全球職能結構是跨國公司按照職能劃分的全球結構。跨國公司總部下設生產、行銷、財務、人力資源、研究開發等職能部門,每一職能部門負責本部門的全球事務,並直接向總經理匯報;部門間關係由總經理來協調。
全球職能結構是跨國公司按照職能劃分的全球結構。跨國公司總部下設生產、行銷、財務、人力資源、研究開發等職能部門,每一職能部門負責本部門的全球事務,並直接向總經理匯報;部門間關係由總經理來協調。
全球職能結構是跨國公司按照職能劃分的全球結構。跨國公司總部下設生產、行銷、財務、人力資源、研究開發等職能部門,每一職能部門負責本部門的全球事務,並直接向總經理...
全球性聯合組織結構是指隨著國際企業在國外進一步發展到全球性規模,需要公司總部將決策權集中到上層,從全球角度將國內業務與國外業務統一起來,這就需要用一種新的組織...
全球混合結構是在兼顧不同職能部門、不同地理區域和不同產品類別之間的相互依存關係的基礎上,將全球職能結構、全球地區結構和全球產品結構中的兩種或三種結合起來而...
職能結構是指實現組織目標所需要的各項業務工作以及比例和關係。其考量維度包括職能交叉(重疊)、職能冗餘、職能缺失、職能割裂(或銜接不足)、職能分散、職能分工過細...
全球性產品型組織結構(Global Product Structure):這一結構以公司主要產品的種類及相關服務的特點為基礎,設立若干產品部。每個產品部都是一個利潤中心,擁有一套完整...
職能制結構是由於組織規模較大,專業化水平較高,主管首長已經力不從心,於是就設立專業職能機構,並把相應的管理職責和權力交給職能部門。各職能部門在其職能範圍內有...
職能型組織結構亦稱U型組織。又稱為U型組織起源於本世紀初法約爾在其經營的煤礦公司擔任總經理時所建立的組織結構形式,故又稱“法約爾模型”。它是按職能來組織部門...
全球性矩陣組織結構組織形式,英文名稱為Global Matrix Structure,是在全球性混合型組織結構基礎上發展起來的組織形式,它給予職能區域、地理區域和產品組三維因素中的兩...
矩陣組織結構可以解放各個職能部門經理間的限制,以達到職能部門經理間更好就資源...目前,全球性矩陣式組織結構已在全球性大企業如ABB、杜邦、雀巢、菲利普、莫里斯...
享譽全球。他的做法是,給公司每一位員工分配特定的、重複性的工作,例如,有的員工...職能制組織結構,是各級行政單位除主管負責人外,還相應地設立一些職能機構。如在...
全球產品結構是跨國公司按照產品劃分的全球結構。根據主要產品的種類及其相關服務的特點,設立若干產品分部,每一產品分部負責該產品的國際生產經營活動。企業的整體經營...
全球中央對手方協會主要職能 編輯 全球中央對手方協會是由從事中央對手清算業務的清算機構、金融市場基礎設施和其他國際金融機構自願結成的全球性、非營利民間組織,致力...
本世紀初,亨利·福特(HenryFord)通過建立汽車生產線而富甲天下,享譽全球。他的...如在廠長下面設立職能機構和人員,協助廠長從事職能管理工作。這種結構要求行政主管...
(1947年10月30日在日內瓦簽訂,並於1948年1月1日開始臨時適用),是全球性的,...但從長期來看,入世將提升俄經濟整體競爭力,有助於其經濟結構的調整和經濟成長...