倍羅Bello品牌，創立於2016年，隸屬於深圳唄佬智慧型有限公司，倍羅圍繞數位化人才管理領域，提供招聘管理RPA、簡歷智慧型分析、人才智慧型評估和人力資源數據分析等功能模組，以減少招聘過程中重複繁瑣的事務性工作，致力於提升企業人力資源數位化、智慧型化能力。
品牌簡介,發展歷史,管理團隊,產品服務,一、倍羅招聘自動化解決方案：,二、產品,願景使命,品牌定位,LOGO釋義,總部地址,
品牌簡介
倍羅Bello旗下產品包括人才推薦系統、人才畫像系統、簡歷聚合解析系統、簡歷智慧型解析與測試系統，以及一站式人才管理工具平台等。倍羅Bello系統人才與職位匹配，以滿足包括金融、地產、網際網路和物流等行業在內的絕大部分核心職位的招聘需求。
發展歷史
2016年11月，倍羅Bello成立；
2017年，分別入選騰訊 、百度 AI 加速器；
2018年，倍羅公司總計7項技術（人才推薦系統、人才畫像系統、倍羅評估測試工具系統、知識圖譜工具平台、倍羅簡歷聚合解析系統、倍羅簡歷智慧型解析與測試系統，以及一站式人才管理工具平台 ；）取得計算機軟體著作權；
2018年10月，榮獲 HRTech China 評記芝鴉選的“2018年度中國數字人力資源科技獎（產品獎凶籃遷）”；
2019年，入選微軟（中國）加速器，並成為微軟Co-Sell Ready 合作夥伴；
2019年7月，獲得線性資本領投的數千萬人民幣Pre-A輪融資；
2019年11月，倍羅 CEO 李松毅榮獲HRTech China 評選的“2019中國人力資源科技影響力 TOP 100人物”；
2019年12月，入選 鉛筆道 評選的“真榜2019影響時代的創新者-影響時代的人工智慧公司TOP20”；
2020年1月，榮獲 中國信息協會及信息化觀察網 評選的“2019中國信息化和軟體服務業年度AI人才招聘管理優秀產品”；並同時入選《中國數位化轉型優秀方案集》；
2020年4月，在SAP SuccessFactors 2020合作夥伴創新套用大賽中,獲得“卓越科技賦能獎”；
2020年5月，獲得 機器之心 評選的“2020人工智慧金煉獎-穿越嚴峻時期的最強AI企業 & 助力產業復甦的最強賦能AI解決方案”；
2020年6月，公司喬遷至廣東省深圳市南山區深圳灣中國華潤大廈（春筍大廈）；
2020年7月，榮膺 企名科技/24新聲 評選的“2020年中國人工智慧領域高成長企業TOP100”；
2020年8月，獲得艾媒諮詢頒布的中國創新勢力榜“最具創新力產品/企業”大獎；
2020年8月，榮獲創新南山2020“創業之星”大賽人工智慧行業賽企業組三等獎；
2020年9月，榮獲智享會評選的“2020中國招聘技術創新HR臻選供應商”大獎；
管理團隊
- 馬佳，Bello合伙人之一，全面負責人才發展與管理領域的各項管理職能。
- 孫璨，Bello首席技術官，全面負責公司技術研發工作，帶領產品和技術團隊進行研究與開發。
產品服務
一、倍羅招聘自動化解決方案：
1.全網人才聚合搜尋
智慧型識別 JD 的招聘意圖：倍羅利用 NLP 技術實現對 JD 進行智慧型解析、意圖識別，識別招聘意圖。
全網渠道自動搜尋人才：在各個招聘網站中自動搜尋人才，匯總簡歷後，把最匹配的人才排在前面，HR 只需輕鬆查閱。
2.企業人才庫盤活
職位一創建，立刻自動發現人才庫里的合適人才：倍羅通過機器利用過往沉澱的人才信息，提供招聘線索，提升招聘成功率及降低招聘費用。
郵恥棗立重件+簡訊+電話 激活候選人：將合適的崗位及時地傳遞給候選人。
3.簡歷深度解讀
快速精準解讀候選人的行業、資歷、能力經驗如何、是否有風險注意點，查閱公司、院校詳細信息，了解候選人背景。
4.全渠道職位管理
一鍵發布職位：一鍵將所有崗位信息同步至各招聘網站，提升招聘速度。
多渠道同步更新、下架職位：發布職位後，無須一個個職位分別操作下架。
5.倍羅AI初篩投遞簡歷
自動聚合所有渠道投遞過來的簡歷：通過信箱的方式聚合各渠道簡歷，讓用戶實現一站式處理候選人投遞，告別一封封郵件、一個個渠道查看的繁瑣。
自動根據職位要求判斷候選人是否合適：通過 AI 算法智慧型計算崗位與投遞候選人背景的匹配程度，並根據崗位要求，自動判斷候選人是否合適。
6.自動入庫與指紋查重
邊瀏覽簡歷，邊自動入庫：讓簡歷輕鬆入庫，最大化擴充企業人才池，告別重複購買與簡歷成本浪費。
自動提示已有重複簡歷，無須再次購買：自動提醒人才庫中已有相同人才，並把人才最新近況更新入庫。最大程度節省不必要的獵頭費用支出。
二、產品
倍羅人才中台
倍羅墊霸朵嬸的人才中台將NLP、解析、知識圖譜等技術模組，融合在蒸采一個中台里，通重酷嚷過中台去服立駝櫃務招聘網站、獵頭公司、系統公司，以及大企業的EHR系統。
倍羅尋才—— 一站式人才管理平台
集智慧型解析職位需求、生成崗位畫像、全網聚合搜尋人才、回收簡歷、人才庫精準搜尋、篩選有意向且優質的候選人名單為一體。
願景使命
倍羅Bello以“讓AI賦能招聘”為使命，以“成為整個人力資源領域的‘水和電’”為遠景目標，深耕底層技術，致力於為企業提供招聘自動化解決方案，賦能整個招聘行業。
品牌定位
大型企業招聘系統智慧型化升級的AI工具庫，支持私有化部署與雲端SaaS部署。
LOGO釋義
倍羅LOGO的主視覺設計貓頭鷹，代表著神秘和智慧。正如倍羅深耕AI領域，為企業提供招聘系統智慧型化升級方案，用貓頭鷹般迅捷精準地幫助企業找到候選人。
總部地址
廣東省深圳市南山區蛇口街道工業六路興華工業大廈七棟CD座2樓235室
1.全網人才聚合搜尋
智慧型識別 JD 的招聘意圖：倍羅利用 NLP 技術實現對 JD 進行智慧型解析、意圖識別，識別招聘意圖。
全網渠道自動搜尋人才：在各個招聘網站中自動搜尋人才，匯總簡歷後，把最匹配的人才排在前面，HR 只需輕鬆查閱。
2.企業人才庫盤活
職位一創建，立刻自動發現人才庫里的合適人才：倍羅通過機器利用過往沉澱的人才信息，提供招聘線索，提升招聘成功率及降低招聘費用。
郵件+簡訊+電話 激活候選人：將合適的崗位及時地傳遞給候選人。
3.簡歷深度解讀
快速精準解讀候選人的行業、資歷、能力經驗如何、是否有風險注意點，查閱公司、院校詳細信息，了解候選人背景。
4.全渠道職位管理
一鍵發布職位：一鍵將所有崗位信息同步至各招聘網站，提升招聘速度。
多渠道同步更新、下架職位：發布職位後，無須一個個職位分別操作下架。
5.倍羅AI初篩投遞簡歷
自動聚合所有渠道投遞過來的簡歷：通過信箱的方式聚合各渠道簡歷，讓用戶實現一站式處理候選人投遞，告別一封封郵件、一個個渠道查看的繁瑣。
自動根據職位要求判斷候選人是否合適：通過 AI 算法智慧型計算崗位與投遞候選人背景的匹配程度，並根據崗位要求，自動判斷候選人是否合適。
6.自動入庫與指紋查重
邊瀏覽簡歷，邊自動入庫：讓簡歷輕鬆入庫，最大化擴充企業人才池，告別重複購買與簡歷成本浪費。
自動提示已有重複簡歷，無須再次購買：自動提醒人才庫中已有相同人才，並把人才最新近況更新入庫。最大程度節省不必要的獵頭費用支出。
倍羅人才中台
倍羅的人才中台將NLP、解析、知識圖譜等技術模組，融合在一個中台里，通過中台去服務招聘網站、獵頭公司、系統公司，以及大企業的EHR系統。
倍羅尋才—— 一站式人才管理平台
集智慧型解析職位需求、生成崗位畫像、全網聚合搜尋人才、回收簡歷、人才庫精準搜尋、篩選有意向且優質的候選人名單為一體。
倍羅Bello以“讓AI賦能招聘”為使命，以“成為整個人力資源領域的‘水和電’”為遠景目標，深耕底層技術，致力於為企業提供招聘自動化解決方案，賦能整個招聘行業。
大型企業招聘系統智慧型化升級的AI工具庫，支持私有化部署與雲端SaaS部署。
倍羅LOGO的主視覺設計貓頭鷹，代表著神秘和智慧。正如倍羅深耕AI領域，為企業提供招聘系統智慧型化升級方案，用貓頭鷹般迅捷精準地幫助企業找到候選人。
廣東省深圳市南山區蛇口街道工業六路興華工業大廈七棟CD座2樓235室
