企業規範化管理實用全書

企業規範化管理實用全書

《企業規範化管理實用全書》是2011年電子工業出版社出版的圖書,作者是趙凡禹、林墨敘、王曉維。

基本介紹

  • 書名:企業規範化管理實用全書
  • 作者:趙凡禹、林墨敘、王曉維
  • ISBN:11046902
  • 頁數:2420頁
  • 出版社:電子工業出版社
  • 出版時間:2011年10月1日
  • 裝幀:平裝
  • 開本:16
  • 正文語種:簡體中文
內容簡介,編輯推薦,作者簡介,目錄,

內容簡介

《企業規範化管理實用全書:制度表格流程規範大全(成功金版)(套裝共5冊)》為套裝書,共5冊。分別是《行政管理》、《賬務管理》、《生產管理》、《人力資源管理》、《市場行銷管理》。
《行政管理》詳細介紹了財務部各個崗位的工作事項和職責範圍,包括財務部組織機構設定、日常核算工作管理、財務預算與計畫管理、財務賬款管理、財務分析管理、財務控制、財務審計管理、稅務籌劃、財務風險管理、貨幣資金管理、財務成本管理、利潤中心管理、財務籌資、投資管理等多方面的內容,涉及大量企業財務管理制度範例以及“拿來即用”的模板和量表。
《生產管理》是一本關於生產部門規範化管理的實務性工具書。書中細化了生產部門各個崗位的工作事項和職責範圍,包括生產預測管理、生產計畫管理、產品開發管理、採購管理、設備管理、物資管理、庫存管理、生產系統設計管理、技術與工藝管理、產生作業控制、質量管理、生產安全管理等多方面的內容。
《生產管理》用圖表的方式將工作職責與工作制度相結合,工作流程與工作方案相結合,很好地突出了《生產管理》的實用性特色。
《人力資源管理》是一本關於人力資源規範化管理的實務性工具書。《人力資源管理》以“流程+制度+方案+文書”的形式,構建了一套“新、全、細”的人力資源管理工具體系。囊括了人力資源各個崗位職責、工作流程、管理制度、管理圖表、管理模型、管理方案、管理指標等內容。
《市場行銷管理》細化了市場行銷部各個崗位的工作事項和職責範圍,包括行銷戰略與計畫、市場調研與開發、市場分析與預測、市場定位與細分、產品管理、定價管理、訂貨、發貨與退貨管理、賬款回收管理、客戶關係管理、售後服務管理、促銷管理、銷售渠道管理、銷售團隊管理、品牌管理、物流管理等多方面的內容。

編輯推薦

《企業規範化管理實用全書:制度表格流程規範大全(成功金版)(套裝共5冊)》:高品質的閱讀!
經理人案頭必備、管理者智慧典藏!
規範管理,完善制度、理順流程,提高效率!
卓越的管理必然是科學的管理,科學的管理就要實行規範化管理、標準化管理,按規章辦事,依靠合理的制度和運營機制來規範員工的行為,並確定明確的崗位管理條例,讓大家知道要做什麼、怎么去做、怎么能做好;哪些事能做、哪些事不能做。這是一個公司成熟的標誌,也是公司平穩發展的保障。

作者簡介

趙濤,男,漢族,1976年出生,籍貫陝西。1994年至2001年在中國人民大學商學院獲得學士、碩士學位。2007年考入北京郵電大學經管學院攻讀博士學位,師從彭龍教授。在《企業管理》、《山東社會科學》發表學術文章3篇,著有五卷本叢書《用制度管人,按制度辦事——企業規範化管理推行實務》等著作。
亢博劍,男,漢族,1976年出生,籍貫湖北。1998年畢業於武漢大學。從一線銷售員做起,歷任大區經理、全國銷售主管等職,現為分公司副總經理。出版有《每天學點經濟學大全集》、《老闆的5項修煉》等著作。

目錄

《行政管理》目錄:
第一部分 準確清晰的職責定位
第1章 行政管理工作職責描述
第一節 行政部門工作職責
一、行政部門職責範圍
二、行政部門日常工作細則
三、行政管理制度綱要
第二節 行政部門各崗位工作職責描述
一、行政總監崗位職責說明
二、行政主管崗位職責說明
三、行政管理專員崗位職責說明
四、辦公室主任崗位職責說明
五、行政秘書崗位職責說明
六、總務後勤主管崗位職責說明
七、前台崗位職責說明
八、員工餐廳主管崗位職責說明
九、員工餐廳服務員崗位職責說明
十、安保部部長崗位職責說明
十一、安保主管崗位職責說明
十二、安保員崗位職責說明
十三、消防員崗位職責說明
十四、大門門衛崗位職責說明
十五、巡邏保全員崗位職責說明
十六、信息部主管崗位職責說明
十七、信息員崗位職責說明
十八、計算機技術員崗位職責說明
……
《賬務管理》目錄:
第一部分 走近財務管理
第1章 準確定位——財務部門的工作職責與範圍
第一節 財務部門的工作職責與職能
一、財務部門的工作職能
二、財務部門的工作職責
三、財務部門的工作目標
四、財務工作的核心理念
五、建立公司理財文化
第二節 財務部門各崗位職責描述
一、財務總監崗位職責描述
二、財務經理崗位職責描述
三、預算主管崗位職責描述
四、預算專員崗位職責描述
五、會計主管崗位職責描述
六、成本會計崗位職責描述
七、核算會計崗位職責描述
八、出納員崗位職責描述
九、審計員崗位職責描述
十、資金主管崗位職責描述
十一、投資主管崗位職責描述
十二、投資分析專員崗位職責描述
十三、融資主管崗位職責描述
十四、財務分析師崗位職責描述
十五、制單員崗位職責描述
十六、簿記員崗位職責描述
……
《生產管理》目錄:
第一部分 讓生產良性運轉
第1章 不只是生產——生產部門的職能與職責
第一節 生產部門的職能與職責綜述
一、生產部門工作職能
二、生產部門工作職責
三、生產計畫部職責範圍
四、物管部職責範圍
五、設備部職責範圍
六、技術開發部職責範圍
七、質量管理部職責範圍
八、物資採購供應部職責範圍
第二節 生產部門各崗位職責綜述
一、生產總監崗位職責
二、生產計畫部經理崗位職責
三、製造部經理崗位職責
四、技術開發部經理崗位職責
五、車間主任崗位職責
六、質量主管崗位職責
七、生產調度人員崗位職責
八、總工程師崗位職責
九、工藝主管崗位職責
十、技術人員職責
十一、生產車間技術工人崗位職責
十二、班組長崗位職責
十三、生產調度主管崗位職責
十四、生產調度員崗位職責
十五、採購部經理崗位職責
……
《人力資源管理》目錄:
第一部分 人力資源管理——贏在競爭優勢
第1章 給自己準確的定位——人力資源部的工作職責
第一節 人力資源部職能與職責
一、人力資源部工作職能
二、人力資源部工作職責
第二節 人力資源管理工作綜述
一、人力資源管理的六大任務
二、人力資源管理的工作原則
三、人力資源管理的工作觀念
四、人力資源管理的工作模式
五、人力資源管理的工作重心
六、人力資源管理的工作方法
第三節 人力資源部各崗位職責
一、人力資源部總監崗位職責
二、人力資源部經理崗位職責
三、人力資源部助理崗位職責
四、招聘專員崗位職責
五、培訓專員崗位職責
六、薪酬專員崗位職責
七、績效考核專員崗位職責
八、勞動關係專員崗位職責
第2章 組織結構設定與崗位設計管理
第一節 組織結構設定管理工作要點
……
《市場行銷管理》目錄:
第一部分把握市場脈搏,抓住無限商機——撬動行銷之門
第1章 相機而行,伺機而動——市場分析與預測
第一節 市場分析與預測工作要點
一、市場分析與預測工作內容
二、市場分析工作流程
三、市場預測工作流程
四、市場分析工作方法
五、市場預測工作方法
第二節 市場分析與預測制度
一、市場環境分析報告模板
二、市場預測報告模板
三、市場分析報告編寫細則
四、市場預測報告編寫細則
第三節 市場分析與預測實用表單
一、產品市場性分析表
二、企業信息來源分析表
三、企業消費者情報分析表
四、消費者意識變化分析表
五、企業暢銷產品分析表
六、產品行銷分析表
七、市場開拓可行性分析表
八、消費者觀念變化分析表
九、市場占有率比較分析表
……

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