大賽簡介,活動理念,活動口號,參與對象,賽區分布,獎項設定,常見問題,
大賽簡介
該項賽事旨在幫助國內大學生提升職業素質及就業能力，以便其未來能夠更好地適應職業生涯、適應社會。此次大賽也吸引到了包括微軟、摩托羅拉、索尼愛立信、中建國際等500家國內外知名企業、智聯招聘等數十家知名人力資源機構以及北大、清華等全國多所知名高校的積極回響和參與。
活動理念
提升就業能力，開拓就業空間
活動口號
職商改變命運
參與對象
全體在校註冊的大學生（2010屆仍未簽署三方協定的學生，2011、2012、2013、2014年畢業的專、職、本、碩、博同學），參賽同學需本人將自行協調好其他事務，確保按時參加與本項目有關的各項工作和活動。
賽區分布
獎項設定
1.所有註冊同學獲得免費測評、出具測評報告，測評總價值在1000萬元人民幣。所有同學簡歷直接進入智聯招聘簡歷庫，得到企業優先選擇的機會。 2.所有註冊同學都有機會獲得註冊幸運獎，每個註冊順序號尾數為2、0、1同學獲得一件大賽紀念T-shirt；
3.初賽入圍的5000名同學獲得大賽紀念T-shirt，網上流量日前10名，贏取幸運抽獎；
4.晉級賽入圍的200名同學獲得前往區域晉級賽參賽的500元資金支持並獲得一次智聯招聘向僱主推薦機會； 5.複賽入圍的30名同學獲得到北京參與“全國大學生職商訓練營”的機會，價值3000元；
6.進入決賽的同學將獲得:實習機會，心儀公司人力資源直接面試；獎金：一等獎1名，獎金 1萬元，二等獎2名，獎金每人5000元，三等獎3名，獎金每人3000元；單項獎5個，每人獎金3000元。
7.大賽贊助商在各比賽階段的幸運抽獎活動，屆時將有手機等獎品降落大家。
常見問題
關於報名
Q：報名需要哪些條件？
A：大賽具體的參賽標準請參見官網中大賽介紹-參賽對象的相關內容。
關於空間
Q：如何提高百度空間的人氣？
A： 經常看看那些上首頁的空間，他們寫的文章都是大眾熱點話題，或者一些搜尋頻率較高的文章（比如教材指定作文、精品學習資料、熱點資源推薦、討論較熱烈的情感話題等）。經常關注生活的點點滴滴，多寫些這樣的文章，你的空間點擊量，都會在不知不覺中，上升很多的。
當然，僅有文章還是不夠的，要多交友。你寫完一篇文章之後，記得在文章下端找“相關文章”，去多讀讀別人寫的類似的文章，多發表一些評論，別人都會很欣賞你的！還要外向開朗點，主動和別人做朋友，常去別人那兒看，別人也都會及時回訪的！
同時，du 掌柜空間中定期舉行一些“精彩空間徵集令”，記得定時去那兒寫上你的空間連結地址。如果真的是很用心對待的話，就一定能上首頁喔。
最主要的，功到自然成。你在百度空間上花的時間越多，你的人氣自然就越高。當然，還想提醒大家一點，點擊量並不是最重要的，重要的是在百度空間上找到了很多志同道合的朋友，能讓自己擁有好心情，能樂觀開朗地面對生活，能和網友進行心靈的交流，主動去幫助別人解決心中的一個又一個煩惱、疑惑，這才是最重要的！也祝願大家在百度空間裡找到快樂和幸福，玩得開心！
關於註冊賬號
Q：大賽的註冊賬號和百度空間的賬號有什麼區別？
A：兩個是一樣的，只要註冊了大賽賬號，就可以直接登錄百度空間。
關於測評
Q：人才測評技術可靠嗎？
A：人才測評技術是基於行為科學特別是心理學理論、方法形成的專業化技術。但它們必須是基於大規模的科學抽樣調查和統計分析，建立相應的理論模型和計算方法。有了這樣的科學基礎，我們進行的測評就有一定的把握取得可靠的結果。
Q：有哪些常見的測評內容？
A：人們要想健康地生活、順利地就業、成功地發展事業，通常需要在各個方面了解自己，主要包括但不限於性格、興趣、需求（動機）、價值觀、溝通方式（社交習慣）、能力、情緒特點等。而這些內容也是各類組織在為各類職位招聘人選時所需要考慮的內容，據此實現人事匹配。
Q：有哪些常見的測評類型？
A：從測評介質方面分，有紙筆測驗（現在大多可以在計算機上實現）、非紙筆測驗（通常涉及各種情景模擬測驗）。能力類測驗通常有標準答案和正誤之分，它通常反映了我們平常所說的智力。非能力類測驗（例如性格、興趣）的問題通常沒有正誤之分，只是反映人們在各類特性上的傾向或程度。對這類問題要求根據我們的第一印象第一反應來回答。
